全部服務(wù)
好順佳集團
2023-06-05 08:45:38
3625
0元注冊公司 · 工商變更 · 公司注銷 · 地址掛靠
好順佳經(jīng)工商局、財稅局批準(zhǔn)的工商財稅代理服務(wù)機構(gòu)，專業(yè)正規(guī)可靠 點擊0元注冊
工作壓力大、加班超時、休息不足……“996”工作制在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)已經(jīng)成為普遍現(xiàn)象。然而，這種短暫的進步換來的是企業(yè)的短視和員工的苦難。下面將以深圳一名小胡子的下崗為切入點，詳細(xì)闡釋“996”工作制帶來的負(fù)面影響。
小胡子，男，37歲，深圳人。他于2019年成立了一家軟件公司，并積極落實了“996”工作制。他每天早上6點出門，晚上10點才回家。在上下班的途中，他幾乎成天都在工作。為了能配合公司的項目，他還開通了“微信企業(yè)版”和“釘釘”，24小時保持連通。經(jīng)過兩年多的辛勞努力，這家公司也在行業(yè)內(nèi)迅速崛起。但在這個過程中，小胡子付出的代價卻是喪失了家庭和生活。他的妻子因為孤單癥患上了抑郁癥，孩子也因為父親無暇顧及而在學(xué)校里表現(xiàn)不佳。
小胡子的公司在一系列廣告宣傳之后，被包括投資人在內(nèi)的各種機構(gòu)高度關(guān)注。公司業(yè)務(wù)擴張迅速，員工人數(shù)也不斷增加。然而，隨著公司的發(fā)展，小胡子并沒有像他的員工那樣得到公司的認(rèn)可和實際福利。在工資待遇和補貼上，他的公司一直與員工間存在巨大差距，迫使員工們不斷被剝削，以維持公司的利益。當(dāng)員工們不堪重負(fù)離開時，小胡子也被迫接手業(yè)務(wù)，可他也能發(fā)現(xiàn)，這種方法并不是長遠(yuǎn)之計。
由于長期的加班和工作壓力，小胡子經(jīng)常出現(xiàn)不同程度的神經(jīng)衰弱，長時間的電腦幕后使他容易出現(xiàn)電腦病和頸椎病等問題。更嚴(yán)重的是，小胡子的加班和睡眠時間已經(jīng)大大縮短，這將帶來嚴(yán)重的健康問題，影響身體的免疫力和激素分泌，最終會導(dǎo)致慢性疾病的發(fā)生。
由于長期的“996”工作制，小胡子的精神狀態(tài)逐漸惡化。他在工作的同時無法放棄對自己的監(jiān)督和控制，心理承壓自然也逐漸增加，嚴(yán)重時會出現(xiàn)輕微的抑郁和焦慮情緒。他發(fā)現(xiàn)自己的焦慮還影響到了家人，讓他感到十分尷尬。而一當(dāng)他控制不住時，壓抑了很久的情緒就會爆發(fā)出來，常常對家人大喊大叫，這讓他感到非常難受。
在“996”工作制下，員工的創(chuàng)造力越來越難以產(chǎn)生。疲憊的身體和壓抑的心態(tài)只會使員工變得毫無興致、毫無活力、無法自主思考。企業(yè)因為追求市場份額，而過度壓榨員工的時間及生產(chǎn)力，追求短期利益，忽略長遠(yuǎn)發(fā)展所帶來的影響。這些舉措固然能迅速帶來某些業(yè)績的增長，但在企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)路徑上，這些實踐中，很可能會落馬，企業(yè)發(fā)展出新賽道也是少有的。
深圳注冊公司小胡子下崗的案例警告我們，提倡“996”工作制的企業(yè)應(yīng)該認(rèn)真考慮工作與休息的平衡，尊重每個人的生活與體面，讓員工有時間追求生活之外的興趣愛好，讓企業(yè)擁有健康穩(wěn)定的長遠(yuǎn)發(fā)展。歸根結(jié)底，只有既關(guān)注個人，又承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任的企業(yè)才能真正擁有未來。
注冊不同行業(yè)的公司/個體戶，詳情會有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向?qū)I(yè)的工商顧問說明詳細(xì)情況，1對1解決您的實際問題。
瀏覽更多不如直接提問99%用戶選擇
您的申請我們已經(jīng)收到！
專屬顧問會盡快與您聯(lián)系，請保持電話暢通！
相關(guān)標(biāo)簽：
