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2024-10-23 09:03:08
2018
各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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項目勞務資質(zhì)審核的基本要求涵蓋多個方面。施工作業(yè)隊所在的施工勞務企業(yè)必須符合施工勞務資質(zhì)要求。這意味著企業(yè)在注冊資本、經(jīng)營范圍、技術能力等方面要達到規(guī)定的標準。勞務隊伍不能有違反國家及地方政府法律法規(guī)與政策的不良記錄,以確保其合法合規(guī)經(jīng)營。施工勞務企業(yè)的施工作業(yè)隊應屬于當?shù)亟ㄔO主管部門、行業(yè)管理協(xié)會和企業(yè)考核評價合格的隊伍,這體現(xiàn)了對其過往表現(xiàn)和能力的認可。另外,施工作業(yè)隊已經(jīng)完成對進場施工作業(yè)人員在建設主管部門的備案,保障人員的合規(guī)性。施工隊伍在以往完成的工程中,要能夠信守合同、保證工期、滿足質(zhì)量和安全要求,能服從項目經(jīng)理部的日常管理,展現(xiàn)出良好的履約能力和團隊協(xié)作精神。
項目勞務資質(zhì)審核的重點內(nèi)容主要包括以下幾個方面:
企業(yè)資產(chǎn):企業(yè)凈資產(chǎn)應達到200萬元以上,且具有固定的經(jīng)營場所。
企業(yè)主要人員:
技術負責人應具有工程序列中級以上職稱或高級工以上資格。
持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于5人,且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務員等人員齊全。
經(jīng)考核或培訓合格的技術工人不少于50人。
業(yè)績情況:企業(yè)需要提交近五年內(nèi)已完成的施工勞務業(yè)績,包括相關資質(zhì)、工程名稱、施工時間、工程造價、質(zhì)量評定及完成情況等信息,并附上相關材料,以證明企業(yè)在施工勞務領域具有相應的經(jīng)驗和實力。
在項目勞務資質(zhì)審核過程中,常見的問題及解決辦法如下:
材料問題:
辦理施工勞務企業(yè)資質(zhì)時,可能出現(xiàn)提供的資產(chǎn)證明材料不完整,如會計師事務所所出具的驗資報告缺失。解決辦法是確保提供完整的驗資報告。
如法定代表人、企業(yè)負責人、技術和財務人員的職稱證件、身份證及勞動合同不全。應補充完整相關人員的材料。
基本材料如《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本、企業(yè)章程、生產(chǎn)經(jīng)營用房屋產(chǎn)權證明等可能缺失或不符合要求。要按照規(guī)定準備齊全并確保符合要求。
流程問題:
辦理施工勞務企業(yè)資質(zhì)的流程可能不清晰,如不清楚應向哪個部門提交申請,或者提交申請的順序錯誤。應提前了解清楚當?shù)氐木唧w規(guī)定和流程。
要關注相關政策,明確升級的具體要求。
對于職稱證書的要求可能理解不準確,如不清楚職稱證書應由哪個級別的單位頒發(fā),或者對一個人具有多個專業(yè)技術職稱如何考核不了解。需按照規(guī)定準備符合要求的職稱證書。
、未竣工驗收的工程作為業(yè)績申報、與本企業(yè)資質(zhì)類別不符合的業(yè)績上報、有工程質(zhì)量問題或安全事故的工程作為業(yè)績申報等錯誤。應嚴格按照規(guī)定篩選和準備業(yè)績材料。
不同類型的項目勞務資質(zhì)審核存在一定的差異:
施工勞務資質(zhì)和工程勘察勞務資質(zhì):
所屬類別不同:施工勞務資質(zhì)屬于建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)類,而勘察勞務資質(zhì)屬于工程勘察資質(zhì)類。
審批部門不同:施工勞務資質(zhì)目前由審批制改為備案制,由建設部門頒發(fā);勘察勞務資質(zhì)辦理一般由當?shù)厥d審核頒發(fā),部分省份下放當?shù)亟ㄔO部門頒發(fā)。
承包范圍不同:施工勞務資質(zhì)可承擔各類施工勞務作業(yè),勘察勞務資質(zhì)可承擔相應的工程鉆探、鑿井等工程勘察勞務作業(yè)。
安全生產(chǎn)許可證要求不同:施工勞務資質(zhì)需要辦理安全生產(chǎn)許可證,勘察勞務資質(zhì)不需要辦理安全生產(chǎn)許可證。
最新的項目勞務資質(zhì)審核政策有以下重要變化:
建筑勞務資質(zhì)正式由審批制轉為備案制。這一轉變大大縮短了業(yè)務流程,申請建筑勞務資質(zhì)的企業(yè)當天即可拿到資質(zhì)證書。企業(yè)申請勞動資格的流程為向登記地住建部門辦理備案手續(xù),負責備案的部門可以當場辦理手續(xù),向企業(yè)頒發(fā)勞務資質(zhì)證書。企業(yè)取得資質(zhì)證書后,可以承接建筑勞務業(yè)務。企業(yè)申請備案時,需提交公司基本情況、技術負責人個人基本信息、技術工人個人基本信息、建筑施工企業(yè)施工勞務資質(zhì)備案法人承諾書等材料。同時,公司凈資產(chǎn)、技術負責人、技術工人等指標必須符合《建筑企業(yè)資質(zhì)標準》的相應要求,企業(yè)主要人員年齡限制在60周歲以下,企業(yè)對舉報內(nèi)容的真實性、合法性負責,如有虛假,承擔由此產(chǎn)生的一切法律后果。
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