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2023-02-09 08:33:30
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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行政許可是指在法律一般禁止的情況下,行政主體根據(jù)行政相對方的申請,通過頒發(fā)許可證或執(zhí)照等形式,依法賦予特定的行政相對方從事某種活動或實施某種行為的權利或資格的行政行為。經(jīng)營許可證是法律規(guī)定的某些行業(yè)必須經(jīng)過許可由主管部門辦理許可經(jīng)營的證明,如煙草專賣許可證、藥品經(jīng)營許可證、危險化學品經(jīng)營許可證等。現(xiàn)在本文來為你解答建筑企業(yè)資質(zhì)申報時間,希望對您有所幫助。
一、建筑資質(zhì)分哪些等級
(一)建筑設計甲級資質(zhì)要求
1、資歷和信譽
(1)具有獨立企業(yè)法人資格。
(2)社會信譽良好,注冊資本不少于300萬元人民幣。
(3)企業(yè)完成過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型大型項目工程設計不少于1項,或中型項目工程設計不少于2項,并已建成投產(chǎn)。
2、技術條件
(1)專業(yè)配備齊全、合理,主要專業(yè)技術人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標準中主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人數(shù)。
(2)企業(yè)主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經(jīng)歷,且主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的大型項目工程設計不少于2項,具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。
(3)在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中,主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的中型以上項目工程設計不少于3項。其中,大型項目不少于1項。
3、技術裝備及管理水平
(1)有必要的技術裝備及固定的工程場所。
(2)企業(yè)管理組織結構、標準體系、質(zhì)量、檔案體系健全。
(二)建筑設計有限公司乙級資質(zhì)標準
1、資歷和信譽
(1)具有獨立企業(yè)法人資格。
(2)社會信譽良好,注冊資本不少于100萬元人民幣。
2、技術條件
(1)專業(yè)配備齊全、合理,主要專業(yè)技術人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標準中主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人數(shù)。
(2)企業(yè)的主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經(jīng)歷,且主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的中型項目工程設計不少于3項,或大型項目工程設計不少于1項,具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。
(3)在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中,主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的中型項目工程設計不少于2項,或大型項目工程設計不少于1項。
3、技術裝備及管理水平
(1)有必要的技術裝備及固定的工作場所。
(2)有較完善的質(zhì)量體系和技術、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度。
(三)建筑設計丙級要求
1、資歷和信譽
(1)具有獨立企業(yè)法人資格。
(2)社會信譽良好,注冊資本不少于50萬元人民幣。
2、技術條件
(1)專業(yè)配備齊全、合理,主要專業(yè)技術人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標準中主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人數(shù)。
(2)企業(yè)的主要技術負責人或總工程師應當具有大專以上學歷、10年以上設計經(jīng)歷,且主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的工程設計不少于2項,具有中級及以上專業(yè)技術職稱。
(3)在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中,主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)相應專業(yè)設計類型的項目工程設計不少于2項。
3、技術裝備及管理水平
(1)有必要的技術裝備及固定的工作場所。
(2)有較完善的質(zhì)量體系和技術、經(jīng)營、人事、財務、檔案等管理制度。
(四)丁級(限建筑工程設計)
1、資歷和信譽
(1)具有獨立企業(yè)法人資格。
(2)社會信譽良好,注冊資本不少于5萬元人民幣。
2、技術條件
企業(yè)專業(yè)技術人員總數(shù)不少于5人。其中,二級以上注冊建筑師或注冊結構工程師不少于1人;具有建筑工程類專業(yè)學歷、2年以上設計經(jīng)歷的專業(yè)技術人員不少于2人;具有3年以上設計經(jīng)歷,參與過至少2項工程設計的專業(yè)技術人員不少于2人。
3、技術裝備及管理水平
(1)有必要的技術裝備及固定的工作場所。
(2)有較完善的技術、財務、檔案等管理制度
二、辦理建筑資質(zhì)證書需要準備那些資料
《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式一份;申請由住房和城鄉(xiāng)建設部負責審批資質(zhì)的,還需提供《建設工程企業(yè)資質(zhì)申請受理信息采集表》
1.登錄住房城鄉(xiāng)建設委門戶網(wǎng)站登錄“網(wǎng)上辦事大廳系統(tǒng)”完成數(shù)據(jù)填寫和上報,并從系統(tǒng)中打印《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》。
2.登錄住房城鄉(xiāng)建設部網(wǎng)站,下載安裝“企業(yè)資質(zhì)申請受理信息填報軟件”,填寫《建設工程企業(yè)資質(zhì)申請受理信息采集表》。資質(zhì)申請表中填寫的內(nèi)容應與所提交的附件材料中體現(xiàn)的相關內(nèi)容一致,受理通知書及流程單簽字、印章齊全。
2.企業(yè)組織機構代碼證書副本復印件 申報資料復印件與原件一致,并加蓋申請人公章。
3.申報由住房城鄉(xiāng)建設部許可的資質(zhì),應提供《營業(yè)執(zhí)照》副本復印件且不需核對原件具有獨立的法人資格,且企業(yè)營業(yè)執(zhí)照在有效期內(nèi)。
4.企業(yè)章程復印件 國家(北京市)工商管理局,并加蓋檔案查詢專用章 企業(yè)章程及章程修正案齊全。
5.辦公場所產(chǎn)權證復印件或出租(借)方產(chǎn)權證和雙方租賃合同或借用協(xié)議的復印件屬于自有產(chǎn)權的出具產(chǎn)權證復印件;屬于租用或借用的,出具出租(借)方產(chǎn)權證和雙方租賃合同或借用協(xié)議的復印件
6.標準要求的主要設備購置發(fā)票復印件 發(fā)票的出票日期、設備內(nèi)容、出售單位、發(fā)票專用章等內(nèi)容應清晰可見;相同設備出售單位開具的發(fā)票中,出票日期與發(fā)票編號應與實際情況相符;租賃設備不予認可;標準中未明確要求的設備,可不提供發(fā)票。
7.注冊管理部門批準的注冊建造師初始注冊或變更注冊材料(新企業(yè)無資質(zhì)的)首次申請資質(zhì)企業(yè)需經(jīng)注冊地區(qū)縣住建委提交二級建造師初始(變更)注冊相關資料;非首次申請資質(zhì)企業(yè)的注冊建造師注冊單位名稱與申報企業(yè)單位名稱一致
8.中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證(學歷證明)復印件 企業(yè)申請表所填的技術職稱人員數(shù)量應符合標準的要求。職稱證書上的批準文號應與打印證書時間合理銜接,職稱證書上的身份證號與提供的身份證號應保持一致。企業(yè)有技術職稱人員年齡不應超過60周歲, 時間節(jié)點以受理部門受理時間為準。職稱人員中如具有教學、研究等系列職稱的人員從事建筑施工時,講師、副教授、教授、副研究員、研究員等的不予認可。外商投資建筑業(yè)企業(yè)的管理和技術人員按資質(zhì)標準要求進行考核。聘用的外國服務者滿足大學本科以上學歷、10年本專業(yè)經(jīng)歷的可按高級職稱認定,滿足大專以上學歷、5年本專業(yè)經(jīng)歷的可按中級職稱認定。
9.現(xiàn)場管理人員的身份證明、崗位證書復印件 企業(yè)申請表中所填的現(xiàn)場管理人員數(shù)量應符合標準的要求,標準中有明確專業(yè)要求的人員,其崗位證書,考核其數(shù)量和專業(yè)應符合要求;企業(yè)現(xiàn)場管理人員年齡不應超過60周歲, 時間節(jié)點以受理部門受理時間為準。
10.技術負責人身份證明、執(zhí)業(yè)資格證書(職稱證書或技能證書)復印件 技術負責人的身份證、職稱證書、養(yǎng)老保險、有要求的注冊執(zhí)業(yè)證書等應齊全有效;其相關經(jīng)歷、職稱應符合標準要求;技術負責人年齡不應超過60周歲;標準中對技術負責人有專業(yè)要求的,專業(yè)按職稱證書的崗位專業(yè)或畢業(yè)證書中所學專業(yè)進行考核。
11.技術工人的身份證明、職業(yè)培訓合格證書或職業(yè)技能證書復印件 如有工種要求的人員,其相應工種證書的數(shù)量和專業(yè)應符合要求;企業(yè)技術工人年齡不應超過60周歲, 時間節(jié)點以受理部門受理時間為準。
12.企業(yè)主要人員申報前1個月的社會保險證明(由住房城鄉(xiāng)建設部許可的提供復印件,不需核對原件)社會保險證明是指社會統(tǒng)籌保險基金管理部門出具的基本養(yǎng)老保險對賬單或加蓋社會統(tǒng)籌保險基金管理部門公章的單位繳費明細,以及企業(yè)繳費憑證(社保繳費發(fā)票或銀行轉賬憑證等證明);本市的社保證明以北京市人力和社會保障局網(wǎng)上生成的格式為準,申報由市住房城鄉(xiāng)建設委和區(qū)(縣)住房城鄉(xiāng)建設委許可的資質(zhì)的,在本市范圍內(nèi)繳納社保的,企業(yè)不用提供社保證明,以市住房城鄉(xiāng)建設委資質(zhì)申報系統(tǒng)與市人力資源和社會保障局社保系統(tǒng)自動比對結果為準;以分公司或分支機構繳納社保的,需提供分公司或分支機構的營業(yè)執(zhí)照及在當?shù)厝〉玫纳绫5怯涀C及符合要求的社保證明和繳費憑證;上級公司、子公司、事業(yè)單位、人力資源服務機構等其他單位繳納或個人繳納社會保險均不予認定;軍隊企業(yè)主要人員不需提供社會保險證明,但需提供所在單位上級人事主管部門的人事證明材料;個人繳納的社保不予認可;社保提供的時間節(jié)點以受理部門受理時間為準。如企業(yè)于2015年8月申報,其應提供2015年5-7月的社保證明文件。同時應提供企業(yè)相應月的繳費憑證(社保繳費發(fā)票、銀行轉帳憑證、地稅局出具的稅收通用繳款書(完稅證明)等)。
13.技術負責人(或注冊建造師)基本情況及業(yè)績表(首次申請勞務資質(zhì)不用提供此項)簽字、印章齊全。
三、辦理建筑資質(zhì)證書的具體流程
第一步 了解建筑資質(zhì)標準,準備并整理相應的資料及流程
每一個建筑公司成立之前,已經(jīng)規(guī)劃好相應的資質(zhì)需求,首先了解其資質(zhì)條件,落實到每一個細節(jié),才能在后期實施過程中不出差錯,切記盲目,既浪費時間又浪費金錢,重點在于了解公司基本要求、人員專業(yè)和數(shù)量,業(yè)績要求,社保證明材料,并查看歷史公示記錄,總結其它公司失敗的原因,及時了解透徹建設主管部門需要提供的材料及資質(zhì)申報流程。這一切都是為了后期打基礎,避免出現(xiàn)重大失誤,采取的事前控制措施,千萬別小看這個環(huán)節(jié),很多企業(yè)資質(zhì)申報吃過很多虧,無論資質(zhì)取得難還是易,這是一個必要環(huán)節(jié)。
第二步 公司注冊辦理營業(yè)執(zhí)照
通過經(jīng)營所在地工商管理局,按照相應的流程,通過核名、公司設立登記、刻公司章、銀行開戶、社保開戶等一系列操作,成功做好前置條件,重點在于公司注冊資金及經(jīng)營范圍符合資質(zhì)審批要求。
第三步 招聘相應專業(yè)人才,并注冊到公司系統(tǒng)
公司成立初期,很多人才根本不可能實現(xiàn)自主擁有,只能通過外聘或者借用的形式,暫時為了解決問題而不得已的辦法,雖然主管部門不允許后期通過慢慢補充??梢酝ㄟ^自己尋找或者委托專業(yè)人才獵聘機構,把人才需求提供給對方,快速為你配置齊全,從而大大降低前期籌備成本。最后成功取得人才注冊證書,并購買相應的社保,提取憑證,用于后期材料制作。
第四步 制作建筑資質(zhì)申請辦理材料,提交主管部門審批前期已經(jīng)把公司基本資料和人才資料,按照建設主管部門的辦事指南,逐一制作申報材料,按照順序,分別上傳到資質(zhì)申請系統(tǒng)中,檢查資料無誤,提交上報,等待主管部門審批。
第五步 現(xiàn)場考察,公示審批結果至于現(xiàn)場專家考察,并不是每一個地區(qū)都會實行,根據(jù)具體情況而定,主要核對資料申報的真實性為主要目的。資料提交后,主管部門根據(jù)審批權限,逐步審核,在法定時限內(nèi),在主管部門官方網(wǎng)站或者資質(zhì)系統(tǒng)中推送審批意見,并接受社會監(jiān)督,一般會經(jīng)歷公示期和通告期,公示意見不同意者有一次申訴的機會,最終結果會在通告結果中體現(xiàn)。最終不同意,需要重新申報,整理上一次犯錯地方,逐步修改,重新提交審核。
第六步 領取建筑資質(zhì)證書
通告同意的企業(yè),會在系統(tǒng)生產(chǎn)受理通知單,企業(yè)憑借營業(yè)執(zhí)照和介紹信到主管部門辦理領取建筑資質(zhì)手續(xù),大功告成。經(jīng)過以上六個步驟,成功完成整個建筑公司資質(zhì)證書辦理全流程,僅僅為了給大家提供一個大概的辦理思路,實際操作過程中需要經(jīng)歷更多的曲折,所以才產(chǎn)生了各種中介,協(xié)助企業(yè)順利辦理成為可能
四、辦理建筑資質(zhì)證書要多久
施工類資質(zhì)預計4-6個月,設計,監(jiān)理,勘察資質(zhì)預計3-4個月
五、辦理建筑資質(zhì)申請費用
(一)建筑資質(zhì)新辦及增項需要花多少錢
資質(zhì)新辦的定義來源于建筑企業(yè)獲取資質(zhì)流程而得名,新辦只能從最低等級開始,逐步獲取高等級資質(zhì),其花的費用需要根據(jù)企業(yè)的需求而定,主要由公司注冊費用、人員招聘費、資質(zhì)代理費組成。大約需要花費幾十萬到上百萬不等,增項與新辦其實差不多,計算費用的方式也相同。所以歸納到一起來說明。
(二)建筑資質(zhì)轉讓大概多少錢
資質(zhì)轉讓實際上通過公司股權轉讓,再經(jīng)過資質(zhì)變更、安許變更等流程,獲取相應公司控制權,其價格比第一種貴,相當于別人花錢辦出來,你需要多付資金利息及投資回報而已。至少比第一種多預算10萬—100萬不等,資質(zhì)等級和類型決定。特殊資質(zhì)不遵循市場指導價,一物一價,有特殊資質(zhì)時,無法評定價格。
(三)建筑資質(zhì)剝離、吸收合并多少費用
此種方式與資質(zhì)轉讓類似,后期衍生出來的一種更加便捷和安全的一種形式,使得企業(yè)需求更具有定制性,經(jīng)常發(fā)生在高等級資質(zhì)之中,與普通公司資質(zhì)售價要高,但時間段,更容易讓企業(yè)接受。一般價格是第一種的幾倍都有可能,具體衡量方式為:新辦價格乘以二應該差不多,優(yōu)勢在于目標可控
對于建筑企業(yè)資質(zhì)申報時間的相關事項,我們就為各位伙伴解釋這些,首先,申請人提出申請,其次,對于法律、法規(guī)規(guī)定有申請期限的許可,申請應當在法定期限內(nèi)提出。
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