三級資質(zhì)的公司

好順佳集團(tuán)
2024-10-29 09:14:44
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內(nèi)容摘要：道路乙級設(shè)計(jì)資質(zhì)的相關(guān)信息市政道路設(shè)計(jì)乙級資質(zhì)申請條件國家注冊土木工程師至少 1 名擁有具備城市和道路設(shè)計(jì)的相關(guān)資格證書的設(shè)計(jì)人員...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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道路乙級設(shè)計(jì)資質(zhì)的相關(guān)信息

市政道路設(shè)計(jì)乙級資質(zhì)

申請條件
- 國家注冊土木工程師至少 1 名
- 擁有具備城市和道路設(shè)計(jì)的相關(guān)資格證書的設(shè)計(jì)人員，在設(shè)計(jì)經(jīng)歷和設(shè)計(jì)能力上均具有一定的要求
- 公司有完善的管理制度、質(zhì)量控制體系等管理方面的資質(zhì)
- 注冊資金滿足國家要求（現(xiàn)行規(guī)定為人民幣 100 萬元以上）
- 過去 2 年內(nèi)，有至少 3 個(gè)以上項(xiàng)目在市政工程設(shè)計(jì)方面承擔(dān)了浙江市政府或其他地方政府的公開招標(biāo)，完成了合同中規(guī)定的工作范圍
申請準(zhǔn)備工作
- 完善企業(yè)管理制度和質(zhì)量控制體系等管理方面的資質(zhì)
- 加強(qiáng)人力投入，提升設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)經(jīng)歷和設(shè)計(jì)能力
- 深入?yún)⑴c浙江市政道路設(shè)計(jì)領(lǐng)域的各類工程項(xiàng)目，提升市政道路設(shè)計(jì)能力
- 提升公司的資本實(shí)力，以達(dá)到注冊資金的要求
人員配備
- 注冊給排水工程師 2 名
- 注冊供配電工程師 2 名
- 注冊造價(jià)工程師 2 名
- 高級橋梁工程師 4 名
- 中級道路工程師 4 名

公路工程設(shè)計(jì)乙級資質(zhì)

公路專業(yè)資質(zhì)
- 取得公路專業(yè)乙級設(shè)計(jì)資質(zhì)的單位，可以承接二級及以下等級公路、交通安全設(shè)施、管理養(yǎng)護(hù)設(shè)施等項(xiàng)目設(shè)計(jì)
- 乙級:可承接三級、四級公路及其交通安全、管理、養(yǎng)護(hù)等實(shí)施設(shè)計(jì)
- 交通工程專業(yè)資質(zhì)乙級:二級公路的收費(fèi)系統(tǒng)及管理、養(yǎng)護(hù)、服務(wù)設(shè)施
工程師配置情況
- 道路專業(yè)工程師 4 名
- 電氣專業(yè)注冊工程師 2 名
- 給水排水專業(yè)注冊工程師 2 名
- 概預(yù)算專業(yè)注冊工程師 2 名
- 橋梁專業(yè)注冊工程師 2 名
對總工程師的要求
- 10 年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、本科以上學(xué)歷、具有注冊執(zhí)業(yè)資格或高級技術(shù)職稱、主持過道路工程方面 3 項(xiàng)中型項(xiàng)目設(shè)計(jì)或 1 項(xiàng)大型項(xiàng)目設(shè)計(jì)
企業(yè)及人員要求
- 企業(yè)注冊資本不少于 100 萬元
- 企業(yè)總工程師或主要技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)具備高級專業(yè)技術(shù)職稱或注冊執(zhí)業(yè)資格，具有 10 年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷、大學(xué)本科以上學(xué)歷，主持過 1 項(xiàng)大型或 3 項(xiàng)中型規(guī)模的公路工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)
- 專業(yè)技術(shù)人員
  - 注冊人員：在人員配備表中，待相關(guān)專業(yè)注冊執(zhí)業(yè)制度實(shí)施后確定
  - 非注冊人員：路基專業(yè) 2 人、路線專業(yè) 2 人、路面專業(yè) 1 人、隧道專業(yè) 2 人、橋梁專業(yè) 2 人、交通安全設(shè)施專業(yè) 2 人、公路工程地質(zhì)水文專業(yè) 1 人、公路工程經(jīng)濟(jì)/公路工程概算專業(yè) 1 人、環(huán)境保護(hù)專業(yè) 1 人。以上非注冊人員需要具備大專以上學(xué)歷、中級以上職稱、10 年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，主持過 2 項(xiàng)中型或 1 項(xiàng)大型規(guī)模的工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)（環(huán)境保護(hù)專業(yè)人員不需要具備業(yè)績）
- 企業(yè)應(yīng)當(dāng)有固定的經(jīng)營場所