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華潤建筑企業(yè)資質(zhì)有哪些

好順佳集團
2023-02-08 08:36:10
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內(nèi)容摘要：辦理前置許可證需要在公司成立之前，到主管部門進行審批，審核通過了才能注冊公司；而后置許可證則需要在公司...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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辦理前置許可證需要在公司成立之前，到主管部門進行審批，審核通過了才能注冊公司；而后置許可證則需要在公司成立之后才能辦理?，F(xiàn)在好順佳為您介紹華潤建筑企業(yè)資質(zhì)有哪些相關內(nèi)容，供大家參考！

華潤建筑企業(yè)資質(zhì)有哪些

一、建筑資質(zhì)等級包含哪些

建筑資質(zhì)等級分為施工總承包企業(yè)資質(zhì)、專業(yè)承包企業(yè)資質(zhì)和勞務分包企業(yè)資質(zhì)三個部分。其中，施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級標準包括12個類別，一般分為四個等級；專業(yè)承包企業(yè)資質(zhì)等級標準包括36個類別，一般分為三個等級；勞務分包企業(yè)資質(zhì)不分類別與等級。

二、辦理建筑資質(zhì)證書要什么資料和材料

(一)綜合資料(第一冊)：

1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;

2、企業(yè)資質(zhì)證書正、副本;

3、企業(yè)章程;

4、企業(yè)近三年全省建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計報表(網(wǎng)絡申報版);

5、企業(yè)經(jīng)審計的近三年財務報表(審計事務所出具);

6、企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明;

7、企業(yè)經(jīng)理和技術、財務負責人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關資質(zhì)標準要求的技術負責人代表工程業(yè)績證明資料;

8、如有設備、廠房等要求的，應提供設備購置發(fā)票或租賃合同、廠房的房屋產(chǎn)權證或房屋租賃合同等相關證明，以及相關資質(zhì)標準要求提供的其它資料;

9、企業(yè)安全生產(chǎn)許可證(勞務分包企業(yè)、混凝土預制構件企業(yè)、預拌商品混凝土等企業(yè)可不提供)。

其中，首次申請資質(zhì)的企業(yè)，不需提供上述2、4、5、9的材料，但應提供企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度等文件。

安全生產(chǎn)管理制度應當包括安全生產(chǎn)責任制度、安全生產(chǎn)群防群治制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)獎懲制度等。

(二)人員資料(第二冊)：

1、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊證書;

2、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準要求的非注冊的專業(yè)技術人員的職稱證書、身份證明和中高級專業(yè)技術人員養(yǎng)老保險憑證(申請之日起半年內(nèi)任一個月份單位養(yǎng)老保險繳費收據(jù)和社保局出具的繳費人員明細);

3、部分資質(zhì)標準要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術人員的職稱證書、身份證明及養(yǎng)老保險憑證，還應提供相應畢業(yè)證書及反映專業(yè)業(yè)績的證明材料;

4、勞務分包企業(yè)應提供標準要求的人員崗位證書、身份證明。

5、申請資質(zhì)增項的，應當提供主項資質(zhì)所需注冊人員的注冊證書;

(三)工程業(yè)績資料(申請最低等級資質(zhì)不提供)(第三冊)：

1、工程合同、中標通知書;

2、符合國家規(guī)定的竣工驗收單(備案表)或質(zhì)量核驗資料;

3、上述資料無法反映技術指標的，還應提供反映技術指標要求的工程照片、圖紙、工程決算資料、設計審查合格書及反映工程規(guī)模的主要設計文件(平面圖、剖面圖或工藝流程圖)等。

三、申請建筑資質(zhì)證書流程有什么

1、需要先注冊一個建設工程類的公司，需要注意的是有地方對經(jīng)營范圍也會做要求。

2、按資質(zhì)標準要求，材料準備充分后，到所屬地區(qū)的建筑主管部門申請；

3、建筑部門對材料進行審批，審核企業(yè)的資格；

4、經(jīng)主管部門審核合格，頒發(fā)相應資質(zhì)；

5、資質(zhì)辦理成功后，需要根據(jù)資質(zhì)類型和級別，申請安全生產(chǎn)許可后，才能正常接業(yè)務施工。

四、辦理建筑資質(zhì)證書完成要多久

建筑資質(zhì)辦理，總流程時長一般為2-3個月

五、申請建筑資質(zhì)多少錢一個

（一）人員花費

1、匹配對應專業(yè)的人員，設計資質(zhì)對人員要求很嚴格，畢業(yè)10，拿證2.5以上是基本要求，甚至辦理特級或甲級資質(zhì)時職稱年限我們公司都會匹配5年以上的。此外專業(yè)對口也是要做到的。

2、人員分為兩部分，注冊人員和非注冊人員（也就是職稱人員）。這里涉及到的問題就是，社保是否唯一。可以根據(jù)當?shù)氐膶嶋H情況進行選擇。唯一和不唯一的價格差別很大的。給人員買社保的費用也是單位承擔的。

3、比如江蘇對社保是否唯一就管的不嚴，那么辦理資質(zhì)時除了幾個核查會嚴格的人員，其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當然也有特殊情況，比如一些注冊巖土帶業(yè)績的人員，不唯一社保的非常少，那么也就必須要找唯一的，因情況而定。另外要注意，有些省份辦理資質(zhì)時需要的職稱只能用本省的，這時就不要犯迷糊用外省證書了。

（二）業(yè)績包裝

1、有人會問，為什么要包裝業(yè)績，而不用真實業(yè)績的人員呢？很簡單，因為符合設計資質(zhì)要求的人員，帶業(yè)績的很少，而且價格很昂貴。其實只要價格到位，這樣的人員也可以匹配到位，但是陳工也坦白說，沒必要花這個冤枉錢。

2、如果是技術負責人或者注冊人員需要帶業(yè)績的，那么在尋找人員時就必須要找符合要求的人員，不能做業(yè)績包裝。所以尋找他們的要求會相對高點，不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細甄別。

3、主導專業(yè)的其他人員的業(yè)績，是可以包裝的。價格根據(jù)當?shù)刭Y質(zhì)辦理難度而定。比如有的省份對業(yè)績核查非常嚴格，需要回函核查業(yè)績，那價格高是必然的。試想一下，電話核查和函查業(yè)績的價格肯定有區(qū)別。另外就是看所需業(yè)績的不同價格也不同。還有就是資質(zhì)等級不同，所需業(yè)績的價格也不同，能出這個業(yè)績的單位少價格就越高?？傮w來說，難度越大，價格越高。

（三）材料編輯和公關費

1、材料編輯有多重要呢？它是非?？简炄思毿哪托牡囊粋€活。要做到資料盡善盡美，就需要把時間邏輯理順了，專業(yè)名詞不能出錯，每個資質(zhì)辦理下來，資料基本都可以裝訂成一本書。沒有經(jīng)驗的資料員編輯資料容易犯各種問題，問題都不大，但是很致命。很可能就因為一個時間編輯錯誤，資質(zhì)就沒通過需要進行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質(zhì)行業(yè)是很吃香的，我們公司那幾個五年以上的同事，就是公司的寶貝。

2、有實力的代辦在資料員編輯完材料之后，會在材料做好后，先請有經(jīng)驗的老同事審一遍材料，然后再請相熟的專家進行預審，最后才裝訂成冊的。

3、最后少不了的就是公關，可靠的代辦都各有渠道，但是實力不同罷了。這里不說那么多，里面門道也不少。

以上就是作者整理的資料。申請人應當在事先將材料準備齊全。希望本文對你有幫助！