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好順佳集團(tuán)
2024-11-02 10:46:38
2501
各類(lèi)資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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保安公司的資質(zhì)等級(jí)劃分通?;诙鄠€(gè)方面的考量,包括但不限于企業(yè)規(guī)模、人力資源、經(jīng)營(yíng)管理、社會(huì)責(zé)任等要素。不同地區(qū)可能會(huì)有一些細(xì)微的差異,但總體上遵循相似的原則。
以上海市為例,其保安服務(wù)公司的資質(zhì)等級(jí)評(píng)定分為三個(gè)等級(jí),從高到低依次為:一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)。同時(shí),實(shí)行上下等級(jí)浮動(dòng)機(jī)制,等級(jí)評(píng)定及浮動(dòng)情況將及時(shí)向全社會(huì)公布。
一級(jí)保安服務(wù)公司評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):
注冊(cè)資本不低于人民幣 5000 萬(wàn)元。
連續(xù)三年(含當(dāng)年)的平均年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額不低于人民幣 8000 萬(wàn)元,不足三年的以當(dāng)年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額為準(zhǔn)。
保安員實(shí)際在編人數(shù)不低于 2000 人。
保安服務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)需滿(mǎn)足特定條件之一,如一年內(nèi)為 10 次以上(含 10 次)大型群眾性活動(dòng)提供保安服務(wù),且保安服務(wù)合同總金額不低于人民幣 800 萬(wàn)元。其中 3 起大型群眾性活動(dòng)保安服務(wù)合同每起單價(jià)不低于人民幣 50 萬(wàn)元等。
公司管理方面,管理人員中具有高級(jí)保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 4 人,具有保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 8 人,具有助理保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 3 人等。
二級(jí)保安服務(wù)公司評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):
注冊(cè)資本不低于人民幣 3000 萬(wàn)元。
連續(xù)三年(含當(dāng)年)的平均年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額不低于人民幣 5000 萬(wàn)元,不足三年的以當(dāng)年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額為準(zhǔn)。
保安員實(shí)際在編人數(shù)不低于 1000 人。
保安服務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)需滿(mǎn)足特定條件之一,如一年內(nèi)為 5 次以上(含 5 次)大型群眾性活動(dòng)提供保安服務(wù),且保安服務(wù)合同總金額不低于人民幣 600 萬(wàn)元等。
公司管理方面,管理人員中具有高級(jí)保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 2 人,具有保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 6 人,具有助理保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 2 人等。
三級(jí)保安服務(wù)公司評(píng)定標(biāo)準(zhǔn):
注冊(cè)資本不低于人民幣 1000 萬(wàn)元。
連續(xù)三年(含當(dāng)年)的平均年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額不低于人民幣 2000 萬(wàn)元,不足三年的以當(dāng)年保安服務(wù)營(yíng)業(yè)額為準(zhǔn)。
保安員實(shí)際在編人數(shù)不低于 500 人。
保安服務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)需滿(mǎn)足特定條件之一,如一年內(nèi)為 5 次以上(含 5 次)大型群眾性活動(dòng)提供保安服務(wù),且保安服務(wù)合同總金額不低于人民幣 400 萬(wàn)元等。
公司管理方面,管理人員中具有高級(jí)保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 1 人,具有保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 4 人,具有助理保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū)的不少于 1 人等。
要獲取保安公司的高等級(jí)資質(zhì),通常需要從多個(gè)方面進(jìn)行努力和準(zhǔn)備。
在公司的注冊(cè)和籌備階段,要確保滿(mǎn)足法律法規(guī)中規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),如注冊(cè)資金、經(jīng)營(yíng)所需證照和資質(zhì)等方面的要求。保安公司的注冊(cè)資本應(yīng)符合相應(yīng)等級(jí)的規(guī)定,例如一級(jí)保安服務(wù)公司注冊(cè)資本不低于人民幣 5000 萬(wàn)元。
在人員配置方面,要招聘具備相應(yīng)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的管理人員和保安員。管理人員應(yīng)具備規(guī)定的保衛(wèi)(安)師等級(jí)證書(shū),保安員要通過(guò)公安機(jī)關(guān)組織的保安員考試并獲得《保安員證》,且達(dá)到一定比例的保安員應(yīng)獲得初級(jí)保衛(wèi)員(五級(jí),含)以上等級(jí)證書(shū)。
在經(jīng)營(yíng)管理方面,要建立健全的管理制度,包括保安服務(wù)管理制度、崗位責(zé)任制度、保安員管理制度等。同時(shí),要注重對(duì)保安員的培訓(xùn),定期對(duì)保安員進(jìn)行法律、保安專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn),每人每年培訓(xùn)時(shí)間及要求符合相關(guān)規(guī)定。
要積極拓展業(yè)務(wù),滿(mǎn)足保安服務(wù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的要求,如為大型群眾性活動(dòng)、治安保衛(wèi)重點(diǎn)單位、行政機(jī)關(guān)等提供保安服務(wù),并達(dá)到相應(yīng)的合同金額標(biāo)準(zhǔn)。
要嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,自覺(jué)接受公安機(jī)關(guān)的監(jiān)督管理,遵守協(xié)會(huì)制定的行規(guī)行約,確保公司無(wú)違法違規(guī)行為和不良記錄。
一般來(lái)說(shuō),等級(jí)較高的保安公司能夠提供更廣泛、更復(fù)雜和更高端的保安服務(wù)。例如,在為大型活動(dòng)、重要場(chǎng)所和關(guān)鍵單位提供安保服務(wù)方面,高等級(jí)保安公司可能具有更多的經(jīng)驗(yàn)和資源。
而等級(jí)較低的保安公司可能主要側(cè)重于一些基礎(chǔ)的保安服務(wù),如小區(qū)門(mén)衛(wèi)、巡邏等。
具體的業(yè)務(wù)范圍可能包括:
門(mén)衛(wèi)、巡邏、守護(hù)、隨身護(hù)衛(wèi)、安全檢查以及安全技術(shù)防范、安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等服務(wù)。
提供各種安全技術(shù)防范設(shè)備,如報(bào)警系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)等。
參與物業(yè)管理等行業(yè),為其提供安全保障服務(wù)。
為個(gè)人提供安全保護(hù)服務(wù)。
需要注意的是,保安公司的業(yè)務(wù)范圍可能會(huì)受到法律法規(guī)和政策的限制,不得從事違法違規(guī)的業(yè)務(wù)。
保安公司資質(zhì)等級(jí)評(píng)定通常遵循以下流程:
申報(bào)單位應(yīng)當(dāng)于每年 11 月 30 日之前,將填寫(xiě)的《保安服務(wù)公司等級(jí)評(píng)定申報(bào)表》和等級(jí)評(píng)定申報(bào)材料,一并提交市保安服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)。
治安總隊(duì)、市保安服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)于當(dāng)年 12 月 31 日前,完成對(duì)申報(bào)單位的材料審核,并會(huì)同所在地公安機(jī)關(guān)治安部門(mén)完成對(duì)申報(bào)單位的現(xiàn)場(chǎng)核查工作,填寫(xiě)《保安服務(wù)公司等級(jí)評(píng)定現(xiàn)場(chǎng)核查表》。
治安總隊(duì)會(huì)同市保安服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)于次年 1 月 31 日前,本著公開(kāi)、公正、公平的原則作出等級(jí)評(píng)定。對(duì)符合條件的,頒發(fā)相應(yīng)的《上海市保安服務(wù)公司等級(jí)評(píng)定證書(shū)》,或者在相應(yīng)證書(shū)上加蓋等級(jí)評(píng)定年度印章。
凡達(dá)到上一等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的保安服務(wù)公司,可隨時(shí)向市保安服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì)提出等級(jí)評(píng)定申請(qǐng)。
需要注意的是,有下列情形之一的,一經(jīng)查實(shí),對(duì)申報(bào)單位將予以降級(jí)處理并適時(shí)通報(bào);情節(jié)嚴(yán)重的,將直接吊銷(xiāo)《保安服務(wù)許可證》:
- 提供虛假申請(qǐng)材料的。
- 公司主要管理人員不參與公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),或者主要管理人員發(fā)生人事變動(dòng)調(diào)整,未報(bào)公安機(jī)關(guān)審核,導(dǎo)致管理人員任職條件不符合《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》規(guī)定的。
- 違反行規(guī)行約,參與惡意壓價(jià)、低價(jià)競(jìng)爭(zhēng)和無(wú)序競(jìng)爭(zhēng),經(jīng)警告無(wú)效的。
- 指使、縱容保安員阻礙依法執(zhí)行公務(wù)、參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛的。
- 對(duì)保安員疏于管理、教育和培訓(xùn),發(fā)生保安員違法犯罪案件,造成嚴(yán)重后果的。
- 為不具備保安服務(wù)資質(zhì)的單位提供掛靠、轉(zhuǎn)借資質(zhì),經(jīng)警告無(wú)效的。
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