建筑二級資質(zhì)代理辦理

建筑二級資質(zhì)代理辦理流程

建筑二級資質(zhì)代理辦理通常包括以下流程：

• 電話咨詢 代理機構(gòu)的專業(yè)顧問會為企業(yè)解答疑惑。

• 準備資料 代理機構(gòu)會輔導(dǎo)企業(yè)準備辦理業(yè)務(wù)所需的各種資料，比如人員資料、申請表等。

• 簽訂委托合同 經(jīng)過洽談，如果企業(yè)有繼續(xù)合作的意向，就會與代理機構(gòu)簽訂正規(guī)的委托合同，以保障自身的合法權(quán)益。

• 開始辦理 簽訂合同后，代理機構(gòu)會迅速為企業(yè)向相關(guān)部門遞交資料，開始辦理業(yè)務(wù)。

• 進度匯報 代理機構(gòu)會及時向企業(yè)匯報辦理業(yè)務(wù)的每一步進度，讓企業(yè)及時了解建筑資質(zhì)申請的過程信息。

• 辦妥交接 辦理完成后，代理機構(gòu)會向企業(yè)交接辦理成果，由企業(yè)進行驗收。

建筑二級資質(zhì)代理辦理的條件

辦理建筑二級資質(zhì)代理通常需要滿足以下條件：

• 學(xué)歷與工作經(jīng)驗 具備工程類或工程經(jīng)濟類中等?？埔陨蠈W(xué)歷，并從事建設(shè)工程項目施工管理工作滿2年；或者具備其他專業(yè)中專及以上學(xué)歷，并從事建設(shè)工程項目施工管理工作滿5年，或者從事建設(shè)工程項目施工管理工作滿15年。

• 營業(yè)執(zhí)照 申請資質(zhì)前，企業(yè)必須先注冊公司，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照，并登錄建設(shè)委員會網(wǎng)站，注冊企業(yè)賬號。

• 人員配備 按照資質(zhì)等級標準，整理有關(guān)的技術(shù)人員信息，如一級建筑工程師、二級建筑工程師、高級工程師、工程師、九大員、技術(shù)人員等。人員資料包括技術(shù)人員身份證、職稱資質(zhì)證書或職業(yè)技能證書、職業(yè)資質(zhì)證書；技術(shù)工人的職業(yè)技能證書或職業(yè)培訓(xùn)證書；中級以上職稱人員的身份和證明；現(xiàn)場管理經(jīng)理的身份證明和崗位證明；主要人員應(yīng)當申報前二個月的社保證明。

• 資產(chǎn)要求 企業(yè)凈資產(chǎn)不少于4000萬元。

• 技術(shù)負責(zé)人 具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有結(jié)構(gòu)專業(yè)高級職稱或建筑工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格；主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項。

建筑二級資質(zhì)代理辦理的費用

建筑二級資質(zhì)代理辦理的費用會因多種因素而有所不同，主要包括以下方面：

• 人員費用 企業(yè)需要招聘一定數(shù)量的建造師、工程師、技術(shù)工人和其他專業(yè)技術(shù)人員，這些人員的數(shù)量和資格直接決定了企業(yè)的資質(zhì)等級，人員費用是辦理二級建筑施工資質(zhì)所需費用的大頭。

• 培訓(xùn)費用 除了人員費用，企業(yè)還需要支付一定的培訓(xùn)費用。辦理二級建筑施工資質(zhì)需要企業(yè)具備一定的培訓(xùn)能力，包括對員工的培訓(xùn)和對新員工的培訓(xùn)。

• 社保費用 資質(zhì)申請的時候是需要給企業(yè)人員上保險的，這是強制要求的。上保險的人數(shù)多，費用自然也就高了。

• 服務(wù)費 幫忙代辦資質(zhì)是要收取一定的服務(wù)費用的。收取的費用一般是根據(jù)資質(zhì)等級高低、申請類別、申請專業(yè)等來決定，當然如果不用代辦就不用花費這一部分費用了。

建筑二級資質(zhì)代辦費用大概在20萬-100萬不等，具體價格看代辦多少項以及企業(yè)注冊所在地。

靠譜的建筑二級資質(zhì)代理機構(gòu)

判斷一家建筑二級資質(zhì)代理機構(gòu)是否靠譜，可以從以下幾個方面考慮：

• 正常運營 企業(yè)要考慮代理資質(zhì)公司是否正常運營。資質(zhì)服務(wù)公司必須具備各種有效、正規(guī)、完整的相關(guān)證明資料，然后具備一定的規(guī)模、團隊、運營時間和案例。經(jīng)多方核實，選擇一家運營正常的公司。

• 收費合理 更好的資質(zhì)機構(gòu)會評估企業(yè)的需求，根據(jù)不同企業(yè)的情況做出準確的成本估算，合理收費。一次收費不會產(chǎn)生其他費用。

• 售后服務(wù) 一個真正好的代理資質(zhì)機構(gòu)，除了為企業(yè)平穩(wěn)運行外，還會提供一系列的后續(xù)服務(wù)。

• 實地考察 可以通過網(wǎng)絡(luò)、電話等確定公司后，要去實地考核一番，了解對方的實際情況。

• 代辦實力 關(guān)于代辦實力，主要是對方有無經(jīng)驗、人才配置，以及團隊是否專業(yè)。

• 客戶評價 還可以去看看往期的客戶評價，從而獲得更全面的了解。比如說，對方的誠信情況、有無不良記錄，對于最終選擇都有很大的參考價值。

• 收費水平 要想知道哪家公司好，性價比方面，無疑是要關(guān)注的。再合適的公司，對方收費太高，也是不劃算的。如果不了解市場行情，可以多聽取幾家報價，然后再來進行對比即可得出最佳結(jié)果。

例如，廣東樂一筑是一家致力于為建筑企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)和專業(yè)資質(zhì)服務(wù)的代理機構(gòu)。樂一筑擁有一支8年建筑業(yè)服務(wù)經(jīng)驗團隊，由銷售部、資料部、關(guān)系部、財務(wù)部、售后部等幾個部門組成；有3000多家合作客戶案例。提供12類別施工總承包資質(zhì)服務(wù)、36類別施工專業(yè)承包資質(zhì)服務(wù)、勞務(wù)施工資質(zhì)服務(wù)、安全生產(chǎn)許可證服務(wù)、建筑英才招聘服務(wù)等，在業(yè)內(nèi)具有良好口碑。

建筑二級資質(zhì)代理辦理的注意事項

在辦理建筑二級資質(zhì)代理的過程中，需要注意以下事項：

• 熟悉資質(zhì)標準

  • 企業(yè)近3年承擔(dān)過3項以上單位工程造價20萬元以上的裝修裝飾工程施工，工程質(zhì)量合格。

  • 企業(yè)經(jīng)理具有3年以上從事工程管理工作經(jīng)歷；技術(shù)負責(zé)人具有5年以上從裝修裝飾施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷并具有相關(guān)專業(yè)中級以上職稱；財務(wù)負責(zé)人具有初級以上會計職稱。企業(yè)有職稱的工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員不少于15人，其中工程技術(shù)人員不少于10人，且建筑學(xué)或環(huán)境藝術(shù)、暖通、給排水、電氣等專人員齊全；工程技術(shù)人員中，具有中級以上職稱的人員不少于2人。企業(yè)具有的二級資質(zhì)以上項目經(jīng)理不少于2人。

  • 企業(yè)注冊資本金50萬元以上，企業(yè)凈資產(chǎn)60萬元以上。

  • 企業(yè)近3年最高年工程結(jié)算收入100萬元以上。

• 材料準備 提交材料材料復(fù)印件按順序編排目錄，裝訂成冊。新設(shè)立的企業(yè)申請資質(zhì)，提供下列資料（需與原件核對）：建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表（一式四份）；企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照；企業(yè)章程；驗資報告；企業(yè)法定代表人和企業(yè)技術(shù)、財務(wù)、經(jīng)營負責(zé)人的任職文件、職稱證書、身份證；企業(yè)項目經(jīng)理資格證書、身份證；企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員的職稱證書；企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員的社保證明材料；企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟管理人員的經(jīng)勞動部門鑒證的勞動合同；企業(yè)的調(diào)入或外聘工程技術(shù)、經(jīng)濟管理的行政人事調(diào)動手續(xù)或原調(diào)出單位法人簽字同意的調(diào)出證明和本單位法人簽字同意的聘用證明；各類上崗人員證件、身份證；需要出具的其他有關(guān)證件、資料。企業(yè)申請資質(zhì)升級，提供上述資料外，還應(yīng)當提供下列資料：企業(yè)原資質(zhì)證書正、副本；企業(yè)的財務(wù)決算年報表；企業(yè)完成的具有代表性工程的合同及其質(zhì)量驗收、安全評估資料。對企業(yè)改制，或者分立、合并后組建設(shè)立的建筑業(yè)企業(yè)申請資質(zhì)就位，除提供上述資料外，還應(yīng)當提供如下材料：新企業(yè)與原企業(yè)的產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)及資產(chǎn)負債情況；會計師事務(wù)所的驗資證明，其中國有企業(yè)還需出具國有資產(chǎn)管理部門的核準文件；新企業(yè)與原企業(yè)的人員、內(nèi)部組織機構(gòu)的分立與合并情況；工程業(yè)績的分割、合并情況等。

• 人員配備

  • 除了人員要求外，企業(yè)要想拿到二級資質(zhì)證書，還需要滿足資產(chǎn)、業(yè)績等方面要求。

  • 人員準備過程中，各項人員有具體等級和專業(yè)要求的，每個專業(yè)要配置一人，并且人員等級符合標準。

  • 企業(yè)的注冊人員，在人員材料中還要有注冊證書，以證明人員已經(jīng)完成注冊。

  • 用于資質(zhì)申請的人員，不能超過60周歲限制，且不能是母公司、子公司的人力資源。

• 其他方面

  • 資質(zhì)條件：在辦理二級資質(zhì)前，需要先確認自己公司是否符合相應(yīng)的資質(zhì)條件，例如注冊資本、專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量等。

  • 資料準備：在辦理過程中，需要提供相關(guān)的申請材料，包括企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等。此外還需要提供與所申請資質(zhì)相關(guān)的項目經(jīng)驗和技術(shù)能力等證明材料。

  • 申報時間：每年的申報時間，一般為每年的3月份和9月份。在這個時間段內(nèi)進行申報。

  • 申報流程：按照規(guī)定流程逐步提交相關(guān)材料，包括初審、現(xiàn)場審核、公示等環(huán)節(jié)。如果通過了所有審核環(huán)節(jié)，則可以領(lǐng)取二級資質(zhì)證書。

  • 合法合規(guī)：在辦理過程中需要注意遵守相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，不得提供虛假信息或采取不正當手段。同時要保持良好的信用記錄，否則可能會影響到后續(xù)的業(yè)務(wù)合作和信譽評價。