杭州勞務資質(zhì)辦理地點

內(nèi)容摘要：杭州勞務資質(zhì)辦理地點及相關(guān)信息辦理地點杭州勞務資質(zhì)的辦理地點通常是當?shù)氐目h市級以上人力資社會保障部門。具體到杭州市，一般是市人力...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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杭州勞務資質(zhì)辦理地點及相關(guān)信息

杭州勞務資質(zhì)的辦理地點通常是當?shù)氐目h市級以上人力資社會保障部門。具體到杭州市，一般是市人力資社會保障中心的就業(yè)促進科負責實施本行政區(qū)域內(nèi)勞務派遣行政許可事項工作中以及相關(guān)的監(jiān)督檢查。

申請：申請人應當申請行政許可，并提交有關(guān)法定材料。
現(xiàn)場審查：在現(xiàn)場審查時，申請材料可以當場糾正，申請人可以當場糾正；申請材料不完整或者不符合法定形式的，應當在5個工作日內(nèi)告知申請人需要糾正的全部內(nèi)容。
接受：許可機關(guān)受理申請人提出的申請決定的，應當出具《受理決定書》；決定不予受理的，應當出具《不予受理決定》，說明不予受理的理由，并告知申請人有權(quán)依法申請行政復議或者提起行政訴訟。
驗證：許可機關(guān)決定接受申請的，應當審查申請人提交的申請材料。根據(jù)法律條件和程序，需要核實申請材料的實質(zhì)性內(nèi)容的，許可機關(guān)應當指派兩名以上工作人員進行核實。
決定：許可機關(guān)應當自受理之日起20個工作日內(nèi)決定是否批準行政許可。
通知領(lǐng)取許可證：許可機關(guān)應當自作出行政許可決定之日起5個工作日內(nèi)通知申請人領(lǐng)取《勞務派遣經(jīng)營許可證》。

勞務派遣經(jīng)營許可證申請書；
營業(yè)執(zhí)照或《企業(yè)名稱預先核準通知書》；
公司章程及驗資機構(gòu)出具的驗資報告或財務審計報告；
營業(yè)場所使用證明（自有辦公場所應當提交財產(chǎn)證明；有償使用的辦公場所應當提交租賃協(xié)議和財產(chǎn)證明）；辦公設(shè)備設(shè)施、信息管理系統(tǒng)等與業(yè)務相適應的清單；
法定代表人的身份證明；
勞務派遣管理制度（包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益有關(guān)的規(guī)章制度文本）；擬與用人單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。

注冊資本：注冊資本不得少于人民幣二百萬元。
辦公場所：有與開展業(yè)務相適應的固定的辦公場所和設(shè)施。勞務派遣企業(yè)員工在500人以下的，應當有一處使用面積不小于50平方米，且具備日常辦公、接待、檔案保管等功能的辦公場地；勞務派遣企業(yè)員工在500—2000之間的，辦公場地使用面積應在50—100平方米；勞務派遣企業(yè)員工在2000人以上5000人以下的，辦公場地使用面積在150平方米以上；勞務派遣企業(yè)員工在5000人以上的，按人數(shù)增多情況相應增多辦公場地面積。
管理規(guī)范：有符合法律、部門規(guī)章規(guī)定的勞務派遣管理規(guī)范，包括勞動合同書、勞務報酬、社保、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者合法權(quán)益相關(guān)的管理制度文件以及擬與用工企業(yè)簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本。

辦理杭州勞務資質(zhì)的主要地點是市人力資社會保障中心的就業(yè)促進科，同時需要注意具體的辦理流程和所需材料，確保申請過程順利進行。如果有任何疑問或需要進一步的幫助，建議聯(lián)系專業(yè)的咨詢機構(gòu)或法律顧問進行指導。