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2024-11-12 08:51:59
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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派遣許可證備案流程通常包括以下幾個主要步驟：
準備材料：按照相關規(guī)定，準備齊全所需的各類材料，如勞務派遣經(jīng)營許可申請書、營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》、公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告、經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單、法定代表人的身份證明、勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本、擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本等。
提出申請：攜帶準備好的材料，于工作日向當?shù)厝松缇痔岢錾暾垺?/p>
受理審查：主管部門對提交的材料進行核對、登記，并對申報單位和材料進行審查、現(xiàn)場核查。
決定告知：根據(jù)審查結果，主管部門作出通過或不予通過的決定，并將結果告知申請人。若通過，予以頒發(fā)《準予許可決定書》、《勞務派遣經(jīng)營許可證》；若不通過，出具《不予許可決定書》。
申請派遣許可證備案通常需要準備以下材料：
《勞務派遣經(jīng)營許可申請書》
營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預先核準通知書》
公司章程以及驗資機構出具的驗資報告或者財務審計報告
經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務相適應的辦公設施設備、信息管理系統(tǒng)等清單
法定代表人的身份證明
勞務派遣管理制度，包括勞動合同、勞動報酬、社會保險、工作時間、休息休假、勞動紀律等與勞動者切身利益相關的規(guī)章制度文本
擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議樣本
新成立公司提供驗資報告，往年成立公司提供審計報告
與勞務派遣有關的辦公設施設備清單
與勞務派遣相關的信息管理系統(tǒng)
經(jīng)營場地的使用證明或房屋租賃協(xié)議或產(chǎn)權證明
勞務派遣管理制度，是用于規(guī)范勞動合同、報酬、社保、工作時間等的規(guī)章制度文本
擬與員工簽訂的勞動合同的樣本
擬與用工單位簽訂的勞務派遣協(xié)議的樣本
職工花名冊
在進行派遣許可證備案時，需要注意以下幾點：
材料的準確性和完整性：提交的申請材料必須準確無誤，且完整齊全。如驗資報告的原件及復印件，復印件需加蓋公司公章；信息管理系統(tǒng)清單應包含勞務派遣人員勞動用工備案、勞動報酬管理和社會保險繳納等信息，且要有股東或董事會的簽名和日期；勞務派遣管理制度應涵蓋勞動合同、勞動報酬、勞動時間、勞動紀律、醫(yī)保、工商和失業(yè)等社會保險等。
經(jīng)營場所和設施：要有與開展業(yè)務相適應的固定的經(jīng)營場所和設施。
法律法規(guī)的遵循：嚴格按照《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國行政許可法》等相關法律法規(guī)進行申請和備案，確保經(jīng)營活動的合法性。
與派遣許可證備案相關的政策法規(guī)主要包括：
《勞務派遣行政許可實施辦法》：對勞務派遣行政許可的申請受理、審查批準以及相關的監(jiān)督檢查等方面進行了規(guī)定。
《勞務派遣暫行規(guī)定》：對勞務派遣的用工范圍、用工比例等方面進行了規(guī)范，旨在維護勞動者的合法權益，促進勞動關系和諧穩(wěn)定。
以下是一些派遣許可證備案成功的案例：
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