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河南人力資源中介許可證

好順佳集團(tuán)
2024-10-14 09:22:20
5513

內(nèi)容摘要：一、河南人力資源中介許可證辦理?xiàng)l件（一）營業(yè)執(zhí)照或登記證書經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)必須依法取得營業(yè)執(zhí)照或登記證書。（二）明確的機(jī)構(gòu)章...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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一、河南人力資源中介許可證辦理?xiàng)l件

（一）營業(yè)執(zhí)照或登記證書

經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)必須依法取得營業(yè)執(zhí)照或登記證書。

（二）明確的機(jī)構(gòu)章程

要有清晰、明確的機(jī)構(gòu)章程，規(guī)定機(jī)構(gòu)的組織架構(gòu)、運(yùn)營方式、決策程序等重要事項(xiàng)。

（三）固定場(chǎng)所和辦公設(shè)施

具備開展業(yè)務(wù)必備的固定場(chǎng)所和辦公設(shè)施，場(chǎng)所面積不低于 50㎡。

（四）專職工作人員

省級(jí)：5 名以上在本機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)的專職工作人員。
省轄市級(jí)：3 名以上在本機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)的專職工作人員。
縣級(jí)：2 名以上在本機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同并參加社會(huì)保險(xiǎn)的專職工作人員。

（五）其他條件

滿足法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

二、河南人力資源中介許可證申請(qǐng)流程

（一）收件

申請(qǐng)人向許可機(jī)關(guān)窗口提交申請(qǐng)材料，或在河南政務(wù)服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)，并選擇結(jié)果送達(dá)方式。辦理時(shí)限為即時(shí)，審查標(biāo)準(zhǔn)為材料齊全，符合要求。

（二）受理

辦理人是大廳綜合窗口，辦理時(shí)限為 1 個(gè)工作日。審查標(biāo)準(zhǔn)為核對(duì)申請(qǐng)人是否符合申請(qǐng)條件，依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對(duì)是否齊全，核對(duì)每個(gè)材料是否涵蓋材料要求中涉及的內(nèi)容和要素。辦理結(jié)果為出具《受理通知書》或《不予受理通知書》。

（三）審核

辦理人是審批辦主任，辦理時(shí)限為 3 個(gè)工作日。審查標(biāo)準(zhǔn)為進(jìn)一步核對(duì)申請(qǐng)人是否符合申請(qǐng)條件，材料是否齊全且符合法定形式。辦理結(jié)果為提出初步意見，轉(zhuǎn)入決定步驟。

（四）決定

辦理人是首席代表，辦理時(shí)限為 1 個(gè)工作日。審查標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù)審核情況，作出準(zhǔn)予許可或不予行政許可的決定。

三、河南人力資源中介許可證所需材料

（一）設(shè)立申請(qǐng)書

詳細(xì)闡述設(shè)立人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的目的、規(guī)劃等內(nèi)容。

（二）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照（副本）、法人身份證明

證明機(jī)構(gòu)的合法身份和法人的身份信息。

（三）機(jī)構(gòu)章程和管理制度

包括機(jī)構(gòu)的組織架構(gòu)、運(yùn)營流程、人員管理等方面的規(guī)定。

（四）專職工作人員從業(yè)資質(zhì)、勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)和身份證明

專職工作人員至少 3 人以上（含 3 人），需提供從業(yè)資質(zhì)證明、勞動(dòng)合同、社保繳納證明以及身份證明。

（五）場(chǎng)所使用權(quán)說明

如租賃協(xié)議或產(chǎn)權(quán)證明，場(chǎng)所面積應(yīng)在 50 平方米以上。

四、河南人力資源中介許可證的監(jiān)管要求

（一）年度報(bào)告公示制度

經(jīng)許可或備案的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在規(guī)定期限內(nèi)向人力資源社會(huì)保障行政部門提交經(jīng)營情況年度報(bào)告。自 2020 年起，每年 1 月 1 日至 3 月 31 日，提交上年度的經(jīng)營情況年度報(bào)告。年度報(bào)告包括行政許可和備案事項(xiàng)、注冊(cè)資本實(shí)繳情況、經(jīng)營活動(dòng)情況、財(cái)務(wù)情況等內(nèi)容。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)其報(bào)送和公示信息的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。年度報(bào)告符合要求的，人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)予以記錄。

（二）信息公示與抽查

人力資源社會(huì)保障行政部門可以依法公示或者引導(dǎo)經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)依法公示年度報(bào)告的有關(guān)內(nèi)容。對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)名稱、營業(yè)地址、法定代表人、服務(wù)范圍、、設(shè)立分支機(jī)構(gòu)、、延續(xù)情況、行政處罰等年度報(bào)告有關(guān)內(nèi)容，人力資源社會(huì)保障行政部門可在門戶網(wǎng)站上統(tǒng)一公示，公示時(shí)間不少于 7 日。對(duì)于機(jī)構(gòu)從業(yè)人數(shù)、資產(chǎn)總額、營業(yè)收入、利潤(rùn)總額、凈利潤(rùn)、納稅總額等信息，各機(jī)構(gòu)可自行選擇是否向社會(huì)公示。對(duì)涉及國家秘密、商業(yè)秘密等涉密信息，或其他確實(shí)暫不宜公開的信息，不進(jìn)行公示。各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門要依法開展抽查或者根據(jù)舉報(bào)核查人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)年度報(bào)告及公示信息，對(duì)未按規(guī)定報(bào)送年度報(bào)告、未依法履行信息公示義務(wù)以及存在隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假等行為的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，依法依規(guī)作出相應(yīng)處理。

（三）變更與注銷的報(bào)告

經(jīng)許可或備案的經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)變更名稱、住所、法定代表人、終止經(jīng)營活動(dòng)或者注銷營業(yè)執(zhí)照（登記證書）的，應(yīng)當(dāng)自營業(yè)執(zhí)照（登記證書）變更登記、終止經(jīng)營活動(dòng)或者注銷登記辦理完畢之日起 15 日內(nèi)，書面報(bào)告原批準(zhǔn)人力資源社會(huì)保障行政部門。經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的，應(yīng)當(dāng)自營業(yè)執(zhí)照（登記證書）辦理完畢之日起 15 日內(nèi)，書面報(bào)告分支機(jī)構(gòu)所在地人力資源社會(huì)保障行政部門。人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向人力資源社會(huì)保障行政部門提交書面報(bào)告表等材料，變更法定代表人的，還應(yīng)提交變更后法定代表人身份證明；經(jīng)許可的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)變更住所的，還應(yīng)提交新住所的場(chǎng)所使用證明并符合設(shè)立條件；注銷營業(yè)執(zhí)照（登記證書）的，還應(yīng)提交注銷證明，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)其報(bào)送材料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。書面報(bào)告符合要求的，人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)予以記錄，需要換發(fā)人力資源服務(wù)許可證和備案回執(zhí)的予以換發(fā)；終止經(jīng)營活動(dòng)或者注銷營業(yè)執(zhí)照（登記證書）的，注銷并收回人力資源服務(wù)許可證和備案回執(zhí)。

五、河南人力資源中介許可證的有效期

河南人力資源服務(wù)許可證的有效期限為自發(fā)證之日起 5 年。對(duì)于本通知印發(fā)前已經(jīng)取得人力資源服務(wù)許可證且開展職業(yè)中介活動(dòng)的機(jī)構(gòu)，符合許可條件的，2018 年以前已許可的有效期限順延至 2023 年，2019 年已許可的有效期限順延至 2024 年。