監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員

好順佳集團
2024-10-31 16:52:48
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內容摘要：監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員要求監(jiān)理企業(yè)乙級資質對人員有以下要求：企業(yè)技術負責人應為注冊監(jiān)理工程師，并具有10年以上從事工程建設工作的經(jīng)歷...

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監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員要求

監(jiān)理企業(yè)乙級資質對人員有以下要求：

企業(yè)技術負責人應為注冊監(jiān)理工程師，并具有10年以上從事工程建設工作的經(jīng)歷。
注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、一級注冊建造師、一級注冊建筑師、一級注冊結構工程師或者其它勘察設計注冊工程師合計不少于15人次。其中，相應專業(yè)注冊監(jiān)理工程師不少于《專業(yè)資質注冊監(jiān)理工程師人數(shù)配備表》中要求配備的人數(shù)，注冊造價工程師不少于1人。
企業(yè)應具有較完善的組織結構和質量管理體系，有技術、檔案等管理制度。
申請工程監(jiān)理資質之日前兩年內，企業(yè)沒有違反法律、法規(guī)及規(guī)章的行為。
申請工程監(jiān)理資質之日前兩年內沒有因本企業(yè)監(jiān)理責任造成重大質量事故。
申請工程監(jiān)理資質之日前兩年內沒有因本企業(yè)監(jiān)理責任發(fā)生三級以上工程建設重大安全事故或者發(fā)生兩起以上四級工程建設安全事故。

監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員配備標準

監(jiān)理企業(yè)乙級資質的人員配備標準如下：

企業(yè)技術負責人應為注冊監(jiān)理工程師，并具有10年以上從事工程建設工作的經(jīng)歷。
注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、一級注冊建造師、一級注冊建筑師、一級注冊結構工程師或者其它勘察設計注冊工程師合計不少于15人次。其中，相應專業(yè)注冊監(jiān)理工程師不少于《專業(yè)資質注冊監(jiān)理工程師人數(shù)配備表》中要求配備的人數(shù)，注冊造價工程師不少于1人。
近三年內監(jiān)理過五個以上三等項目或者三個以上三等專業(yè)工程項目。

監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員職責

監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員的職責包括但不限于以下方面：

認真學習，自覺遵守有關施工安全的規(guī)定，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程及施工安全措施，不違章作業(yè)，
對負責監(jiān)理的工程項目和部位的施工安全進行監(jiān)督檢查。檢查施工現(xiàn)場的環(huán)境安全，檢查施工安全措施是否落實到位，檢查施工隊伍班前會的內容和執(zhí)行情況，檢查施工人員是否有“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)不安全的行為和不安全的狀況等安全隱患，及時要求施工單位進行整改。
對施工現(xiàn)場存在嚴重違章行為和安全設施無保障的施工項目和部位，不予驗收，不準進行下道工序。情況嚴重者，報請專業(yè)監(jiān)理工程師，予以停工整頓。要通過工序簽證，責令施工單位對安全隱患進行整改，把好安全關。并協(xié)助、監(jiān)督事故發(fā)生單位保護好現(xiàn)場、搶救傷員，在事故調查中如實反映情況，積極提出整改措施。
負責公司門店裝修、施工管理、日常維護與整改工作；店面測量施工圖紙制作，制定店鋪施工計劃，合理安排人員，指導和監(jiān)督下級施工現(xiàn)場管理，確保公司所裝修的門店按時保質開出；與設計組共同確認工程預算，根據(jù)工程要求審核店鋪施工質量，按時完成工程決算并上報，嚴格控制工程費用，使工程審計差異率保持在良好；在現(xiàn)有維修體系的情況下，提高維修及時性，控制維修費用，確保門店形象符合品牌標準；協(xié)助上級制定店鋪施工規(guī)范與流程；對問題店鋪及時聽取使用方反饋意見，及時有效的制定工程整改方案，對工程服務商進行年度考核，并向上級提出優(yōu)化建議；領導安排的其他事務。
項目總監(jiān)以項目監(jiān)理部內部工作協(xié)調和工程建設相關單位的外部協(xié)調為自己的工作中心。負責監(jiān)理部的日常管理，主持監(jiān)理會議，簽發(fā)文件和指令。確定監(jiān)理人員分工和崗位職責，根據(jù)項目進展情況做好各專業(yè)人員調配，對不適宜的人員應報告公司及時調換。主持編寫監(jiān)理規(guī)劃，審批項目監(jiān)理實施細則。負責簽批工程開工/復工報審表，簽發(fā)工程暫停/復工令。調解建設單位與承包單位的合同爭議，處理索賠，審批工程延期。審查簽批承包單位的工程款支付申請，簽發(fā)工程款支付憑證書和竣工結算書。確認和審批承包單位選擇的分包單位。審查處理工程變更。組織各專業(yè)監(jiān)理工程師嚴格按照合同要求和公司規(guī)定，認真履行工地巡視、旁站、見證等監(jiān)理職責，全面完成監(jiān)理工作。組織審定承包單位提交的施工組織設計、施工技術方案、進度計劃和開工報告。審核簽認分部工程和單位工程的質量驗評資料，審查承包單位的竣工申請，組織質量檢查，參加竣工驗收。組織編寫監(jiān)理月報、專題報告和項目監(jiān)理工作。對工程項目監(jiān)理資料的管理負責。主持或參加工程質量事故的調查處理。對外全面代表公司與建設單位、設計單位和承包單位進行監(jiān)理業(yè)務聯(lián)系，協(xié)調處理好對外有關單位之間的關系。定期向公司匯報監(jiān)理工作進展情況和所存在的問題?？偙O(jiān)不能將部分職責委托給總監(jiān)代表。
旁站監(jiān)理職責：檢查施工企業(yè)現(xiàn)場質檢人員到崗、特殊工種人員持證上崗以及施工機械、建筑材料準備情況；在現(xiàn)場跟班監(jiān)督關鍵部位、關鍵工序的施工執(zhí)行施工方案以及工程建設強制性標準的情況；檢查進場建筑材料、建筑構配件、設備和商品混凝土的質量檢驗報告等，并可在現(xiàn)場監(jiān)督施工企業(yè)進行檢驗或者委托具有資格的第三方進行復檢。
負責項目監(jiān)理部（組）安全監(jiān)理的具體工作。協(xié)助總監(jiān)代表編寫項目安全監(jiān)理工作規(guī)劃和實施細則，并報總監(jiān)理工程師審批。協(xié)助總監(jiān)代表和總監(jiān)審查施工單位報審的施工組織設計、施工方案和技術措施中涉及安全方面的內容，并和總監(jiān)代表一起審查施工單位的安全生產(chǎn)保證體系，經(jīng)初審合格后報總監(jiān)審核批準；審查施工單位報審的施工臨時用電方案、模板支撐方案、井架搭拆方案、腳手架搭拆方案以及臨邊和洞口防護措施，初審合格后報總監(jiān)審核批準。審查施工單位報審的重大危險源安全施工預防措施，并報總監(jiān)審核批準。審查施工單位報審的突發(fā)傷亡事故應急預案，并報總監(jiān)審核批準。審查施工單位三級安全教育的實施情況。檢查施工單位安全生產(chǎn)交底的實施情況。每天檢查重大危險源的安全施工狀況；施工臨時用電、模板支撐、井架搭拆、腳手架搭拆、施工機械運轉、臨邊和洞口防護等各方面的安全施工狀況，發(fā)現(xiàn)安全隱患，立即開出整改通知單，限期進行整改，待事故單位專職安全管理人員自檢合格后，組織監(jiān)理人員進行復驗。督促施工單位切實抓好防火工作，適時抓好防雷電，防汛工作。督促施工單位切實抓好落手清工作和文明施工。

監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員培訓

提升監(jiān)理企業(yè)乙級資質人員技能素質的培訓方式主要有以下幾種：

部門培訓
- 以部門為單位，由公司負責人根據(jù)公司統(tǒng)一安排或自行組織集體學習的培訓方式。這種培訓方式需要公司領導積極組織，提高培訓的效率和質量。
集中培訓
- 集中培訓是由公司集中組織、各部門選派人員參加的一種培訓方式。集中培訓主要是針對公司制度、業(yè)務技術等方面開展培訓工作，提升工程監(jiān)理人員的技能素質。這種培訓方式受環(huán)境、地域的影響，培訓效率較低。
網(wǎng)絡培訓
- 如今是一個網(wǎng)絡技術飛速發(fā)展的時代，網(wǎng)絡培訓作為一種新的培訓方式逐漸發(fā)展起來。這種培訓方式受軟件設備的影響，需要公司進行嚴格的預算工作。
委托培訓
- 委托培訓是根據(jù)外部培訓機構有關的培訓信息，指定部分工程監(jiān)理人員參加培訓的一種方式。這種培訓方式受費用、培訓內容的影響，可參加培訓的人員有一定的限制。