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2024-09-29 09:28:04
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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辦理勞務(wù)分包資質(zhì)的流程主要包括以下幾個步驟:
資質(zhì)首次申請辦理程序:
建筑業(yè)企業(yè)領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照。
申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質(zhì)申請材料原件及復(fù)印件,區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科。
施工科對資質(zhì)申請材料進行審核、公示。
公示完成后,無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質(zhì)證書。
增項申請、升級申請辦理程序:
申請企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)縣建筑業(yè)管理部門提交資質(zhì)申請材料原件及復(fù)印件,區(qū)縣建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處施工科。
施工科對資質(zhì)申請材料進行審核、公示。
公示完成后,無異議的予以核準、報省建管局備案、打印資質(zhì)證書。
辦理勞務(wù)分包資質(zhì)需要準備以下材料:
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表(勞務(wù)分包序列)(含電子文檔),《申請表》要有技術(shù)負責(zé)人簡歷頁(插在企業(yè)負責(zé)人后),職稱在助理工程師以上。
附件材料:
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。
企業(yè)章程復(fù)印件(需附股東簽字或蓋章頁)。
企業(yè)法定代表人和技術(shù)負責(zé)人的任職文件、股東大會或董事會對兩人的任命決議;兩人的職稱證書、身份證件復(fù)印件。
固定辦公場所的土地、房屋產(chǎn)權(quán)證明或租賃證明。
設(shè)備機具的購置發(fā)票、照片。
企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。
持證上崗人員名單。
專業(yè)技術(shù)工人職業(yè)技能崗位證書復(fù)印件和身份證復(fù)印件。
勞動合同復(fù)印件。
提交材料要求:
《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》一式四份,附件資料一套。
資質(zhì)受理機關(guān)負責(zé)核對企業(yè)提供的資料原件,原件由企業(yè)保存。上級相關(guān)主管部門對企業(yè)申請材料有質(zhì)疑的,企業(yè)應(yīng)當提供相關(guān)資料原件,必要時要配合相關(guān)部門進行實地調(diào)查。
附件資料應(yīng)按“綜合資料、人員資料、工程業(yè)績資料”的順序排列裝訂,規(guī)格為 A4(210×297mm)型紙,并有標明頁碼的總目錄及申請說明,建議采用軟封面封底,逐頁編寫頁碼。
企業(yè)申報的資料必須使用中文,須同時附中文譯本并翻譯準確。
申請資料必須數(shù)據(jù)齊全、填表規(guī)范、印鑒齊全、字跡清晰,復(fù)印件必須清晰、可辨。
在辦理勞務(wù)分包資質(zhì)時,需要注意以下幾個方面:
嚴格審查勞務(wù)分包單位是否是具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)。建設(shè)部《建筑業(yè)勞務(wù)分包企業(yè)資質(zhì)標準》將勞務(wù)作業(yè)劃分為木工作業(yè)、砌筑作業(yè)、抹灰作業(yè)、石制作業(yè)、油漆作業(yè)、鋼筋作業(yè)、混凝土作業(yè)、腳手架搭設(shè)、模板作業(yè)、焊接作業(yè)、水暖電安裝作業(yè)、鈑金及架線工程作業(yè)等 13 種類別,從事上述勞務(wù)作業(yè)均需取得相應(yīng)資質(zhì)。未取得資質(zhì)、借用資質(zhì)、超越資質(zhì)簽訂的合同均屬無效合同。
嚴格審查勞務(wù)分包企業(yè)提供的相關(guān)營業(yè)執(zhí)照、安全資質(zhì)證書等證件。由于工程總承包、專業(yè)分包、勞務(wù)分包等基本上都使用招投標制,且招投標完成后不退還投標文件,從而導(dǎo)致企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書復(fù)印件等皆留存在眾多的建設(shè)單位、承包單位中,從而造成該證件復(fù)印件(包括蓋章后的)的管理混亂,導(dǎo)致該部分證件資料存在混亂、重復(fù)使用的可能性。故要求承包單位仔細審查上述證件的年檢時間是否與投標、簽訂分包合同時間一致,上述證件資料是否存在在原復(fù)印件上再次復(fù)印的情形。
嚴格審查分包人委托代理人的授權(quán)情況。要求委托代理人提供分包人的授權(quán)委托書,詳細審查其授權(quán)范圍是否明確具體,委托代理人是否具有簽訂合同、代表分包人履行合同的相應(yīng)資格。
聯(lián)系分包人單位,到分包人單位辦公地點進行現(xiàn)場考察確認。在過往新聞媒體等平臺報道的勞務(wù)分包事件中,曾遇到“包工頭”用個人偽造的分包人公章在其提供的證件復(fù)印件上蓋章、簽訂合同、領(lǐng)取勞務(wù)分包款項的情形。為防止出現(xiàn)該情形,建議承包單位要求分包人提供其委托代理人的投保關(guān)系證明(社保局出具),并到分包人辦公地點進行明確確認。
要找到靠譜的勞務(wù)分包資質(zhì)代辦機構(gòu),可以從以下幾個方面考慮:
了解代辦機構(gòu)的信譽和口碑。、咨詢同行企業(yè)或者查看相關(guān)評價平臺來獲取信息。
考察代辦機構(gòu)的專業(yè)能力和經(jīng)驗。查看其是否熟悉資質(zhì)辦理的流程和政策,是否有成功案例。
確認代辦機構(gòu)的合法性和規(guī)范性。確保其具備相關(guān)的經(jīng)營資質(zhì)和合法的經(jīng)營手續(xù)。
比較不同代辦機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容和收費標準,選擇性價比高的機構(gòu)。
需要注意的是,市面上的資質(zhì)代辦公司并非都靠譜,如虛報資質(zhì)等級、收取高額費用等。在選擇時要謹慎。
勞務(wù)分包資質(zhì)代辦的費用因地區(qū)、代辦機構(gòu)以及企業(yè)自身情況等因素而有所不同。一般來說,主要的費用包括人員費用、材料費用和代辦服務(wù)費用。
人員費用:勞務(wù)分包資質(zhì)辦理,需要 1 名技術(shù)負責(zé)人、5 個施工員、50 個技術(shù)工人。技術(shù)負責(zé)人的費用大概在 1 萬左右,持有證書的九大員在 1000 左右,技術(shù)工人大概 500 左右。除此之外,每個人員還要社保,社保費用大概在 500 塊/人。
材料費用:勞務(wù)分包資質(zhì)的申請,除了申請表外,還要企業(yè)提供其它證明材料。而這些證明材料中,有的要求原件,有的可以是復(fù)印。而且,某些證明材料,比如人員社保繳納證明,還要有當?shù)厣鐣块T出示的社保繳納清單。這樣,關(guān)于資質(zhì)申請的材料,企業(yè)不光要花時間準備,還需要數(shù)百塊的費用用于材料打印制作。
代辦服務(wù)費用:由于勞務(wù)分包資質(zhì)的辦理難度和要求,一般情況下勞務(wù)分包資代辦,代辦公司收取的服務(wù)費用在 3 到 5 萬左右。
綜合來看,勞務(wù)分包資質(zhì)代辦的費用大概在 8 到 10 萬之間,但具體費用可能會有差異。
補充信息:勞務(wù)分包的概念
勞務(wù)分包指施工總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)(以下簡稱勞務(wù)作業(yè)發(fā)包人)將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給勞務(wù)分包企業(yè)(以下簡稱勞務(wù)分包人)完成的活動。勞務(wù)作業(yè)分包,是指施工總承包企業(yè)或者專業(yè)承包企業(yè)將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給勞務(wù)分包企業(yè)完成的活動。例如,從事木工、砌筑、抹灰、石制、油漆、鋼筋、混凝土、焊接、水暖電安裝、鈑金、架線等工程作業(yè)的勞務(wù)分包業(yè)務(wù)。
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