從事建筑資質

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2024-11-04 09:11:15
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內容摘要：建筑資質的定分類建筑資質是指建筑企業(yè)在國家建設部門注冊并獲得的從事建筑活動的資格證書。它反映了企業(yè)在人員、資產、技術等方面的綜合...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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建筑資質的定分類

建筑資質是指建筑企業(yè)在國家建設部門注冊并獲得的從事建筑活動的資格證書。它反映了企業(yè)在人員、資產、技術等方面的綜合實力，是企業(yè)進入建筑市場、承接工程項目的必要條件。

建筑業(yè)企業(yè)資質一共分為施工總承包、專業(yè)承包和施工勞務三個序列。其中，施工總承包共12類，包括建筑工程、公路工程、鐵路工程、港口與航道工程、水利水電工程、電力工程、礦山工程、冶金工程、石油化工工程、市政公用工程、通信工程、機電工程等。專業(yè)承包共36類，涵蓋地基基礎工程、起重設備安裝工程、預拌混凝土工程、電子與智能化工程、消防設施工程、防水防腐保溫工程、橋梁工程、隧道工程、鋼結構工程、建筑裝修裝飾工程、建筑機電安裝工程、建筑幕墻工程、古建筑工程、城市及道路照明工程、公路路面工程、公路路基工程、公路交通工程、鐵路電務工程、鐵路鋪軌架梁工程、鐵路電氣化工程、機場場道工程、民航空管及機場弱電系統(tǒng)工程、機場目視助航工程、港口與海岸工程、航道工程、通航建筑物工程、港航設備安裝及水上交管工程、水工金屬結構制作與安裝工程、水利水電機電安裝工程、河湖整治工程、輸變電工程、核工程、海洋石油工程、環(huán)保工程、特種工程等。施工勞務不分類別與等級。

建筑資質從等級上可劃分為特級、一級、二級、三級。但并非每種類型的建筑資質都有這四種等級，具體情況如下：

施工總承包資質中，設特級、一級、二級、三級的有建筑工程、冶金工程、公路工程、鐵路工程、水利水電工程、港口與航道工程、市政公用工程、電力工程、礦山工程、石油化工工程；設一級、二級、三級的有機電工程、通信工程。
專業(yè)承包資質中，設一級、二級的有港航設備安裝及水上交管工程、電子與智能化工程、消防設施工程、防水防腐保溫工程、核工程、海洋石油工程、建筑裝修裝飾工程、建筑幕墻工程、公路交通工程、鐵路鋪軌架梁工程、機場場道工程、機場目視助航工程、民航空管工程及機場弱電系統(tǒng)工程；設一級、二級、三級的有地基基礎工程、起重設備安裝工程、橋梁工程、隧道工程、鋼結構工程、建筑機電安裝工程、古建筑工程、城市及道路照明工程、公路路面工程、公路路基工程、鐵路電務工程、鐵路電氣化工程、港口與海岸工程、航道工程、通航建筑物工程、水工金屬結構制作與安裝工程、水利水電機電安裝工程、河湖整治工程、輸變電工程、環(huán)保工程。
不分等級的資質有特種工程、模板腳手架、預拌混凝土、勞務分包資質。

在各種等級中，按特級、一級、二級、三級的排列，特級資質級別最高，三級資質級別最低。根據建筑資質管理規(guī)定，建筑企業(yè)在申請辦理資質時必須從該類別資質的最低級別開始申請，當企業(yè)達到更高一級別資質標準時，方可申請資質升級，且資質升級只能逐級辦理，不可越級。

從事建筑資質相關工作的要求

從事建筑資質相關工作，需要了解和掌握相關的政策法規(guī)、資質標準和辦理流程等方面的知識。

要熟悉《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》等相關政策法規(guī)，明確建筑資質的申請、審批、監(jiān)督管理等方面的規(guī)定。

需要掌握不同類型和等級的建筑資質標準，包括企業(yè)資產、人員配備、技術設備、工程業(yè)績等方面的具體要求。

在人員方面，要了解各類資質所需的建造師、技術負責人、技工等人員的數量、資質和工作經驗要求。

在資產方面，要清楚企業(yè)凈資產的計算方法和達標標準。

對于工程業(yè)績，要能夠判斷其是否符合資質申請或升級的條件。

還需要具備良好的溝通協調能力，與建設主管部門、企業(yè)客戶等各方進行有效的溝通和協調，以推動資質辦理工作的順利進行。

同時，要具備嚴謹細致的工作態(tài)度，確保申報材料的真實性、完整性和準確性，避免因材料問題導致資質申請失敗。

建筑資質行業(yè)的發(fā)展前景

隨著經濟的快速發(fā)展和城市化進程的不斷推進，建筑行業(yè)呈現出廣闊的發(fā)展前景，建筑資質行業(yè)也隨之具有重要的地位和良好的發(fā)展趨勢。

從宏觀經濟環(huán)境來看，國家對基礎設施建設的持續(xù)投入，如交通、能源、水利等領域，為建筑業(yè)提供了大量的項目機會，從而帶動了對建筑資質的需求。

在政策方面，國家不斷推進建筑行業(yè)的規(guī)范化和標準化，加強資質管理，這促使建筑企業(yè)更加重視資質的獲取和維護，為資質服務行業(yè)創(chuàng)造了更多的業(yè)務機會。

建筑資質行業(yè)也面臨著一些挑戰(zhàn)。一方面，市場競爭日益激烈，資質服務企業(yè)數量眾多，導致市場飽和，行業(yè)內卷加劇。另一方面，隨著數字化技術的發(fā)展，傳統(tǒng)的營銷和服務模式面臨著轉型升級的壓力。

盡管如此，建筑資質行業(yè)仍具有較大的發(fā)展?jié)摿ΑＮ磥?，隨著建筑行業(yè)的進一步發(fā)展和政策的不斷完善，資質服務行業(yè)將朝著更加專業(yè)化、規(guī)范化和數字化的方向發(fā)展。企業(yè)需要不斷提升服務質量和效率，創(chuàng)新服務模式，以適應市場的變化和需求。

獲取建筑資質的流程和條件

獲取建筑資質一般需要經過以下流程：

準備營業(yè)執(zhí)照：申請資質前，建筑企業(yè)須先注冊好公司，領到營業(yè)執(zhí)照，登錄建委網站，注冊企業(yè)用戶。
填寫信息，收集材料，整理卷宗：按照資質的等級標準，準備好所有相應的技術人員的資料，比如一級建造師、二級建造師、高級工程師、工程師、九大員、技術工人等。人員資料一般包括技術負責人的身份證明、職稱證書或是技能證書以及執(zhí)業(yè)資格證書；技術工人的身份證明、職業(yè)技能證書或職業(yè)培訓合格證書；中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證書；現場管理人員的身份證明、崗位證書；主要人員申報前3個月的社保證明。
遞交資質申請：網上材料齊全并全部打印出來之后，企業(yè)要以法人的名義向區(qū)縣的建設行政主管部門提出書面申請，區(qū)縣建設行政主管部門同意后，上報市住房和城鄉(xiāng)建設局。
接受現場核查：市住房和城鄉(xiāng)建設局要對申請資質的企業(yè)進行一些相關的審核，審核的內容主要包括企業(yè)的人員、企業(yè)的資產和工程的業(yè)績是否符合資質標準，符合資質條件后才會下發(fā)批準文件。
上報市建管處：企業(yè)應按照歸屬地的管理原則向所在地區(qū)內的建筑業(yè)管理部門提交有關資質申請材料原件以及材料的復印件，區(qū)建筑業(yè)管理部門經初審合格后再上報市建管處。
進行公示：市建管處對資質的申請材料進行審后核，會對屬于市級核準范圍的資質進行公示，公示之后無異議的予以核準并報向省建管局進行備案并等待領取證書；對屬于省級核準范圍內的資質，要將資質申請材料上報給省建管局，并且在資質核準后等待領取證書。
領取證書：企業(yè)在資質經過核準后，應到市住建局的工程科去辦理建造師注冊的手續(xù)，待領取完注冊建造師證書之后，再去領取資質證書。

獲取建筑資質通常需要滿足以下條件：

人員要求：需要一定數量的建造師、技術負責人、技工等等。
資產要求：需要達到一定金額的凈資產。
業(yè)績要求：需要達到資質要求的工程業(yè)績。
設備要求：需要擁有資質要求的技術設備。

建筑資質相關的政策法規(guī)

建筑資質相關的政策法規(guī)主要包括《建筑業(yè)企業(yè)資質管理規(guī)定》和《建筑業(yè)企業(yè)資質標準實施意見》等。

在資質申請和許可程序方面，企業(yè)申請建筑業(yè)企業(yè)資質應依法取得工商行政管理部門頒發(fā)的公司法人《營業(yè)執(zhí)照》。企業(yè)申請不同級別和區(qū)域的建筑業(yè)企業(yè)資質，應按照相應的程序提出申請。例如，企業(yè)申請住房城鄉(xiāng)建設部許可的建筑業(yè)企業(yè)資質應按照規(guī)定的申請程序提出申請，軍隊所屬企業(yè)可由總后基建營房部工程管理局向住房城鄉(xiāng)建設部提出申請。企業(yè)申請省、自治區(qū)、直轄市人民政府住房城鄉(xiāng)建設主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質，按照省級住房城鄉(xiāng)建設主管部門規(guī)定的程序提出申請。企業(yè)申請設區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設主管部門許可的建筑業(yè)企業(yè)資質，按照設區(qū)的市人民政府住房城鄉(xiāng)建設主管部門規(guī)定的程序提出申請。

在申報材料方面，企業(yè)首次申請資質，申請資質升級、增項、延續(xù)、簡單變更、遺失補辦證書，以及發(fā)生合并、分立、改制、重組、跨省變更等事項后申請資質的，分別按照相關要求和《建筑業(yè)企業(yè)資質申報材料清單》要求，提交相應材料。

在資質證書方面，建筑業(yè)企業(yè)資質證書分為正本和副本，由住房城鄉(xiāng)建設部統(tǒng)一印制。證書有效期為5年，企業(yè)應于資質證書有效期屆滿3個月前，按原資質申報途徑申請資質證書有效期延續(xù)。

在監(jiān)督管理方面，各級住房城鄉(xiāng)建設主管部門及其他有關部門應對從事建筑施工活動的建筑業(yè)企業(yè)建立信用檔案，制定動態(tài)監(jiān)管辦法，按照企業(yè)誠信情況實行差別化管理，積極運用信息化手段對建筑業(yè)企業(yè)實施監(jiān)督管理。