建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員

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2024-10-21 09:40:14
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內(nèi)容摘要：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員的條件具有獨(dú)立企業(yè)法人資格的企業(yè)，均可申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。申報(bào)單位為事業(yè)單位或其申報(bào)人員有事業(yè)編制（軍隊(duì)單位...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員的條件

具有獨(dú)立企業(yè)法人資格的企業(yè)，均可申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。申報(bào)單位為事業(yè)單位或其申報(bào)人員有事業(yè)編制（軍隊(duì)單位除外）的，不批準(zhǔn)其資質(zhì)申請(qǐng)。分公司為非法人單位，不能申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。同時(shí)，企業(yè)申請(qǐng)應(yīng)滿足以下基本條件：

具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的資產(chǎn)。
具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的注冊(cè)建造師及工程技術(shù)人員。
企業(yè)法人應(yīng)依法取得工商行政管理部門(mén)頒發(fā)的公司法人《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》。

建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員所需材料

對(duì)同一審批機(jī)關(guān)許可的資質(zhì)，企業(yè)應(yīng)按照《實(shí)施意見(jiàn)》附件 1-1 提供《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》一式一份，附件材料一套。其中涉及公路、水運(yùn)、水利、通信、鐵路、民航等方面資質(zhì)的，每涉及一個(gè)方面的，須另增加《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》一份、附件材料一套。
附件材料應(yīng)按“綜合資料、人員資料、工程業(yè)績(jī)資料”的順序裝訂，規(guī)格為 A4（210mm×297mm）型紙，并有標(biāo)明頁(yè)碼的總目錄及申報(bào)說(shuō)明，采用軟封面封底，逐頁(yè)編寫(xiě)頁(yè)碼。
申報(bào)材料必須數(shù)據(jù)齊全、填表規(guī)范、印鑒齊全、字跡清晰，材料必須清晰、可辨。
企業(yè)的申報(bào)材料必須使用中文，須同時(shí)附翻譯準(zhǔn)確的中文譯本。

建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員的流程

準(zhǔn)備營(yíng)業(yè)執(zhí)照

申請(qǐng)資質(zhì)前，建筑企業(yè)必須先注冊(cè)好公司，領(lǐng)到營(yíng)業(yè)執(zhí)照，登錄建委網(wǎng)站，注冊(cè)企業(yè)用戶。

填寫(xiě)信息，收集材料，整理卷宗

按照資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備好相應(yīng)的技術(shù)人員資料，比如一級(jí)建造師、二級(jí)建造師、高級(jí)工程師、工程師、九大員、技術(shù)工人等。人員資料一般包括：

- 技術(shù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書(shū)或技能證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)。
- 中級(jí)及以上職稱人員的身份證明、職稱證書(shū)。
- 技術(shù)工人的身份證明、職業(yè)技能證書(shū)或職業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)。
- 現(xiàn)場(chǎng)管理人員的身份證明、崗位證書(shū)。
- 主要人員申報(bào)前 3 個(gè)月的社保證明。

遞交資質(zhì)申請(qǐng)

建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員的常見(jiàn)問(wèn)題

企業(yè)申請(qǐng)資質(zhì)如何考核申報(bào)的人員社會(huì)保險(xiǎn)？

企業(yè)在申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)（新設(shè)立、增項(xiàng)、升級(jí)、延續(xù)）時(shí)，采用人員的社會(huì)保險(xiǎn)必須僅由申報(bào)企業(yè)或申報(bào)企業(yè)分支機(jī)構(gòu)名義繳納，以個(gè)人名義繳納社保的人員不作為有效人員認(rèn)定。資質(zhì)審批部門(mén)根據(jù)工作需要對(duì)企業(yè)申報(bào)資質(zhì)人員繳納社保情況進(jìn)行核查。其中，新設(shè)立考核企業(yè)主要人員申報(bào)前 1 個(gè)月社保，增項(xiàng)、升級(jí)、延續(xù)考核主要人員申報(bào)前 3 個(gè)月社保,資質(zhì)辦理期間人員轉(zhuǎn)出按資質(zhì)不達(dá)標(biāo)處理。社保核查結(jié)果以 “遼寧省人力資社會(huì)保障公共服務(wù)平臺(tái)”顯示數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，建議確認(rèn)社保數(shù)據(jù)可查后再提交資質(zhì)申請(qǐng)。因社保數(shù)據(jù)比對(duì)未通過(guò)而公示不合格的企業(yè)，建議在陳述時(shí)提供社保查詢賬號(hào)密碼，以便進(jìn)行人工復(fù)核。

事業(yè)單位可以申請(qǐng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)嗎？資質(zhì)申報(bào)中有事業(yè)編制的人員可以嗎？

不可以。資質(zhì)申報(bào)單位需具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。資質(zhì)申報(bào)中有事業(yè)編制的人員不予認(rèn)定。

成功的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)人員案例

已有資質(zhì)升級(jí)：企業(yè)原本持有較低級(jí)別的資質(zhì)，通過(guò)不斷努力提升自己的技術(shù)力量和管理水平，最終成功升級(jí)至更高級(jí)別的資質(zhì)。
首次申請(qǐng)資質(zhì)：新成立或之前未持有相關(guān)資質(zhì)的企業(yè)，首次成功申請(qǐng)到某一資質(zhì)。