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2024-09-27 09:31:23
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)是為規(guī)范建筑市場秩序，加強建筑活動監(jiān)管，保證建設(shè)工程質(zhì)量安全，促進建筑業(yè)科學(xué)發(fā)展而制定的。其目的在于對從事地基基礎(chǔ)工程施工的企業(yè)進行規(guī)范和管理。
資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的制定依據(jù)：根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國行政許可法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》和《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》等法律、法規(guī)制定。
資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的分類：地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包資質(zhì)分為一級、二級、三級。不同等級的資質(zhì)在企業(yè)資產(chǎn)、企業(yè)主要人員、企業(yè)工程業(yè)績等方面有不同的要求。
地基專業(yè)承包資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)在多個方面發(fā)生了顯著變化。
名稱變化：資質(zhì)的名稱由原來的“地基與基礎(chǔ)工程資質(zhì)”變更為“地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包資質(zhì)”。
類別和范圍變化：合并了若干專業(yè)承包資質(zhì)類別，部分類別名稱發(fā)生變化。例如，預(yù)拌混凝土、防水防腐保溫等專業(yè)的相關(guān)變化。
人員要求變化：施工總承包資質(zhì)和專業(yè)承包資質(zhì)對人員的要求有所調(diào)整，如建造師數(shù)量、職稱人員等方面。
地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)資產(chǎn)、企業(yè)主要人員、企業(yè)工程業(yè)績等方面有明確要求。
一級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：
企業(yè)資產(chǎn)：凈資產(chǎn) 2000 萬元以上。
企業(yè)主要人員：
一級注冊建造師不少于 6 人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 10 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列高級職稱或一級注冊建造師或注冊巖土工程師執(zhí)業(yè)資格；結(jié)構(gòu)、巖土、機械、測量等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 15 人，且專業(yè)齊全。
持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于 30 人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、機械員等人員齊全。
經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的樁機操作工、電工、焊工等技術(shù)工人不少于 30 人。
企業(yè)工程業(yè)績：近 5 年承擔(dān)過下列 4 類中的 2 類工程的施工，工程質(zhì)量合格。
25 層以上民用建筑工程或高度 100 米以上構(gòu)筑物的地基基礎(chǔ)工程。
剛性樁復(fù)合地基處理深度超過 18 米或深度超過 8 米的其它地基處理工程。
單樁承受設(shè)計荷載 3000 千牛以上的樁基礎(chǔ)工程。
開挖深度超過 12 米的基坑圍護工程。
二級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：
企業(yè)資產(chǎn)：凈資產(chǎn) 1000 萬元以上。
企業(yè)主要人員：
注冊建造師不少于 6 人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 8 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列高級職稱或一級注冊建造師或注冊巖土工程師執(zhí)業(yè)資格；結(jié)構(gòu)、巖土、機械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 10 人，且專業(yè)齊全。
持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于 20 人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、機械員等人員齊全。
經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的樁機操作工、電工、焊工等技術(shù)工人不少于 20 人。
企業(yè)工程業(yè)績：近 5 年承擔(dān)過下列 4 類中的 2 類工程的施工，工程質(zhì)量合格。
12 層以上民用建筑工程或高度 50 米以上的構(gòu)筑物的地基基礎(chǔ)工程。
剛性樁復(fù)合地基處理深度超過 12 米或深度超過 6 米的其它地基處理工程。
單樁承受設(shè)計荷載 2000 千牛以上的樁基礎(chǔ)工程。
開挖深度超過 9 米的基坑圍護工程。
三級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)：
企業(yè)資產(chǎn)：凈資產(chǎn) 400 萬元以上。
企業(yè)主要人員：
注冊建造師不少于 3 人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人具有 5 年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列中級以上職稱或注冊建造師或注冊巖土工程師執(zhí)業(yè)資格；結(jié)構(gòu)、巖土、機械等專業(yè)中級以上職稱人員不少于 8 人，且專業(yè)齊全。
持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于 10 人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、機械員等人員齊全。
經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的樁機操作工、電工、焊工等技術(shù)工人不少于 15 人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人（或注冊建造師）主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績不少于 2 項。
地基專業(yè)承包資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)的實施對建筑行業(yè)產(chǎn)生了多方面的影響。
對企業(yè)的影響：
促使企業(yè)加強自身管理，提升技術(shù)水平和人員素質(zhì)，以滿足更高的資質(zhì)要求。
資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的變化可能導(dǎo)致企業(yè)在市場競爭中的地位發(fā)生改變，一些企業(yè)可能因無法滿足新標(biāo)準(zhǔn)而面臨困境，而另一些企業(yè)則可能憑借自身優(yōu)勢獲得更多機會。
對行業(yè)發(fā)展的影響：
推動行業(yè)的整合和優(yōu)化，提高行業(yè)整體的施工質(zhì)量和安全水平。
鼓勵企業(yè)拓展大型項目，提高自身業(yè)績，促進建筑行業(yè)向更加專業(yè)化、規(guī)?；姆较虬l(fā)展。
以下是一些企業(yè)在適應(yīng)地基專業(yè)承包資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)過程中的案例。
案例一：某建筑企業(yè)在新標(biāo)準(zhǔn)實施前，其人員配置和工程業(yè)績未能達(dá)到一級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。新標(biāo)準(zhǔn)實施后，企業(yè)加大了對人才的引進和培養(yǎng)，提升了技術(shù)實力，并積極承接大型項目，經(jīng)過努力最終成功獲得了一級資質(zhì)，從而在市場競爭中占據(jù)了更有利的地位。
案例二：另一家企業(yè)由于未能及時調(diào)整經(jīng)營策略，無法滿足新標(biāo)準(zhǔn)中對企業(yè)資產(chǎn)和人員的要求，導(dǎo)致其資質(zhì)降級，業(yè)務(wù)范圍受到限制，市場份額逐漸減少。
這些案例表明，企業(yè)只有積極適應(yīng)新標(biāo)準(zhǔn)的要求，不斷提升自身實力，才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
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