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2024-10-24 10:18:28
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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一般來(lái)說(shuō),勞務(wù)派遣許可證地址不能多個(gè)使用。
根據(jù)相關(guān)規(guī)定,通俗點(diǎn)講,一地址允許注冊(cè)多個(gè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,但不允許辦理多個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證。所以,同一個(gè)地址是不可以注冊(cè)兩個(gè)勞務(wù)派遣公司的。
勞務(wù)派遣行政許可有著明確的規(guī)定和要求。為了規(guī)范勞務(wù)派遣,維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、行政法規(guī),制定了一系列規(guī)定。
其中對(duì)于勞務(wù)派遣許可證地址的共用問(wèn)題,并沒(méi)有明確允許多個(gè)使用的相關(guān)條款。
不同地區(qū)對(duì)于勞務(wù)派遣許可證地址的使用政策可能會(huì)有所差異。
例如在廣東省,積極主動(dòng)引導(dǎo)勞務(wù)派遣單位規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為,在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所顯著位置公示勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證、服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容,建立勞務(wù)派遣用工臺(tái)賬,列明被派遣勞動(dòng)者基本情況、所在用工單位、派遣期限、工作崗位等情況,建立、完善并依法妥善管理被派遣勞動(dòng)者的相關(guān)信息。
多數(shù)地區(qū)對(duì)于同一地址辦理多個(gè)勞務(wù)派遣許可證持謹(jǐn)慎態(tài)度。
在呼和浩特市曾有這樣的案例,勞務(wù)派遣單位設(shè)立分公司經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,應(yīng)當(dāng)書(shū)面報(bào)告許可機(jī)關(guān),并由分公司向所在地人力資源社會(huì)保障行政部門備案。這也從側(cè)面反映出,對(duì)于勞務(wù)派遣許可證地址的使用和管理是有著嚴(yán)格規(guī)范和要求的。
多個(gè)使用勞務(wù)派遣許可證地址存在諸多風(fēng)險(xiǎn)。
這可能違反相關(guān)法律法規(guī),導(dǎo)致行政許可被撤銷,許可機(jī)關(guān)工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守,給不符合條件的申請(qǐng)人發(fā)放《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的;超越法定職權(quán)發(fā)放《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的;違反法定程序發(fā)放《勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證》的,依法可以撤銷。
可能會(huì)導(dǎo)致管理混亂,影響對(duì)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的有效監(jiān)管,無(wú)法保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益。
還可能面臨行政處罰,任何單位和個(gè)人未經(jīng)許可,擅自經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的,由人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令停止違法行為,沒(méi)收違法所得,并處違法所得 1 倍以上 5 倍以下的罰款;沒(méi)有違法所得的,可以處 5 萬(wàn)元以下的罰款。
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