德慶人力資源許可證

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2024-11-04 09:13:16
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內(nèi)容摘要：德慶人力資源許可證辦理?xiàng)l件辦理德慶人力資源許可證需要具備以下條件：有明確的業(yè)務(wù)范圍、相應(yīng)的機(jī)構(gòu)章程和規(guī)章制度。有不少于20平方米的...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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德慶人力資源許可證辦理?xiàng)l件

辦理德慶人力資源許可證需要具備以下條件：

有明確的業(yè)務(wù)范圍、相應(yīng)的機(jī)構(gòu)章程和規(guī)章制度。
有不少于20平方米的固定服務(wù)場(chǎng)所（冠以省名的不少于40平方米）和相應(yīng)辦公設(shè)施。
有開展業(yè)務(wù)必備的固定場(chǎng)所、辦公設(shè)施和一定數(shù)額的開辦資金。
有五名以上具有大學(xué)?？飘厴I(yè)以上學(xué)歷、取得省人民政府人事行政部門頒發(fā)的人才中介服務(wù)資格證的專職工作人員。
有申請(qǐng)報(bào)告。
有明確的機(jī)構(gòu)章程和管理制度。
能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

德慶人力資源許可證申請(qǐng)流程

德慶人力資源許可證的申請(qǐng)流程如下：

網(wǎng)上辦理流程：
1. 申請(qǐng)。申請(qǐng)人登錄廣東省網(wǎng)上辦事大廳肇慶市德慶縣分廳提出申請(qǐng)，上傳電子材料。
2. 受理。接收受理人員對(duì)材料進(jìn)行預(yù)審，在2個(gè)工作日之內(nèi)提出預(yù)審意見，作出受理決定。申請(qǐng)人符合申請(qǐng)資格，且材料齊全、格式規(guī)范、符合法定形式的，予以受理，出具電子版《預(yù)受理回執(zhí)》；申請(qǐng)人不符合申請(qǐng)資格或材料不齊全、不符合法定形式的，接件受理人員不予受理，出具《不予受理通知書》。預(yù)受理后，申請(qǐng)人按約定方式自行或郵寄向行政服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口提交紙質(zhì)材料，接件受理人員當(dāng)場(chǎng)與網(wǎng)上電子材料審核無(wú)誤后予以正式受理。
3. 審查。受理后，審查人員對(duì)材料進(jìn)行審查，即時(shí)作出審查決定。符合審批條件的，予以通過(guò)；不予通過(guò)的，出具《不予通過(guò)決定書》。
4. 領(lǐng)取結(jié)果。申請(qǐng)人按約定的方式通過(guò)行政服務(wù)中心領(lǐng)證窗口或以郵寄的方式領(lǐng)取辦理結(jié)果。
窗口辦理流程：
1. 申請(qǐng)。申請(qǐng)人向行政服務(wù)中心綜合服務(wù)窗口提出申請(qǐng)，提交申請(qǐng)材料。
2. 受理。接件受理人員核驗(yàn)申請(qǐng)材料，當(dāng)場(chǎng)作出受理決定。申請(qǐng)人符合申請(qǐng)資格，并材料齊全、格式規(guī)范、符合法定形式的，予以受理；申請(qǐng)人不符合申請(qǐng)資格或材料不齊全、不符合法定形式的，接件受理人員不予受理，出具《不予受理通知書》。申請(qǐng)人材料不符合要求但可以當(dāng)場(chǎng)更正的，退回當(dāng)場(chǎng)更正后予以受理。
3. 審查。受理后，審查人員對(duì)材料進(jìn)行審查，當(dāng)場(chǎng)作出審查決定。符合審批條件的，予以通過(guò)；不予通過(guò)的，出具《不予通過(guò)決定書》。
4. 領(lǐng)取結(jié)果。申請(qǐng)人按約定的方式到行政服務(wù)中心領(lǐng)證窗口領(lǐng)取辦理結(jié)果。

德慶人力資源許可證所需材料

辦理德慶人力資源許可證所需的材料包括：

開辦申請(qǐng)書：說(shuō)明機(jī)構(gòu)的基本情況和申請(qǐng)?jiān)S可證的目的。
工商管理部門的文件：包括《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》原件及其復(fù)印件。
注冊(cè)資本驗(yàn)資報(bào)告：證明注冊(cè)資本已經(jīng)實(shí)繳的報(bào)告。
辦公場(chǎng)所證明：包括房產(chǎn)證或者租賃合同，以及可能的消防驗(yàn)收合格證明。
公司名稱：公司的正式名稱和標(biāo)識(shí)。
申請(qǐng)報(bào)告。
大專學(xué)歷證書。五名以上從業(yè)人員的。
變更法定代表人的情形需提供相關(guān)材料。
戶口所在地派出所出具的變更法定代表人的情形需提供相關(guān)材料。

德慶人力資源許可證相關(guān)政策法規(guī)

與德慶人力資源許可證相關(guān)的政策法規(guī)主要包括：

《人力資源市場(chǎng)暫行條例》：規(guī)范了人力資源市場(chǎng)活動(dòng)，明確了在中華人民共和國(guó)境內(nèi)通過(guò)人力資源市場(chǎng)求職、招聘和開展人力資源服務(wù)的相關(guān)規(guī)定。
《廣東省人才市場(chǎng)管理?xiàng)l例》：對(duì)從事人才中介服務(wù)活動(dòng)的條件、機(jī)構(gòu)設(shè)置等方面進(jìn)行了規(guī)定。
《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》：對(duì)設(shè)立職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的條件、審批和年度審驗(yàn)程序等進(jìn)行了明確。