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2024-10-17 08:55:30
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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海南建筑工程監(jiān)理資質(zhì)證書的申請條件較為嚴格,主要包括以下方面:
具有獨立法人資格且具有符合國家有關規(guī)定的資產(chǎn)。
企業(yè)技術負責人應為注冊監(jiān)理工程師,并具有15年以上從事工程建設工作的經(jīng)歷或者具有工程類高級職稱。
注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師、一級注冊建造師、一級注冊建筑師、一級注冊結(jié)構(gòu)工程師或者其它勘察設計注冊工程師合計不少于25人次;其中,相應專業(yè)注冊監(jiān)理工程師不少于《專業(yè)資質(zhì)注冊監(jiān)理工程師人數(shù)配備表》(附表1)中要求配備的人數(shù),注冊造價工程師不少于2人。
企業(yè)近2年內(nèi)獨立監(jiān)理過3個以上相應專業(yè)的二級工程項目,
企業(yè)具有完善的組織結(jié)構(gòu)和質(zhì)量管理體系,有健全的技術、檔案等管理制度。
企業(yè)具有必要的工程試驗檢測設備。
海南建筑工程監(jiān)理資質(zhì)證書的辦理流程如下:
“部門服務——省住建廳”,選擇申請事項并按相關資質(zhì)標準在線填報信息。
對三年內(nèi)未發(fā)生質(zhì)量安全責任事故,且在海南省建筑市場監(jiān)管公共服務平臺有過誠信等級為A(優(yōu)秀)的建筑工程、市政公用工程施工總承包二級資質(zhì)或房屋建筑工程、市政公用工程監(jiān)理乙級資質(zhì)企業(yè),對應申請建筑工程、市政公用工程施工總承包企業(yè)一級資質(zhì)或房屋建筑工程、市政公用工程監(jiān)理甲級資質(zhì)可選擇告知承諾方式申請。
海南建筑工程監(jiān)理資質(zhì)證書的有效期情況如下:
由住房城鄉(xiāng)建設部核發(fā)的工程勘察、工程設計、建筑業(yè)、工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)各相關企業(yè),在資質(zhì)證書有效期屆滿前應及時向住房城鄉(xiāng)建設部申請延續(xù)。
《國務院關于深化“證照分離”改革進一步激發(fā)市場主體發(fā)展活力的通知》(國發(fā)〔2021〕7號)決定取消的建設工程企業(yè)資質(zhì),企業(yè)可在資質(zhì)證書有效期屆滿前通過“海南政務服務網(wǎng)”申請換領有效期1年的相應專業(yè)資質(zhì)證書。
海南建筑工程監(jiān)理資質(zhì)證書具有重要作用:
省級住建主管部門建立海南省監(jiān)理信息化監(jiān)管系統(tǒng),將在海南省從業(yè)的監(jiān)理單位資質(zhì)、人員、社保、培訓、誠信、履約、檢查、業(yè)績、違規(guī)等相關信息統(tǒng)一納入監(jiān)管系統(tǒng),進行實時動態(tài)監(jiān)管。
建立“實名制”考勤預警處置機制?,F(xiàn)場監(jiān)理人員每月“實名制”系統(tǒng)中的考勤天數(shù)不得低于《海南省建筑工程施工現(xiàn)場關鍵崗位人員配備和在崗履職管理辦法》的要求。不符合上述要求的,“實名制”系統(tǒng)將發(fā)出預警信息。項目首次受到預警的,屬地主管部門應督促監(jiān)理機構(gòu)及時糾正;拒不糾正的,屬地主管部門根據(jù)海南省建筑市場信用評價管理相關辦法對監(jiān)理單位和監(jiān)理人員進行信用管理,并對該項目進行執(zhí)法檢查,對存在的違法違規(guī)行為,依法進行查處。
工程監(jiān)理水平的高低與工程質(zhì)量緊密相關,加強建設工程監(jiān)理管理是提高建設工程質(zhì)量安全的重要保證。
海南建筑工程監(jiān)理資質(zhì)證書的相關政策法規(guī)主要包括:
提高建設工程監(jiān)理服務水平,確保工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),促進監(jiān)理行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《建設工程質(zhì)量管理條例》《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等制定了相關通知。
《海南省工程建設監(jiān)理條例》為了確立和推行工程建設監(jiān)理制度,確保工程建設質(zhì)量,促進工程建設項目管理的科學化、專業(yè)化,提高工程建設的投資效益和管理水平,根據(jù)國家有關規(guī)定,結(jié)合本省實際制定。
監(jiān)理人員應按規(guī)定定期參加培訓考核;為落實聯(lián)合驗收要求,監(jiān)理項目部應根據(jù)項目情況配備人防、消防等專業(yè)人員;監(jiān)理行業(yè)協(xié)會制定廉潔自律公約,加強行業(yè)人員職業(yè)道德教育,不斷提高行業(yè)人員綜合素質(zhì)。嚴厲打擊監(jiān)理單位違法轉(zhuǎn)包、掛靠、出借資質(zhì)等行為,強化動態(tài)核查;鼓勵監(jiān)理向全過程咨詢轉(zhuǎn)型,向項目前期和后期延伸;對取得“優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)”、“安全標準化工地”等榮譽的項目監(jiān)理單位給予信用加分獎勵措施。
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