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好順佳集團(tuán)
2023-05-09 09:53:33
1953
各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無(wú)資質(zhì)、有風(fēng)險(xiǎn)、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護(hù)傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗(yàn),辦理不成功不收費(fèi)! 點(diǎn)擊咨詢
經(jīng)營(yíng)許可證是法律規(guī)定的某些行業(yè)必須經(jīng)過(guò)許可由主管部門辦理許可經(jīng)營(yíng)的證明,如建筑資質(zhì)證等。那么此文為各位介紹一下沈陽(yáng)建筑企業(yè)資質(zhì)轉(zhuǎn)移,希望本文能幫助到投資者。
一、建筑資質(zhì)包括哪些等級(jí)
建筑資質(zhì)改革后,除了總承包里面的施工綜合資質(zhì)和專業(yè)承包里面的不分等級(jí)資質(zhì)以外,全部劃分為甲,乙兩個(gè)等級(jí)。
甲級(jí):
甲級(jí)是改革前的一級(jí),屬于建筑資質(zhì)當(dāng)中的最高等級(jí),對(duì)企業(yè)承接相關(guān)建筑工程施工幾乎沒(méi)有限制,只要是該相關(guān)工程,企業(yè)都可以承接,不論合同金額是多大,涉及規(guī)模有多大,統(tǒng)統(tǒng)拿下。對(duì)企業(yè)的好處不言而喻,但需要企業(yè)每年的維護(hù)成本更高,因?yàn)樾枰南嚓P(guān)專業(yè)人員要求越多。
乙級(jí):
乙級(jí)是改革前的二級(jí)和三級(jí)合并,建筑企業(yè)在改革以后,初次辦理的建筑資質(zhì)都是乙級(jí),相比改革之前,只能辦理三級(jí)肯定有所優(yōu)勢(shì),但是相對(duì)甲級(jí)建筑資質(zhì)來(lái)說(shuō),其企業(yè)在相關(guān)工程承包范圍中,有一定的限制。超出合同金額或者超過(guò)一定規(guī)模,就不能承接。
二、辦理建筑資質(zhì)證書(shū)需要什么資料
1、企業(yè)資質(zhì)證書(shū)正,副本復(fù)印件(含變更記錄欄);
2、經(jīng)審計(jì)的近三年財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表和損益表);
3、法定代表人任職文件,身份證件復(fù)印件;
4、企業(yè)法定代表人簽署的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表》及電子文檔;
5、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件,安全生產(chǎn)許可證副本;
6、注冊(cè)建造師的注冊(cè)執(zhí)業(yè)證書(shū);
7、資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)設(shè)備廠房有具體要求的,建筑資質(zhì)代辦企業(yè)應(yīng)出具設(shè)備購(gòu)置或租賃合同,房屋產(chǎn)權(quán)證或租賃合同等相關(guān)證明;
8、企業(yè)經(jīng)理,技術(shù),財(cái)務(wù),經(jīng)營(yíng)負(fù)責(zé)人的任職文件,職稱證書(shū),身份證及復(fù)印件;
9、企業(yè)章程復(fù)印件(需附股東簽字或蓋章頁(yè))組織代碼證復(fù)印件;
10、近三年統(tǒng)計(jì)報(bào)表(《法人單位基本情況表》,《建筑企業(yè)生產(chǎn)情況》,《建筑業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況與材料消耗情況》);
11、企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的職稱證書(shū),身份證件,勞動(dòng)合同復(fù)印件
12、代表工程的中標(biāo)通知書(shū),施工合同,竣工驗(yàn)收單或質(zhì)量核驗(yàn)資料,有必要是需提供圖紙,照片,工程結(jié)算單等;
13、建筑資質(zhì)代辦對(duì)專業(yè)人員和技術(shù)工人有數(shù)要求的,提供職稱證書(shū)或崗位證書(shū),身份證件,勞動(dòng)合同和反應(yīng)專業(yè)的證明材料,社保證明;
三、辦理建筑資質(zhì)證書(shū)都需要什么流程
第一步 了解建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)備并整理相應(yīng)的資料及流程
每一個(gè)建筑公司成立之前,已經(jīng)規(guī)劃好相應(yīng)的資質(zhì)需求,首先了解其資質(zhì)條件,落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié),才能在后期實(shí)施過(guò)程中不出差錯(cuò),切記盲目,既浪費(fèi)時(shí)間又浪費(fèi)金錢,重點(diǎn)在于了解公司基本要求、人員專業(yè)和數(shù)量,業(yè)績(jī)要求,社保證明材料,并查看歷史公示記錄,總結(jié)其它公司失敗的原因,及時(shí)了解透徹建設(shè)主管部門需要提供的材料及資質(zhì)申報(bào)流程。這一切都是為了后期打基礎(chǔ),避免出現(xiàn)重大失誤,采取的事前控制措施,千萬(wàn)別小看這個(gè)環(huán)節(jié),很多企業(yè)資質(zhì)申報(bào)吃過(guò)很多虧,無(wú)論資質(zhì)取得難還是易,這是一個(gè)必要環(huán)節(jié)。
第二步 公司注冊(cè)辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照
通過(guò)經(jīng)營(yíng)所在地工商管理局,按照相應(yīng)的流程,通過(guò)核名、公司設(shè)立登記、刻公司章、銀行開(kāi)戶、社保開(kāi)戶等一系列操作,成功做好前置條件,重點(diǎn)在于公司注冊(cè)資金及經(jīng)營(yíng)范圍符合資質(zhì)審批要求。
第三步 招聘相應(yīng)專業(yè)人才,并注冊(cè)到公司系統(tǒng)
公司成立初期,很多人才根本不可能實(shí)現(xiàn)自主擁有,只能通過(guò)外聘或者借用的形式,暫時(shí)為了解決問(wèn)題而不得已的辦法,雖然主管部門不允許后期通過(guò)慢慢補(bǔ)充??梢酝ㄟ^(guò)自己尋找或者委托專業(yè)人才獵聘機(jī)構(gòu),把人才需求提供給對(duì)方,快速為你配置齊全,從而大大降低前期籌備成本。最后成功取得人才注冊(cè)證書(shū),并購(gòu)買相應(yīng)的社保,提取憑證,用于后期材料制作。
第四步 制作建筑資質(zhì)申請(qǐng)辦理材料,提交主管部門審批前期已經(jīng)把公司基本資料和人才資料,按照建設(shè)主管部門的辦事指南,逐一制作申報(bào)材料,按照順序,分別上傳到資質(zhì)申請(qǐng)系統(tǒng)中,檢查資料無(wú)誤,提交上報(bào),等待主管部門審批。
第五步 現(xiàn)場(chǎng)考察,公示審批結(jié)果至于現(xiàn)場(chǎng)專家考察,并不是每一個(gè)地區(qū)都會(huì)實(shí)行,根據(jù)具體情況而定,主要核對(duì)資料申報(bào)的真實(shí)性為主要目的。資料提交后,主管部門根據(jù)審批權(quán)限,逐步審核,在法定時(shí)限內(nèi),在主管部門官方網(wǎng)站或者資質(zhì)系統(tǒng)中推送審批意見(jiàn),并接受社會(huì)監(jiān)督,一般會(huì)經(jīng)歷公示期和通告期,公示意見(jiàn)不同意者有一次申訴的機(jī)會(huì),最終結(jié)果會(huì)在通告結(jié)果中體現(xiàn)。最終不同意,需要重新申報(bào),整理上一次犯錯(cuò)地方,逐步修改,重新提交審核。
第六步 領(lǐng)取建筑資質(zhì)證書(shū)
通告同意的企業(yè),會(huì)在系統(tǒng)生產(chǎn)受理通知單,企業(yè)憑借營(yíng)業(yè)執(zhí)照和介紹信到主管部門辦理領(lǐng)取建筑資質(zhì)手續(xù),大功告成。經(jīng)過(guò)以上六個(gè)步驟,成功完成整個(gè)建筑公司資質(zhì)證書(shū)辦理全流程,僅僅為了給大家提供一個(gè)大概的辦理思路,實(shí)際操作過(guò)程中需要經(jīng)歷更多的曲折,所以才產(chǎn)生了各種中介,協(xié)助企業(yè)順利辦理成為可能
四、申請(qǐng)建筑資質(zhì)證書(shū)成功要多久
建筑資質(zhì)在申辦的過(guò)程中所需要消耗的時(shí)間周期是非常漫長(zhǎng)的,我們甚至?xí)?tīng)到有的企業(yè)費(fèi)時(shí)一年才把資質(zhì)成功的拿到手,其實(shí)按照一般的辦理速度是6-8個(gè)月拿證。
五、申請(qǐng)建筑資質(zhì)費(fèi)用要多少錢
(一)人員花費(fèi)
1、匹配對(duì)應(yīng)專業(yè)的人員,設(shè)計(jì)資質(zhì)對(duì)人員要求很嚴(yán)格,畢業(yè)10,拿證2.5以上是基本要求,甚至辦理特級(jí)或甲級(jí)資質(zhì)時(shí)職稱年限我們公司都會(huì)匹配5年以上的。此外專業(yè)對(duì)口也是要做到的。
2、人員分為兩部分,注冊(cè)人員和非注冊(cè)人員(也就是職稱人員)。這里涉及到的問(wèn)題就是,社保是否唯一??梢愿鶕?jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況進(jìn)行選擇。唯一和不唯一的價(jià)格差別很大的。給人員買社保的費(fèi)用也是單位承擔(dān)的。
3、比如江蘇對(duì)社保是否唯一就管的不嚴(yán),那么辦理資質(zhì)時(shí)除了幾個(gè)核查會(huì)嚴(yán)格的人員,其他人員也可以選擇不唯一社保的人員。當(dāng)然也有特殊情況,比如一些注冊(cè)巖土帶業(yè)績(jī)的人員,不唯一社保的非常少,那么也就必須要找唯一的,因情況而定。另外要注意,有些省份辦理資質(zhì)時(shí)需要的職稱只能用本省的,這時(shí)就不要犯迷糊用外省證書(shū)了。
(二)業(yè)績(jī)包裝
1、有人會(huì)問(wèn),為什么要包裝業(yè)績(jī),而不用真實(shí)業(yè)績(jī)的人員呢?很簡(jiǎn)單,因?yàn)榉显O(shè)計(jì)資質(zhì)要求的人員,帶業(yè)績(jī)的很少,而且價(jià)格很昂貴。其實(shí)只要價(jià)格到位,這樣的人員也可以匹配到位,但是陳工也坦白說(shuō),沒(méi)必要花這個(gè)冤枉錢。
2、如果是技術(shù)負(fù)責(zé)人或者注冊(cè)人員需要帶業(yè)績(jī)的,那么在尋找人員時(shí)就必須要找符合要求的人員,不能做業(yè)績(jī)包裝。所以尋找他們的要求會(huì)相對(duì)高點(diǎn),不是所有的中介都能找到符合這樣要求的人員的。擦亮眼睛仔細(xì)甄別。
3、主導(dǎo)專業(yè)的其他人員的業(yè)績(jī),是可以包裝的。價(jià)格根據(jù)當(dāng)?shù)刭Y質(zhì)辦理難度而定。比如有的省份對(duì)業(yè)績(jī)核查非常嚴(yán)格,需要回函核查業(yè)績(jī),那價(jià)格高是必然的。試想一下,電話核查和函查業(yè)績(jī)的價(jià)格肯定有區(qū)別。另外就是看所需業(yè)績(jī)的不同價(jià)格也不同。還有就是資質(zhì)等級(jí)不同,所需業(yè)績(jī)的價(jià)格也不同,能出這個(gè)業(yè)績(jī)的單位少價(jià)格就越高??傮w來(lái)說(shuō),難度越大,價(jià)格越高。
(三)材料編輯和公關(guān)費(fèi)
1、材料編輯有多重要呢?它是非??简?yàn)人細(xì)心耐心的一個(gè)活。要做到資料盡善盡美,就需要把時(shí)間邏輯理順了,專業(yè)名詞不能出錯(cuò),每個(gè)資質(zhì)辦理下來(lái),資料基本都可以裝訂成一本書(shū)。沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的資料員編輯資料容易犯各種問(wèn)題,問(wèn)題都不大,但是很致命。很可能就因?yàn)橐粋€(gè)時(shí)間編輯錯(cuò)誤,資質(zhì)就沒(méi)通過(guò)需要進(jìn)行陳述。所以資深編輯資料員在辦理資質(zhì)行業(yè)是很吃香的,我們公司那幾個(gè)五年以上的同事,就是公司的寶貝。
2、有實(shí)力的代辦在資料員編輯完材料之后,會(huì)在材料做好后,先請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的老同事審一遍材料,然后再請(qǐng)相熟的專家進(jìn)行預(yù)審,最后才裝訂成冊(cè)的。
3、最后少不了的就是公關(guān),可靠的代辦都各有渠道,但是實(shí)力不同罷了。這里不說(shuō)那么多,里面門道也不少。
通過(guò)以上這些對(duì)沈陽(yáng)建筑企業(yè)資質(zhì)轉(zhuǎn)移的詳細(xì)介紹,提出建筑資質(zhì)證書(shū)辦理申請(qǐng)之后,由行政許可機(jī)關(guān)對(duì)此進(jìn)行審查,如果提交的材料是符合條件的情況之下,就會(huì)作出行政許可的決定。在我國(guó)的市場(chǎng)監(jiān)督體系中,會(huì)對(duì)一些特定行業(yè)實(shí)行許可制度,在公司經(jīng)營(yíng)的時(shí)候除了需要取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照,還要申請(qǐng)?zhí)厥庑袠I(yè)的經(jīng)營(yíng)許可證。各位投資者在不懂的時(shí)候就可以多咨詢一下。
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