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2024-10-23 08:59:32
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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國際勞務(wù)派遣外派資質(zhì)的申請通常需要滿足以下條件：
企業(yè)注冊資金：企業(yè)注冊資金一般應(yīng)在200萬元及以上。
專業(yè)工作人員：具有法律、外語、財會專業(yè)資格的專職工作人員，并且要有完善的工作制度和員工守則。
備用金：備用金通常不低于50萬元。
經(jīng)營場所和設(shè)施：有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施。
合法證明：非境外機構(gòu)、個人及外國駐華機構(gòu)的證明。
其他條件：符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件，如符合企業(yè)法人條件、實繳注冊資本不低于600萬元人民幣、有3名以上熟悉對外勞務(wù)合作業(yè)務(wù)的管理人員、有健全的內(nèi)部管理制度和突發(fā)事件應(yīng)急處置制度、法定代表人沒有故意犯罪記錄等。
辦理國際勞務(wù)派遣外派資質(zhì)的流程大致如下：
報名：并提交護照及身份證復(fù)印件，公司進行數(shù)據(jù)錄入，當(dāng)有合適項目或者合適的雇主時會及時通知來公司進行面試和考試。
面試及考試：幾乎所有的項目都需要進行面試和考試，不同項目側(cè)重點不同，如日本項目注重穿著、行為舉止及個人氣質(zhì)形象，同時也需要技能測試；非洲、中東建筑工方面則更加注重工作態(tài)度、技能熟練程度和工作效率。面試如未能通過公司會繼續(xù)安排其他項目面試。
材料報備及培訓(xùn)：如面試通過后需要馬上準(zhǔn)備材料報往大使館進行簽證辦理，日本項目在簽證同時需要進行3個月左右的培訓(xùn)。
出國前準(zhǔn)備：在簽證下來后，會進行機票預(yù)訂。同時會通知出國人員做好出國前準(zhǔn)備工作，攜帶生活必需用品等待出國。
出境工作：按照相關(guān)安排出境工作。
以下是一些與國際勞務(wù)派遣外派資質(zhì)相關(guān)的政策法規(guī)：
《對外勞務(wù)合作管理條例》：對外勞務(wù)合作企業(yè)組織與其建立勞動關(guān)系的勞務(wù)人員赴國外工作的，與勞務(wù)人員訂立的勞動合同應(yīng)當(dāng)載明勞務(wù)合作合同中與勞務(wù)人員權(quán)益保障相關(guān)的事項；未與勞務(wù)人員訂立勞動合同的，不得組織勞務(wù)人員赴國外工作。
《商務(wù)部關(guān)于印發(fā)<外派勞務(wù)培訓(xùn)管理辦法>的通知》：經(jīng)營公司開展對外勞務(wù)合作，須承擔(dān)對外派勞務(wù)人員的培訓(xùn)義務(wù)。外派勞務(wù)人員應(yīng)經(jīng)過培訓(xùn)。經(jīng)營公司對外派勞務(wù)人員的培訓(xùn)可采取自行組織培訓(xùn)或委托相關(guān)培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)的方式進行。
《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》：對勞務(wù)派遣的用工范圍、用工比例、勞動合同、勞務(wù)派遣協(xié)議的訂立和履行、勞動合同的解除和終止、跨地區(qū)勞務(wù)派遣的社會保險以及法律責(zé)任等方面進行了規(guī)定。
《商務(wù)部、外交部、公安部、工商總局關(guān)于實行外派勞務(wù)招收備案制的通知》：經(jīng)國家批準(zhǔn)具備對外勞務(wù)合作經(jīng)營資格或?qū)ν獬邪こ探?jīng)營資格的企業(yè)（以下簡稱外派企業(yè)）招收勞務(wù)人員時，必須在勞務(wù)人員戶籍所在地省級商務(wù)主管部門辦理備案手續(xù)。
以下是一些成功獲得國際勞務(wù)派遣外派資質(zhì)的案例：
不同國家對國際勞務(wù)派遣外派資質(zhì)的要求存在差異：
企業(yè)在對外派遣時應(yīng)先了解接收國針對境外派遣員工的資質(zhì)要求以及勞動用工相關(guān)法律的規(guī)定，包括但不限于了解境外派遣員工所需辦理的工作簽證的要求、人數(shù)限制及勞動配額管理規(guī)定、從業(yè)限制工種等，并根據(jù)前述了解的情況決定最終派遣的員工人選、數(shù)量、期限等。
企業(yè)只有具備外派資質(zhì)，才能向境外外派勞務(wù)人員，否則就為非法外派。企業(yè)也可以選擇有資質(zhì)的第三方派遣公司，進行員工的外派或駐外。
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