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2024-09-24 09:32:25
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各類資質· 許可證· 備案辦理
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市政三級資質升級通常需要滿足多方面的條件,包括企業(yè)資產、人員配備、工程業(yè)績等。以下是一些常見的升級條件:
企業(yè)資產:企業(yè)凈資產通常需要達到一定金額,例如1億元以上。
人員配備:
建造師不少于12人。
中級工程師不少于30人。
中級技工不少于150人。
技術負責人需要具備8年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有市政工程相關專業(yè)高級職稱或市政公用工程一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格。
工程業(yè)績:
近10年承擔過下列7類中的4類工程的施工,其中至少有第1類所列工程,工程質量合格。
累計修建城市主干道25公里以上;或累計修建城市次干道以上道路面積150萬平方米以上;或累計修建城市廣場硬質鋪裝面積10萬平方米以上。
累計修建城市橋梁面積10萬平方米以上;或累計修建單跨40米以上的城市橋梁3座。
累計修建直徑1米以上的排水管道(含凈寬1米以上方溝)工程20公里以上;或累計修建直徑 米以上供水、中水管道工程20公里以上;或累計修建直徑 米以上的中壓燃氣管道工程20公里以上;或累計修建直徑 米以上的熱力管道工程20公里以上。
修建8萬噸/日以上的污水處理廠或10萬噸/日以上的供水廠工程2項;或修建20萬噸/日以上的給水泵站、10萬噸/日以上的排水泵站4座。
修建500噸/日以上的城市生活垃圾處理工程2項。
累計修建斷面20平方米以上的城市隧道工程3公里以上。
單項合同額3000萬元以上的市政綜合工程項目2項。
技術裝備:具有下列3項中的2項機械設備:
攤鋪寬度8米以上瀝青混凝土攤鋪設備2臺。
100千瓦以上平地機2臺。
直徑 米以上頂管設備2臺。
需要注意的是,由于資質政策可能會發(fā)生變化,具體的升級條件還需以最新的政策規(guī)定為準。
三級市政資質升級的流程一般包括以下步驟:
了解資質升級標準:企業(yè)需要深入了解市政公用工程施工總承包三級資質升級的相關標準,包括人員配置、企業(yè)業(yè)績、注冊資本等方面的要求。
準備申報材料:
企業(yè)資質證書原件及復印件。
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照原件及復印件。
企業(yè)經理、技術負責人、財務負責人的資格證書和任職文件。
企業(yè)工程技術和經濟管理人員的名單、職稱證書、身份證復印件。
企業(yè)近三年工程業(yè)績的相關證明材料。
企業(yè)注冊資本證明。
企業(yè)財務報表。
企業(yè)設備、施工機械和質量檢測設備的證明材料。
人員證書及社保繳納:企業(yè)需為申報人員準備相應的證書,并確保申報人員為企業(yè)繳納社保。
提交申請:企業(yè)將準備好的材料提交至相關建設主管部門,等待審核。
審核公示:建設主管部門對提交的資質升級申請進行審核,并將審核結果進行公示,公示期通常為10個工作日。
領取資質證書:公示期滿后,若企業(yè)未收到異議,可取新的資質證書。
在整個流程中,企業(yè)應嚴格按照要求準備材料,確保材料的真實性和完整性,以提高升級申請的成功率。
三級市政資質升級通常需要準備以下材料:
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復印件:證明企業(yè)的合法經營資格。
建筑業(yè)企業(yè)資質證書正、副本復印件:用于證明企業(yè)當前的資質等級。
企業(yè)章程復印件(需附股東簽字或蓋章頁):反映企業(yè)的組織架構和管理規(guī)定。
企業(yè)法定代表人任職文件、身份證件復印件:確認企業(yè)法定代表人的身份和職責。
企業(yè)經理、技術、財務、經營負責人(標準中要求)的任職文件、職稱證書、身份證件復印件:證明相關負責人的資質和能力。
項目經理資質證書或注冊建造師的注冊證書:證書上的工作單位名稱與申報資質單位名稱不一致的,應當提供原注冊(或工作)單位和申請資質單位及省級注冊管理部門出具已申請變更的證明材料。
市政公用工程專業(yè)一級注冊建造師和項目負責人的職稱證書、身份證件、勞動合同復印件:體現建造師和項目負責人的專業(yè)能力和勞動關系。
企業(yè)近10年內承擔的符合標準要求的市政公用工程項目證明:包括代表工程的施工合同、竣工驗收單(備案表)或質量核驗資料等不能反映層次、跨度、高度、造價等技術指標的,需提供圖紙、照片、工程結算單等。
企業(yè)近三年統(tǒng)計報表(《法人單位基本情況》表、《建筑業(yè)企業(yè)生產情況》表和《建筑業(yè)企業(yè)財務狀況與材料消耗情況》表):反映企業(yè)的經營狀況和發(fā)展趨勢。
企業(yè)經審計的近三年財務報表(資產負債表和損益表):評估企業(yè)的財務實力和經營成果。
甲級資質對企業(yè)機械設備也有要求,企業(yè)應出具設備購置或租賃合同、發(fā)票、房屋產權證或房屋租賃合同等相關證明:證明企業(yè)具備相應的施工設備和場地條件。
在進行三級市政資質升級時,企業(yè)需要注意以下幾個方面:
人員方面:
注冊建造師的人員增多。
技術負責人的職稱要求提高。
職稱人員的數量也增多了。
八大員與中級工的人數也相應增多。
資金方面:企業(yè)的凈資產需要達到規(guī)定的金額,例如從三級的1000萬元以上提升到二級的4000萬元以上。
業(yè)績方面:
企業(yè)在第一次申請資質時,通常不要求工程業(yè)績,但在升級時會有業(yè)績要求。
工程業(yè)績需要在規(guī)定的年限里,完成相應規(guī)模、相應數量,且工程質量合格的工程。
資質升級最看重的指標就是企業(yè)業(yè)績。想要承接市政公用工程施工總承包特級資質、一級資質的企業(yè),一定要進行企業(yè)業(yè)績備案,如果沒有在相應的監(jiān)管和誠信平臺上進行備案,企業(yè)的業(yè)績是無效的。
社保方面:企業(yè)主要人員前三個月的社保證明材料,要注意的是這里是前3個月,企業(yè)不要等到資質升級時才想到要幫人員繳納社保。
其他方面:
企業(yè)在資質升級之前將所需人員注冊在企業(yè)。
企業(yè)在進行資質升級時,需確保各項申報材料真實、齊全。
企業(yè)應關注資質升級政策的變動,及時了解最新要求。
以下是一個三級市政資質升級的案例:
某市政工程企業(yè)在擁有三級資質的基礎上,決定進行資質升級。企業(yè)深入研究了二級資質的標準和要求,明確了需要在企業(yè)資產、人員配備、工程業(yè)績等方面進行提升和完善。
在企業(yè)資產方面,通過合理的財務管理和資產整合,使凈資產達到了規(guī)定的標準。
在人員配備上,積極招聘和培養(yǎng)符合要求的建造師、中級工程師、中級技工等,并確保他們具備相應的資格證書和工作經驗。
在工程業(yè)績方面,企業(yè)精心整理和準備了過去近10年中符合要求的工程項目資料,包括施工合同、竣工驗收報告等,以證明其在工程質量和規(guī)模上的能力。
在準備申報材料時,企業(yè)嚴格按照要求進行整理和審核,確保材料的真實性和完整性。經過一系列的努力,該企業(yè)成功通過了資質升級的審核,獲得了市政工程二級資質。
這個案例表明,三級市政資質升級需要企業(yè)全面規(guī)劃、精心準備,并嚴格按照相關標準和流程進行操作,才能提高升級的成功率。
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