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好順佳集團
2023-03-20 09:52:19
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無資質(zhì)、有風險、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗,辦理不成功不收費! 點擊咨詢
行政許可,想必大家都聽說過,實際上行政許可在生活中應(yīng)用非常廣泛,關(guān)于行政許可,其中行政許可程度我國法律也有具體的規(guī)定,那么接下來筆者帶您一起了解奉化建筑工程資質(zhì)收購費用,希望對你有所幫助。
一、辦理建筑資質(zhì)條件有哪些
1、具有獨立法人的公司
2、滿足資質(zhì)標準相應(yīng)的人員(建造師,工程師,技工證等)
3、滿足資質(zhì)標準中要求的注冊資金(認繳也可)
4、技術(shù)負責人的業(yè)績滿足條件
5、懂得申報建筑資質(zhì)辦理的要求人員
二、辦理建筑資質(zhì)的資料
建筑業(yè)企業(yè)首次申請資質(zhì)申報材料清單
(一)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》
(二)綜合材料
1.《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件
2.標準要求的主要設(shè)備購置
3.技術(shù)負責人材料
4.技術(shù)負責人業(yè)績材料
5.公司法定代表人社保承諾
(三)人員材料
1.注冊建造師材料(人員名單)
2.中級職稱人員材料
3.技術(shù)工人材料
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)增項申報材料清單
(一)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》
(二)綜合材料
1.《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件
2.申報資質(zhì)上一年度或當期的財務(wù)審計報告(合法企業(yè)財務(wù)報表)復(fù)印件
3.標準要求的主要設(shè)備購置
4.技術(shù)負責人材料
5.技術(shù)負責人業(yè)績材料
(三)人員材料
1.注冊建造師材料(人員名單)
2.中級職稱人員材料
3.技術(shù)工人材料
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)升級申報材料清單
(一)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表
(二)綜合材料
1.企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照》副本復(fù)印件
2.申報資質(zhì)上一年度或當期的財務(wù)審計報告復(fù)印件
3.標準要求的廠房證明材料
4.標準要求的主要設(shè)備購置
5.技術(shù)負責人材料
(三)業(yè)績材料
代表工程業(yè)績材料(中標通知書、工程合同、竣工驗收、圖紙、工程結(jié)算單)
申請材料要求:
1)對同一審批機關(guān)許可的資質(zhì),企業(yè)應(yīng)按照《實施意見》附件1-1提供《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式一份,附件材料一套。其中涉及公路、水運、水利、通信、鐵路、民航等方面資質(zhì)的(見《實施意見》的“五、有關(guān)說明和指標解釋”中(三十五)條款),每涉及一個方面的,須另增加《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一份、附件材料一套。
2)附件材料應(yīng)按“綜合材料、人員材料、工程業(yè)績材料”的順序裝訂,規(guī)格為A4(210mm×297mm)型紙(但不得對材料原件放大或縮?。⒂袠嗣黜摯a的總目錄及申報說明,采用軟封面封底,逐頁編寫頁碼。
3)申報材料必須數(shù)據(jù)齊全、填表規(guī)范、印鑒齊全、字跡清晰,材料必須清晰、可辨。
4)企業(yè)的申報材料必須使用中文,材料原文是其它文字的,須同時附翻譯準確的中文譯本。
5)資質(zhì)受理機關(guān)受理后,申報材料不得修改更換。
三、辦理建筑資質(zhì)基本流程
1、需要先注冊一個建設(shè)工程類的公司,需要注意的是有地方對經(jīng)營范圍也會做要求。
2、按資質(zhì)標準要求,材料準備充分后,到所屬地區(qū)的建筑主管部門申請;
3、建筑部門對材料進行審批,審核企業(yè)的資格;
4、經(jīng)主管部門審核合格,頒發(fā)相應(yīng)資質(zhì);
5、資質(zhì)辦理成功后,需要根據(jù)資質(zhì)類型和級別,申請安全生產(chǎn)許可后,才能正常接業(yè)務(wù)施工。
四、辦理建筑資質(zhì)費用多少錢
(一)人員花費
1、匹配對應(yīng)專業(yè)的人員,設(shè)計資質(zhì)對人員要求很嚴格,畢業(yè)10,拿證2.5以上是基本要求,甚至辦理特級或甲級資質(zhì)時職稱年限我們公司都會匹配5年以上的。此外專業(yè)對口也是要做到的。
2、人員分為兩部分,注冊人員和非注冊人員(也就是職稱人員)。這里涉及到的問題就是,社保是否唯一??梢愿鶕?jù)當?shù)氐膶嶋H情況進行選擇。唯一和不唯一的價格差別很大的。給人員買社保的費用也是單位承擔的。
3、比如江蘇對社保是否唯一就管的不嚴,那么辦理資質(zhì)時除了幾個核查會嚴格的人員,其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當然也有特殊情況,比如一些注冊巖土帶業(yè)績的人員,不唯一社保的非常少,那么也就必須要找唯一的,因情況而定。另外要注意,有些省份辦理資質(zhì)時需要的職稱只能用本省的,這時就不要犯迷糊用外省證書了。
(二)業(yè)績包裝
1、有人會問,為什么要包裝業(yè)績,而不用真實業(yè)績的人員呢?很簡單,因為符合設(shè)計資質(zhì)要求的人員,帶業(yè)績的很少,而且價格很昂貴。其實只要價格到位,這樣的人員也可以匹配到位,但是陳工也坦白說,沒必要花這個冤枉錢。
2、如果是技術(shù)負責人或者注冊人員需要帶業(yè)績的,那么在尋找人員時就必須要找符合要求的人員,不能做業(yè)績包裝。所以尋找他們的要求會相對高點,不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細甄別。
3、主導(dǎo)專業(yè)的其他人員的業(yè)績,是可以包裝的。價格根據(jù)當?shù)刭Y質(zhì)辦理難度而定。比如有的省份對業(yè)績核查非常嚴格,需要回函核查業(yè)績,那價格高是必然的。試想一下,電話核查和函查業(yè)績的價格肯定有區(qū)別。另外就是看所需業(yè)績的不同價格也不同。還有就是資質(zhì)等級不同,所需業(yè)績的價格也不同,能出這個業(yè)績的單位少價格就越高??傮w來說,難度越大,價格越高。
(三)材料編輯和公關(guān)費
1、材料編輯有多重要呢?它是非??简炄思毿哪托牡囊粋€活。要做到資料盡善盡美,就需要把時間邏輯理順了,專業(yè)名詞不能出錯,每個資質(zhì)辦理下來,資料基本都可以裝訂成一本書。沒有經(jīng)驗的資料員編輯資料容易犯各種問題,問題都不大,但是很致命。很可能就因為一個時間編輯錯誤,資質(zhì)就沒通過需要進行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質(zhì)行業(yè)是很吃香的,我們公司那幾個五年以上的同事,就是公司的寶貝。
2、有實力的代辦在資料員編輯完材料之后,會在材料做好后,先請有經(jīng)驗的老同事審一遍材料,然后再請相熟的專家進行預(yù)審,最后才裝訂成冊的。
3、最后少不了的就是公關(guān),可靠的代辦都各有渠道,但是實力不同罷了。這里不說那么多,里面門道也不少。
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