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勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)

好順佳集團(tuán)
2024-11-06 10:40:53
902

內(nèi)容摘要：勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)流程勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)通常包括以下步驟：建筑企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照。申請(qǐng)人按照屬地管理原則向區(qū)、縣建設(shè)管理部門(mén)提交資質(zhì)申請(qǐng)...

各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)流程

勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)通常包括以下步驟：

建筑企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
申請(qǐng)人按照屬地管理原則向區(qū)、縣建設(shè)管理部門(mén)提交資質(zhì)申請(qǐng)材料的原件和復(fù)印件。區(qū)、縣建設(shè)管理部門(mén)初審合格后，向市建設(shè)管理部門(mén)建設(shè)主管部門(mén)報(bào)告。
建設(shè)部門(mén)審查并公布資質(zhì)申請(qǐng)材料。
公示完成后，若無(wú)異議則予以批準(zhǔn)，報(bào)省建設(shè)管理局備案，打印資質(zhì)證書(shū)。

勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)所需材料

辦理勞務(wù)分包資質(zhì)需要準(zhǔn)備以下材料：

建筑企業(yè)資質(zhì)申請(qǐng)表（勞務(wù)分包序列），包括電子文檔。
附件材料：
- 企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。
- 企業(yè)章程復(fù)印件（需股東簽字或蓋章）。
- 建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)備案申請(qǐng)表。
- 營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
- 辦公場(chǎng)所證明。
- 技術(shù)負(fù)責(zé)人及技術(shù)工人等信息。

勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)注意事項(xiàng)

在進(jìn)行勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)時(shí)，需要注意以下幾點(diǎn)：

嚴(yán)格審查勞務(wù)分包單位是否具有相應(yīng)資質(zhì)。建設(shè)部《建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》將勞務(wù)作業(yè)劃分為多種類(lèi)別，從事相關(guān)勞務(wù)作業(yè)均需取得相應(yīng)資質(zhì)，未取得、借用或超越資質(zhì)簽訂的合同均屬無(wú)效合同。
仔細(xì)審查勞務(wù)分包企業(yè)提供的相關(guān)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、安全資質(zhì)證書(shū)等證件的年檢時(shí)間是否與投標(biāo)、簽訂分包合同時(shí)間一致，是否存在在原復(fù)印件上再次復(fù)印的情形。
嚴(yán)格審查分包人委托代理人的授權(quán)情況，要求委托代理人提供分包人的授權(quán)委托書(shū)，詳細(xì)審查其授權(quán)范圍是否明確具體，委托代理人是否具有簽訂合同、代表分包人履行合同的相應(yīng)資格。同時(shí)，聯(lián)系分包人單位，到分包人單位辦公地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察確認(rèn)。

禁止轉(zhuǎn)讓、出借企業(yè)資質(zhì)證書(shū)或者以其他方式允許他人以本企業(yè)名義承攬工程。

勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)審批時(shí)間

建筑勞務(wù)分包資質(zhì)的審批時(shí)間并非固定，一般是以抽查的形式進(jìn)行。抽查到的單位要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到主管單位提交年檢材料。具體的年檢時(shí)間和周期主要以主管單位通知為準(zhǔn)。符合年檢條件的，；不符合條件的將在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)限期整改，整改仍然不符合條件的將會(huì)被建議吊銷(xiāo)資質(zhì)許可。

勞務(wù)分包資質(zhì)上報(bào)常見(jiàn)問(wèn)題及解決辦法

常見(jiàn)問(wèn)題包括：

申請(qǐng)材料不齊全或不符合要求，導(dǎo)致初審不通過(guò)。
- 解決辦法：仔細(xì)對(duì)照資質(zhì)申請(qǐng)要求，準(zhǔn)備完整、準(zhǔn)確的申請(qǐng)材料。
對(duì)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)政策理解不準(zhǔn)確。
- 解決辦法：加強(qiáng)對(duì)相關(guān)政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，或咨詢(xún)專(zhuān)業(yè)人士。
企業(yè)自身?xiàng)l件不符合資質(zhì)要求，如凈資產(chǎn)不足、技術(shù)人員不達(dá)標(biāo)等。
- 解決辦法：通過(guò)增加投入、招聘或培訓(xùn)人員等方式，提升企業(yè)實(shí)力，滿(mǎn)足資質(zhì)條件。