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沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司

好順佳集團(tuán)

2024-10-14 09:22:16

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內(nèi)容摘要：沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司一、沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司列舉遼寧外聯(lián)企業(yè)管理有限公司是沈陽(yáng)比較知名的勞務(wù)派遣公司，提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，包括勞務(wù)派...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司

一、沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司列舉

遼寧外聯(lián)企業(yè)管理有限公司 是沈陽(yáng)比較知名的勞務(wù)派遣公司，提供專業(yè)的人力資源服務(wù)，包括勞務(wù)派遣、人事代理等。
遼寧省外商企業(yè)服務(wù)有限公司 具有一定規(guī)模和影響力，在勞務(wù)派遣領(lǐng)域積累了豐富經(jīng)驗(yàn)。
沈陽(yáng)以漁財(cái)云網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 為企業(yè)提供一站式人力資源解決方案。
東軟集團(tuán)股份有限公司 是沈陽(yáng)較好的人力資源公司，業(yè)務(wù)范圍廣泛。
沈陽(yáng)艾爾時(shí)代科技發(fā)展有限公司 在人力資源服務(wù)方面表現(xiàn)出色。
沈陽(yáng)飛機(jī)工業(yè)(集團(tuán))有限公司 也是沈陽(yáng)知名的人力資源服務(wù)企業(yè)之一。
遼寧中企人力資源服務(wù)有限公司 是成立 10 年以上的勞務(wù)外包公司。
沈陽(yáng)德港柏勞務(wù)有限公司 同樣是成立 10 年以上的勞務(wù)外包公司，具有一定的市場(chǎng)口碑。
沈陽(yáng)啟倫人力資源服務(wù)有限公司 成立于 2003 年，是一家專業(yè)化的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。
沈陽(yáng)百瑞人力資源有限公司 成立于 2011 年，是經(jīng)沈陽(yáng)市工商局批準(zhǔn)且具備專業(yè)服務(wù)資質(zhì)的人力資源服務(wù)企業(yè)。

二、沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司辦理流程

準(zhǔn)備資料
- 要辦理建筑勞務(wù)資質(zhì)，需要準(zhǔn)備相應(yīng)的資料。一般來(lái)說(shuō)，需要提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、安全生產(chǎn)許可證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、財(cái)務(wù)報(bào)表、近三年的納稅證明、企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)及人員證明、工程項(xiàng)目計(jì)劃、目標(biāo)管理考核表等材料，并根據(jù)不同的專業(yè)類別提供相應(yīng)的說(shuō)明和證明材料。
- 申辦勞務(wù)公司資質(zhì)需要的手續(xù)及流程：成立勞務(wù)公司，取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照，在經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)，包含建筑施工勞務(wù)或者建筑勞務(wù)分包字樣，注冊(cè)資金不低于 200 萬(wàn)；配置辦勞務(wù)資質(zhì)所需人才，技術(shù)負(fù)責(zé)人一名，50 名技工，2A 和 3 個(gè) C 及 2 個(gè)特種工。
遞交申請(qǐng)
- 準(zhǔn)備好資料之后，需要到相應(yīng)的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)進(jìn)行申請(qǐng)。在進(jìn)行申請(qǐng)前，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況選取相應(yīng)的勞務(wù)資質(zhì)申請(qǐng)級(jí)別和專業(yè)類別。建筑企業(yè)可以同時(shí)申請(qǐng)多個(gè)級(jí)別和類別的勞務(wù)資質(zhì)。
資質(zhì)審查
- 在申請(qǐng)?zhí)峤缓?，建筑企業(yè)需要進(jìn)行資質(zhì)審查。資質(zhì)審查的內(nèi)容包括材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合理性、證明的完整性、證明文件合法性等。一般來(lái)說(shuō)，審查需要進(jìn)行兩次，第一次為初審，初審?fù)ㄟ^(guò)后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核，現(xiàn)場(chǎng)考核合格后進(jìn)行正式審批。審批通過(guò)后，即可取得相應(yīng)的勞務(wù)資質(zhì)證書。

三、沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司的服務(wù)范圍

沈陽(yáng)中達(dá)勞務(wù)服務(wù)有限公司 經(jīng)營(yíng)范圍包括許可項(xiàng)目：建筑勞務(wù)分包，各類工程建設(shè)活動(dòng)，職業(yè)中介活動(dòng)，住宅室內(nèi)裝飾裝修，保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)。
沈陽(yáng)建信建筑勞務(wù)有限公司 經(jīng)營(yíng)范圍包括許可項(xiàng)目：建設(shè)工程施工；住宅室內(nèi)裝飾裝修；電氣安裝服務(wù)；建筑勞務(wù)分包。
沈陽(yáng)一力建筑勞務(wù)有限公司 經(jīng)營(yíng)范圍包括建筑工程勞務(wù)分包服務(wù)，建筑工程施工，建筑材料、裝飾材料銷售。
沈陽(yáng)眾力勞務(wù)服務(wù)有限公司 經(jīng)營(yíng)范圍包括人才中介服務(wù)；勞務(wù)派遣；人力資源招聘、職業(yè)指導(dǎo)、人力資源外包、人力資源管理咨詢服務(wù)；高級(jí)人才尋訪；人才。

四、如何選擇沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司

了解勞務(wù)公司的資質(zhì)
- 當(dāng)企業(yè)選擇一家有實(shí)力的勞務(wù)派遣公司時(shí)，有沒(méi)有營(yíng)業(yè)執(zhí)照。要了解這家公司是否具備能夠開(kāi)展勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的法定資格，市場(chǎng)上有一些公司雖然它是可以代理招聘員工，但是它沒(méi)有經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣這項(xiàng)業(yè)務(wù)的資格，這時(shí)企業(yè)就要小心了。
風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移程度
- 企業(yè)采用勞務(wù)派遣用工本身就是想轉(zhuǎn)移企業(yè)的用工風(fēng)險(xiǎn)的，如果一間勞務(wù)單位不能承受風(fēng)險(xiǎn)的，那你還選擇它干嘛？企業(yè)在選擇勞務(wù)派遣公司時(shí)選一些規(guī)模大的勞務(wù)派遣公司，這樣的勞務(wù)派遣承受風(fēng)險(xiǎn)的程度會(huì)強(qiáng)一點(diǎn)。
勞務(wù)派遣服務(wù)能力
- 這一點(diǎn)是能夠從勞務(wù)派遣公司是否能夠在大量具體人力資源管理事務(wù)上為企業(yè)提供服務(wù)看出，就好比像是工資發(fā)放、社保繳納、用工手續(xù)等等，當(dāng)然了，還有其他方面，來(lái)對(duì)勞務(wù)派遣公司進(jìn)行評(píng)估。當(dāng)然了，一般來(lái)說(shuō)，服務(wù)水平較高、規(guī)模較大的派遣公司易于接受員工接受。
正規(guī)的勞務(wù)派遣公司的注冊(cè)資金
- 相信大家都清楚勞務(wù)派遣公司的成立是有規(guī)定的，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬(wàn)元。
看公司的服務(wù)時(shí)間
- 一般來(lái)說(shuō)，公司的從成立到發(fā)展需要一段時(shí)間，對(duì)于勞務(wù)輸送公司，存在的時(shí)間越長(zhǎng)，說(shuō)明受到的認(rèn)可度越高，而且這些公司的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)也比較豐富。
勞務(wù)單位的行業(yè)背景
- 在進(jìn)行派遣之前，一定要考察你所選擇的勞務(wù)派遣公司在行業(yè)里的信息，包括其辦公地位、時(shí)間、專業(yè)，還有就是對(duì)客戶的服務(wù)態(tài)度以及管理情況。多了解幾家勞務(wù)公司，可以在網(wǎng)上搜一下看看。
勞務(wù)機(jī)構(gòu)資源儲(chǔ)備情況
- 高質(zhì)量、高效率的人才招聘、甄選能力和靈活的用工機(jī)制，才是體現(xiàn)出國(guó)勞務(wù)機(jī)構(gòu)是否能夠滿足用工單位的人才招聘需求重要要素。

五、沈陽(yáng)勞務(wù)資質(zhì)公司的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

收費(fèi)情況可能會(huì)受到多種因素的影響，如服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)規(guī)模、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等。一般來(lái)說(shuō)，政府會(huì)對(duì)經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收費(fèi)政府定價(jià)行為進(jìn)行規(guī)范，各區(qū)、縣（市）不得超出目錄清單規(guī)定的范圍擅自制定經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)向人力資社會(huì)保障行政部門按年度提交上一年度勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)情況報(bào)告，報(bào)告事項(xiàng)包括經(jīng)營(yíng)情況以及上年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告等。