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好順佳集團(tuán)
2023-04-10 10:32:05
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各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無(wú)資質(zhì)、有風(fēng)險(xiǎn)、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護(hù)傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗(yàn),辦理不成功不收費(fèi)! 點(diǎn)擊咨詢
公民、法人或者其他組織從事特定活動(dòng),依法需要取得行政許可的,應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)。辦理建筑資質(zhì)證程序有申請(qǐng)、行政機(jī)關(guān)受理、審查、聽(tīng)證、決定等。本文整理了關(guān)于燃?xì)夤窘ㄖY質(zhì)的相關(guān)內(nèi)容,希望能給大家?guī)?lái)幫助。
一、建筑資質(zhì)分哪些等級(jí)
建筑工程企業(yè)的資質(zhì)分為不同的類(lèi)型,代表不同的所需資質(zhì)等級(jí)。目前12種總承包資質(zhì)和36種專(zhuān)業(yè)承包資質(zhì)有等級(jí)之分,通??蓜澐譃?個(gè)等級(jí),包括一級(jí)資質(zhì)、二級(jí)資質(zhì)、三級(jí)資質(zhì)、特級(jí)。
一級(jí)資質(zhì)
要求企業(yè)工程業(yè)績(jī)符合相應(yīng)的施工總承包或主體工程承包要求,并且質(zhì)量合格;在企業(yè)人員方面對(duì)一級(jí)注冊(cè)建造師數(shù)量、高級(jí)技術(shù)管理、施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員數(shù)量和經(jīng)驗(yàn)同樣提出要求。
二級(jí)資質(zhì)
在企業(yè)凈資產(chǎn)和人員配置要求上低于一級(jí),但同樣要求具有相關(guān)工程施工總承包或主體工程承包并質(zhì)量合格。
三級(jí)資質(zhì)
在凈資產(chǎn)、人員配置、施工項(xiàng)目、施工器械及質(zhì)檢設(shè)備上的標(biāo)準(zhǔn)也有所降低,但是在建筑資質(zhì)申請(qǐng)時(shí),三級(jí)資質(zhì)確實(shí)所有企業(yè)申請(qǐng)建筑資質(zhì)的第一步,或許如果想申請(qǐng)二級(jí)資質(zhì)、三級(jí)資質(zhì),需要提供相關(guān)的升級(jí)材料,逐層申請(qǐng)!
特級(jí)
特級(jí)屬于建筑業(yè)的“頂級(jí)身份”之一,除了在企業(yè)注冊(cè)投資金額、凈資產(chǎn)、綜合實(shí)力方面是相對(duì)最高的標(biāo)準(zhǔn)外,也代表著企業(yè)的實(shí)力,往往在行業(yè)中起到標(biāo)桿引領(lǐng)作用。
二、申請(qǐng)建筑資質(zhì)證書(shū)都要什么材料
企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本
企業(yè)資質(zhì)證書(shū)正、副本企業(yè)章程
企業(yè)近三年全省建筑行業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表
企業(yè)經(jīng)審計(jì)的近三年財(cái)務(wù)報(bào)表(審計(jì)事務(wù)所出具)
企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明
企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書(shū)、任職文件及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的技術(shù)負(fù)責(zé)人代表工程業(yè)績(jī)證明資料
如有設(shè)備、廠房等要求的,應(yīng)提供設(shè)備購(gòu)置發(fā)票或租賃合同、廠房的房屋產(chǎn)權(quán)證或房屋租賃合同等相關(guān)證明,以及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求提供的其他資料
企業(yè)安全生產(chǎn)許可證(勞務(wù)分包企業(yè)、混凝土預(yù)制構(gòu)件企業(yè)、預(yù)拌商品混凝土等企業(yè)可不提供)
其中,首次申請(qǐng)資質(zhì)的企業(yè),不需提供上述2、4、5、9的材料,但應(yīng)提供企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度等文件
安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)群防群治制度,安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度等
三、申請(qǐng)建筑資質(zhì)證書(shū)流程有哪些方面
第一步 了解建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)備并整理相應(yīng)的資料及流程
每一個(gè)建筑公司成立之前,已經(jīng)規(guī)劃好相應(yīng)的資質(zhì)需求,首先了解其資質(zhì)條件,落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié),才能在后期實(shí)施過(guò)程中不出差錯(cuò),切記盲目,既浪費(fèi)時(shí)間又浪費(fèi)金錢(qián),重點(diǎn)在于了解公司基本要求、人員專(zhuān)業(yè)和數(shù)量,業(yè)績(jī)要求,社保證明材料,并查看歷史公示記錄,總結(jié)其它公司失敗的原因,及時(shí)了解透徹建設(shè)主管部門(mén)需要提供的材料及資質(zhì)申報(bào)流程。這一切都是為了后期打基礎(chǔ),避免出現(xiàn)重大失誤,采取的事前控制措施,千萬(wàn)別小看這個(gè)環(huán)節(jié),很多企業(yè)資質(zhì)申報(bào)吃過(guò)很多虧,無(wú)論資質(zhì)取得難還是易,這是一個(gè)必要環(huán)節(jié)。
第二步 公司注冊(cè)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照
通過(guò)經(jīng)營(yíng)所在地工商管理局,按照相應(yīng)的流程,通過(guò)核名、公司設(shè)立登記、刻公司章、銀行開(kāi)戶、社保開(kāi)戶等一系列操作,成功做好前置條件,重點(diǎn)在于公司注冊(cè)資金及經(jīng)營(yíng)范圍符合資質(zhì)審批要求。
第三步 招聘相應(yīng)專(zhuān)業(yè)人才,并注冊(cè)到公司系統(tǒng)
公司成立初期,很多人才根本不可能實(shí)現(xiàn)自主擁有,只能通過(guò)外聘或者借用的形式,暫時(shí)為了解決問(wèn)題而不得已的辦法,雖然主管部門(mén)不允許后期通過(guò)慢慢補(bǔ)充。可以通過(guò)自己尋找或者委托專(zhuān)業(yè)人才獵聘機(jī)構(gòu),把人才需求提供給對(duì)方,快速為你配置齊全,從而大大降低前期籌備成本。最后成功取得人才注冊(cè)證書(shū),并購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)的社保,提取憑證,用于后期材料制作。
第四步 制作建筑資質(zhì)申請(qǐng)辦理材料,提交主管部門(mén)審批前期已經(jīng)把公司基本資料和人才資料,按照建設(shè)主管部門(mén)的辦事指南,逐一制作申報(bào)材料,按照順序,分別上傳到資質(zhì)申請(qǐng)系統(tǒng)中,檢查資料無(wú)誤,提交上報(bào),等待主管部門(mén)審批。
第五步 現(xiàn)場(chǎng)考察,公示審批結(jié)果至于現(xiàn)場(chǎng)專(zhuān)家考察,并不是每一個(gè)地區(qū)都會(huì)實(shí)行,根據(jù)具體情況而定,主要核對(duì)資料申報(bào)的真實(shí)性為主要目的。資料提交后,主管部門(mén)根據(jù)審批權(quán)限,逐步審核,在法定時(shí)限內(nèi),在主管部門(mén)官方網(wǎng)站或者資質(zhì)系統(tǒng)中推送審批意見(jiàn),并接受社會(huì)監(jiān)督,一般會(huì)經(jīng)歷公示期和通告期,公示意見(jiàn)不同意者有一次申訴的機(jī)會(huì),最終結(jié)果會(huì)在通告結(jié)果中體現(xiàn)。最終不同意,需要重新申報(bào),整理上一次犯錯(cuò)地方,逐步修改,重新提交審核。
第六步 領(lǐng)取建筑資質(zhì)證書(shū)
通告同意的企業(yè),會(huì)在系統(tǒng)生產(chǎn)受理通知單,企業(yè)憑借營(yíng)業(yè)執(zhí)照和介紹信到主管部門(mén)辦理領(lǐng)取建筑資質(zhì)手續(xù),大功告成。經(jīng)過(guò)以上六個(gè)步驟,成功完成整個(gè)建筑公司資質(zhì)證書(shū)辦理全流程,僅僅為了給大家提供一個(gè)大概的辦理思路,實(shí)際操作過(guò)程中需要經(jīng)歷更多的曲折,所以才產(chǎn)生了各種中介,協(xié)助企業(yè)順利辦理成為可能
四、申請(qǐng)建筑資質(zhì)證書(shū)要多久下來(lái)
建筑資質(zhì)辦理,總流程時(shí)長(zhǎng)一般為2-3個(gè)月
五、辦理建筑資質(zhì)價(jià)格
首先,我們應(yīng)該先從建筑企業(yè)的申請(qǐng)基礎(chǔ)以及自身實(shí)力來(lái)找原因。
無(wú)可厚非,資質(zhì)辦理與公司的整體規(guī)模脫不了干系,建筑企業(yè)實(shí)力需要達(dá)到一定的標(biāo)準(zhǔn)后才可以申請(qǐng)資質(zhì)。
舉個(gè)例子:施工隊(duì)和個(gè)人不具備申請(qǐng)資質(zhì),需要先申請(qǐng)注冊(cè)建筑公司,具備獨(dú)立法人資格。所以在這個(gè)過(guò)程中,就需要支付辦公場(chǎng)地租賃、公司核名、以及銀行開(kāi)戶等相關(guān)費(fèi)用的繳納。倘若你是剛成立的建筑企業(yè)還需要辦理安全許可證,建筑資質(zhì)升級(jí)和增項(xiàng)等相關(guān)資質(zhì)。
然后,你在考慮,為什么不同等級(jí)的資質(zhì)代辦費(fèi)用不一樣。
其實(shí)是這樣的,建筑資質(zhì)分為多個(gè)等級(jí),有特級(jí)、一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)的區(qū)別,不同的等級(jí),辦理起來(lái)費(fèi)用也是不盡相同的。相對(duì)而言,等級(jí)低的要求不高,自然收費(fèi)也是比較平民化的;等級(jí)高的資質(zhì)申請(qǐng),費(fèi)時(shí)費(fèi)力,審批嚴(yán)格,所需要的費(fèi)用自然會(huì)比較高。然而這一切并無(wú)大礙,現(xiàn)在資質(zhì)如此難辦,辦下來(lái)就已經(jīng)燒高香了,真的不用考慮那么多
其次,不得不提到的是,建筑資質(zhì)人員的補(bǔ)充。
說(shuō)到資質(zhì)辦理,人員是必不可少的一項(xiàng)。人員配備,需要根據(jù)公司規(guī)模進(jìn)行專(zhuān)人招聘,當(dāng)然這個(gè)也是費(fèi)用支出的一部分了。如果企業(yè)有特殊需要,還可招聘一些兼職人員,人員成本上會(huì)有所降低??傊瑸榱吮WC申請(qǐng)的正常進(jìn)行,必須要有足夠的人員支撐。
再次,就是現(xiàn)在人們關(guān)注度最高的,人員社保繳納問(wèn)題。
綜上所述,即使人員數(shù)量達(dá)到了還不行,還需要給所有人員繳納社保,這也是建筑資質(zhì)申請(qǐng)的關(guān)鍵所在。要知道,資質(zhì)辦理不給人員繳納一定的社保,審核是不予通過(guò)的。通常情況下,新成立的企業(yè),一般要求需要給員工繳納一個(gè)月的社保,如果現(xiàn)有資質(zhì)需要升級(jí)或者其它,則需要最少三個(gè)月的社保繳納證明材料才算完整。聰明的企業(yè)都會(huì)根據(jù)已有人員,提前估算大概所需費(fèi)用的。
最后,強(qiáng)調(diào)一下資質(zhì)代辦的服務(wù)費(fèi)收取情況。
據(jù)悉,全國(guó)資質(zhì)代辦公司收費(fèi)高低不一,由此也產(chǎn)生了不同的代理機(jī)構(gòu),導(dǎo)致他們的收費(fèi)也是五花八門(mén),參差不齊。 你只要記住一點(diǎn)就夠了,找靠譜的公司,辦靠譜的資質(zhì)。
以上就是燃?xì)夤窘ㄖY質(zhì)的相關(guān)信息。辦理建筑資質(zhì)證,申請(qǐng)人可以委托代理人申請(qǐng),在申請(qǐng)過(guò)程中遇到有疑問(wèn)的,可以要求行政機(jī)關(guān)進(jìn)行說(shuō)明。行政機(jī)關(guān)要公示行政許可事項(xiàng),提供相關(guān)文書(shū)等。如果還有其他相關(guān)的疑慮可以咨詢?cè)诰€客服,為大家解答更多疑惑!
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