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2024-10-25 09:55:02
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無資質(zhì)、有風(fēng)險、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗,辦理不成功不收費! 點擊咨詢
準備營業(yè)執(zhí)照:在進行建筑資質(zhì)辦理前,需要注冊好公司,取得營業(yè)執(zhí)照后,方能登錄建委網(wǎng)站,注冊企業(yè)用戶。
了解資質(zhì)要求:建筑公司應(yīng)詳細了解所需建筑勞務(wù)資質(zhì)的要求,包括公司規(guī)模、注冊資金、人員結(jié)構(gòu)等。
收集材料,填寫資料:根據(jù)資質(zhì)申報要求準備好相關(guān)文件資料,仔細檢驗標注“注意”的地方。所有要求蓋章的資料都必須清楚地蓋上紅色印章,不可復(fù)印。最后資料都須按要求裝訂成冊,做成卷宗形式。公司材料包括:營業(yè)執(zhí)照、法人代表、組織機構(gòu)代碼證,復(fù)印件。業(yè)績材料是指:按照資質(zhì)標準準備相應(yīng)的工程業(yè)績資料。
上報資料,領(lǐng)取證書:在準備就緒之后,按照相關(guān)要求申報資料,然后等審批,先是公示,然后通告,通過以后并領(lǐng)取資質(zhì)證書。
人員準備:在資質(zhì)辦理過程中,企業(yè)一般需要準備技術(shù)負責人、建造師、現(xiàn)場管理人員等人員。資質(zhì)代辦中人員準備要注意人員種類,如施工資質(zhì)涉及到的人員有建造師、技術(shù)負責人、技術(shù)工人、職稱人員、施工現(xiàn)場管理人員等,只有勞務(wù)資質(zhì)、模板腳手架工程等不需要配備建造師;設(shè)計資質(zhì)主要是技術(shù)負責人和各類專業(yè)技術(shù)人員,其中注冊人員較多,比如注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)師、注冊電氣工程師等,企業(yè)人員是資質(zhì)申報重要的組成部分,必須按照資質(zhì)標準來配備,缺一不可。
材料準備:根據(jù)申報要求準備材料,注意看清申報材料要求,所要求蓋章都須紅章,不能復(fù)印。無論是什么資質(zhì),需要的材料可概括為五大類,分別為公司資質(zhì)、財務(wù)、業(yè)績、人員、設(shè)備。這些資料都須按要求裝訂成冊。公司資質(zhì)包括:營業(yè)執(zhí)照、法人代表、組織機構(gòu)代碼證,這部分內(nèi)容比較簡單,基本復(fù)印下就行了。財務(wù)包括:驗資報告、資質(zhì)申報時當年的資產(chǎn)負債表、利潤表、納稅表,這部分資料都須請財務(wù)準備。
合同簽訂:企業(yè)尋找資質(zhì)代辦公司辦理建筑資質(zhì),要在與代辦公司簽訂合同時,明確標注各項費用的開支情況。核查合同條款及違約金,有些資質(zhì)代辦公司會“鉆空子”,空口說百分百拿到資質(zhì),并且合同中所說的違約金很低。針對這類情況,企業(yè)要仔細核查合同條款,有需要的可以請專業(yè)律師幫助核查,明確合同每一項條款,賦予合同法律效應(yīng)。
綜合考察:
經(jīng)營狀況:資質(zhì)代辦公司需具有一定規(guī)模的經(jīng)營場所,專業(yè)團隊等。如果代辦公司正常運轉(zhuǎn)經(jīng)營,可以予以信任,不用擔心他們拿錢跑路、不辦實事等問題。
團隊專業(yè)性:企業(yè)通過與之交流溝通,觀察其是否具備專業(yè)知識和良好的溝通協(xié)作能力,對于資質(zhì)辦理相關(guān)事宜是否充分了解,是否具備資質(zhì)辦理應(yīng)急處理能力。通過資質(zhì)辦理成功案例,判斷其專業(yè)能力。
人脈資源:靠譜的資質(zhì)代辦公司,常與建設(shè)主管部門打交道,能夠積累很多人脈資源,而人脈資源也會在辦理資質(zhì)時避免許多麻煩。
口碑信譽:辦理資質(zhì)的企業(yè),可以通過代辦公司在線服務(wù)質(zhì)量、客戶回饋情況等渠道進行考察。尋找到一家有良好信譽口碑的代辦公司,企業(yè)也能放心發(fā)展。
售后服務(wù):專業(yè)的資質(zhì)代辦公司會為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),幫助管理建筑資質(zhì),進行相關(guān)維護。
謹慎簽訂合同:企業(yè)尋找資質(zhì)代辦公司辦理建筑資質(zhì),要在與代辦公司簽訂合同時,明確標注各項費用的開支情況。
建筑勞務(wù)公司資質(zhì)代辦費用一般在2萬元至15萬元之間。該費用是根據(jù)不同資質(zhì)等級、申請人數(shù)、難度系數(shù)等因素決定的。費用主要集中在三方面:人員掛靠費用、人員社保費用、資質(zhì)代理費用。
人員掛靠費用:招聘補足相關(guān)人員,如房建總包資質(zhì)需要企業(yè)不少于5名注冊建造師、6名中級職稱人員以及30名技術(shù)工人,注冊建造師這種高級人才的在招聘時費用較高,而技術(shù)工人即便人工不高,在龐大的人員數(shù)量下也要支出不小的成本。實際的招聘費用會隨著地區(qū)和政策進行浮動,其中技術(shù)負責人因市場稀缺,招聘費用以及資質(zhì)代辦費用不斷上漲。
人員社保費用:在招聘完人員后,資質(zhì)代辦還要為其繳納企業(yè)社保,通常新辦資質(zhì)至少要有一個月的社保繳納記錄,而資質(zhì)增項則需要三個月,并且在資質(zhì)辦理期間也要持續(xù)繳納社保,久而久之社保費用至少也要十幾萬元,這筆費用需要企業(yè)和資質(zhì)代辦提前商議由哪一方繳納,是否包括在資質(zhì)代辦費用之中。
資質(zhì)代理費用:一般服務(wù)代理費價格為2萬左右,看企業(yè)自身條件來定。
《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》明確指出,企業(yè)應(yīng)當按照其擁有的資產(chǎn)、主要人員、已完成的工程業(yè)績和技術(shù)裝備等條件申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì),經(jīng)審查合格,取得建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書后,方可在資質(zhì)許可的范圍內(nèi)從事建筑施工活動。同時,資質(zhì)代辦協(xié)議如果存在規(guī)避法律關(guān)于建筑業(yè)從業(yè)資格的規(guī)定,如通過專業(yè)技術(shù)人員證書掛靠的方式申報資質(zhì),此類合同可能被認定為無效合同。例如某項目公司與某造價公司通過證書掛靠方式申報資質(zhì)的合同被認定無效,某造價公司需返還已收費用并支付利息。
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