勞務(wù)承攬需要哪些資質(zhì)

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2024-10-08 15:00:58
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內(nèi)容摘要：勞務(wù)承攬資質(zhì)要求勞務(wù)承攬作為一種業(yè)務(wù)模式，對(duì)企業(yè)有著一定的資質(zhì)要求。企業(yè)需要具備合法的注冊(cè)登記，包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件。在資產(chǎn)方面...

各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理

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勞務(wù)承攬資質(zhì)要求

勞務(wù)承攬作為一種業(yè)務(wù)模式，對(duì)企業(yè)有著一定的資質(zhì)要求。企業(yè)需要具備合法的注冊(cè)登記，包括營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件。在資產(chǎn)方面，通常要求企業(yè)具有一定的凈資產(chǎn)，以保障其經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定性和承擔(dān)責(zé)任的能力。企業(yè)還需要有固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，以確保業(yè)務(wù)的正常開展。在人員方面，技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)具有工程序列中級(jí)以上職稱或高級(jí)工以上資格，持有崗位證書的施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員不少于 5 人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、勞務(wù)員等人員齊全，經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的技術(shù)工人不少于 50 人。

勞務(wù)承攬所需的具體資質(zhì)證書

企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照：這是企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)的基本證明。
公司章程：規(guī)定了企業(yè)的組織架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)規(guī)則等重要事項(xiàng)。
法定代表人身份證明：用于確認(rèn)企業(yè)法定代表人的身份。
《建筑勞務(wù)分包企業(yè)資格申請(qǐng)表》所列企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的職業(yè)資格證書和勞動(dòng)合同：以證明企業(yè)經(jīng)營(yíng)者具備相應(yīng)的專業(yè)能力和與企業(yè)的合法勞動(dòng)關(guān)系。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度：保障企業(yè)在勞務(wù)承攬過程中的安全生產(chǎn)。

辦理勞務(wù)承攬資質(zhì)的流程

打算進(jìn)行勞務(wù)資質(zhì)辦理的單位，
主管部門在接收申請(qǐng)后，應(yīng)該對(duì)申請(qǐng)勞務(wù)資質(zhì)辦理的企業(yè)或單位進(jìn)行資料核查，確保申請(qǐng)表內(nèi)的每一項(xiàng)信息符合實(shí)際情況，不存在虛假信息。
初步核驗(yàn)信息后，需要把申請(qǐng)信息報(bào)送到省、市建設(shè)廳或者是行政主管部門，由專家或者是主管部門進(jìn)行評(píng)審，如果涉及到水利、通信等特殊行業(yè)，還需要交由省水利、通信行政主管部門進(jìn)行審批。
初審?fù)ㄟ^后，由省建設(shè)廳建筑管理處組織審核，需要經(jīng)辦人提出意見，處務(wù)會(huì)議審核通過后，交由處領(lǐng)導(dǎo)簽名。
所有審核材料需要廳領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可生效。
完成所有審批材料后，需要在省建設(shè)信息網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間，如有異議，相關(guān)部門會(huì)進(jìn)行再一次的核實(shí)，確認(rèn)異議是否屬實(shí)。如無(wú)異議，自材料提交至日算起，60 天內(nèi)會(huì)完成勞務(wù)資質(zhì)的辦理，頒發(fā)證書。

勞務(wù)承攬資質(zhì)的相關(guān)政策法規(guī)

自 2021 年 7 月 1 日起，各級(jí)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門停止受理施工三級(jí)等資質(zhì)的首次、延續(xù)、增項(xiàng)和重新核定的申請(qǐng)。
自 2021 年 7 月 1 日起，建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)由審批制改為備案制，由企業(yè)注冊(cè)地設(shè)區(qū)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)辦理備案手續(xù)。
對(duì)于將來(lái)的勞務(wù)分包合同糾紛案件，如果勞務(wù)分包企業(yè)不具有相應(yīng)資質(zhì)，依據(jù)《民法典》第一百五十三條第一款的規(guī)定，“違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定的民事法律行為無(wú)效。”

成功獲得勞務(wù)承攬資質(zhì)的案例分析

在一些案例中，企業(yè)能夠成功獲得勞務(wù)承攬資質(zhì)，往往是因?yàn)槠湓跍?zhǔn)備階段就嚴(yán)格按照資質(zhì)要求進(jìn)行籌備。例如，在人員配備上，確保技術(shù)負(fù)責(zé)人具備相應(yīng)職稱或資格，施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員和技術(shù)工人數(shù)量充足且資質(zhì)合格。在資產(chǎn)方面，準(zhǔn)確核算并提供凈資產(chǎn)證明，同時(shí)準(zhǔn)備好固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的相關(guān)證明材料。在申請(qǐng)過程中，如實(shí)填寫并提交各類申請(qǐng)表格和文件，積極配合主管部門的審核和核查工作。通過這些努力，企業(yè)最終成功獲得勞務(wù)承攬資質(zhì)，得以開展相關(guān)業(yè)務(wù)。