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2024-10-11 09:27:50
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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辦理東港人力資源服務許可證需要滿足以下條件：
有規(guī)范的名稱、明確的業(yè)務范圍、健全的組織章程和管理制度。
有3名以上具有大專以上學歷，并取得人力資 社會保障機關頒發(fā)的人力資源服務從業(yè)人員上崗培訓證書的專職工作人員。
有與所申請的業(yè)務相適應的固定服務場所、辦公設施和資金。其中，固定服務場所面積要求因具體情況而定，一般來說，冠以省名的不少于40平方米，普通的不少于20平方米。
有獨立承擔民事責任的能力，法人或其他組織均可設立，個人不得設立。
法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
辦理所需資料包括：
申請書、經(jīng)營性人力資源服務機構從事職業(yè)中介活動行政許可申請表。
工商行政管理部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照副本及統(tǒng)一社會信用代碼證書。
機構法定代表人身份證或護照、簡歷。
工作人員基本情況（勞動合同及單位繳納社保證明）。
注冊地房產(chǎn)使用證明。
工作設備情況，工作規(guī)范和章程以及其他相關材料。
東港人力資源服務許可證的申請流程如下：
收件
申請事項依法不需要取得行政許可的，應當場告知申請人不予受理并出具不予受理通知書。
申請事項依法不屬于本行政機關職權范圍的應當場出具不予受理通知書，并在受理通知書上告知申請人向相關行政機關提出申請。
申請人隱瞞有關情況或者提供虛假材料申請的，出具不予受理通知書。
不能當場審查不齊全或不符合法定形式的，當場出具收件通知書，五日內審查材料不齊全或不符合法定形式的，出具包含具體補正要求的一次性告知通知書。
能當場判斷申請材料需要補正的，應當場出具一次性告知通知書。
核對申請人是否符合申請條件。
依據(jù)辦事指南中材料清單逐一核對是否齊全。
核對每個材料是否涵蓋材料要求中涉及的內容和要素。
受理
申請材料不全或不符合法定形式的，需要進行補正。
當場作出受理決定，出具《惠州市人力資 社會保障局人力資源服務行政許可申請受理通知書》；一次性告知補正材料后，申請人提交的申請材料仍不齊全或者不符合法定形式的，或者不提交補正材料的，出具《惠州市人力資 社會保障局人力資源服務行政許可申請不予受理通知書》；申請事項不屬于行政許可范疇或不屬于本機關職權范圍的，應當說明不予受理的理由，出具《惠州市人力資 社會保障局人力資源服務行政許可申請不予受理通知書》，并告知其享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照要求提交了全部補正申請材料。
審核
決定
送達
東港人力資源服務許可證的有效期一般為3年。有效期屆滿30日前辦理續(xù)期。許可證有效期屆滿機構，已經(jīng)獲得《人力資源服務許可證》并且證書有效期即將到期、《工商營業(yè)執(zhí)照》在有效期內的人力資源服務機構，在其許可有效期屆滿30日前向發(fā)證機關提出延續(xù)申請，準予延續(xù)的換發(fā)許可證，有效期限與《工商營業(yè)執(zhí)照》有效期限保持一致。《人力資源服務許可證》有效期限與機構《工商營業(yè)執(zhí)照》有效期限保持一致。
與東港人力資源服務許可證相關的政策法規(guī)主要包括：
《人力資源市場暫行條例》（國務院令第700號），其中第十八條規(guī)定，經(jīng)營性人力資源服務機構從事職業(yè)中介活動的，應當依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可，取得人力資源服務許可證。
人力資源社會保障部令第50號《人力資源服務機構管理規(guī)定》。
東港辦理人力資源服務許可證的機構為東港區(qū)人力資 社會保障局。（電話）、（傳真）、rzdgrs@ （郵箱）。辦公時間：夏季為08:30—12:00，14:30—18:00；冬季為08:30—12:00，14:00—17:30（法定工作日）。辦公地址：臨沂路莒州路交匯處日照人力資源服務產(chǎn)業(yè)園。
辦理資質許可，所屬行業(yè)不同，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向專業(yè)的顧問說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。
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