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2024-09-19 08:46:56
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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企業(yè)可以申請的資質(zhì)種類繁多,主要包括以下幾類:
工程勘察資質(zhì):涵蓋綜合資質(zhì)、專業(yè)資質(zhì)和勞務(wù)資質(zhì)等。
工程設(shè)計資質(zhì):包括綜合資質(zhì)、行業(yè)資質(zhì)、專業(yè)資質(zhì)和專項資質(zhì)。
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì):有施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)和施工勞務(wù)資質(zhì)。
工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì):如綜合資質(zhì)、專業(yè)資質(zhì)等。
工程招標(biāo)代理機構(gòu)資格
不同行業(yè)的企業(yè)申請資質(zhì)的要求各有差異。以建筑業(yè)企業(yè)為例:
具有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的資產(chǎn),如申請市政公用工程施工總承包新辦二級資質(zhì),凈資產(chǎn)需 4000 萬元以上。
擁有滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的注冊建造師及工程技術(shù)人員。例如,技術(shù)負責(zé)人應(yīng)具有相應(yīng)的從業(yè)經(jīng)歷和職稱證書。
具備滿足本標(biāo)準(zhǔn)要求的工程業(yè)績。
具有必要的技術(shù)裝備。
對于其他行業(yè),如工程勘察、工程設(shè)計等,也有各自特定的要求,包括人員的專業(yè)背景、學(xué)歷、工作經(jīng)驗,企業(yè)的資產(chǎn)規(guī)模、業(yè)績成果等方面。
企業(yè)申請資質(zhì)通常遵循以下流程:
準(zhǔn)備營業(yè)執(zhí)照:企業(yè)先注冊并領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照,登錄相關(guān)建委網(wǎng)站,注冊企業(yè)用戶。
填寫信息,收集材料,整理卷宗:按照資質(zhì)等級標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)備好相應(yīng)的技術(shù)人員資料,如一級建造師、二級建造師、高級工程師、工程師、九大員、技術(shù)工人等。人員資料一般包括技術(shù)負責(zé)人的身份證明、職稱證書或技能證書、執(zhí)業(yè)資格證書;中級及以上職稱人員的身份證明、職稱證書;技術(shù)工人的身份證明、職業(yè)技能證書或職業(yè)培訓(xùn)合格證書;現(xiàn)場管理人員的身份證明、崗位證書;主要人員申報前 3 個月的社保證明。
遞交資質(zhì)申請:網(wǎng)上材料齊全后打印出來,企業(yè)以法人名義向區(qū)縣建設(shè)行政主管部門提出書面申請,區(qū)縣建設(shè)行政主管部門同意后,上報市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局。
接受現(xiàn)場核查:市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局對申請資質(zhì)的企業(yè)進行審核,主要審核企業(yè)人員、企業(yè)資產(chǎn)、工程業(yè)績是否符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),符合資質(zhì)條件后下發(fā)批準(zhǔn)文件。
上報市建管處:企業(yè)按照屬地管理的原則向所在區(qū)建筑業(yè)管理部門提交資質(zhì)申請材料原件及復(fù)印件,區(qū)建筑業(yè)管理部門初審合格后報市建管處。
進行公示:市建管處對資質(zhì)申請材料進行審核,對屬于市級核準(zhǔn)范圍的資質(zhì)進行公示,公示之后無異議的予以核準(zhǔn)并報省建管局備案并等待領(lǐng)取證書;對屬于省級核準(zhǔn)范圍的資質(zhì)將資質(zhì)申請材料上報給省建管局,在資質(zhì)核準(zhǔn)后等待領(lǐng)取證書。
領(lǐng)取證書:企業(yè)在資質(zhì)核準(zhǔn)后,到市住建局工程科辦理建造師注冊手續(xù),待領(lǐng)取注冊建造師證書后,再領(lǐng)取資質(zhì)證書。
企業(yè)申請資質(zhì)所需的材料因資質(zhì)類型和等級而異,一般包括以下幾類:
企業(yè)基本資料:如企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本、企業(yè)資質(zhì)證書正副本、企業(yè)章程等。
人員資料:包括注冊人員的身份證明、注冊證書,非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明、養(yǎng)老保險憑證等。
財務(wù)資料:如企業(yè)經(jīng)審計的近三年財務(wù)報表(資產(chǎn)負債表、損益表、審計報告)等,用于考核企業(yè)的凈資產(chǎn)。
業(yè)績資料:申請最低等級資質(zhì)通常不提供,對于升級等申請可能需要,如工程照片、中標(biāo)通知書、工程合同、竣工驗收單等。
其他材料:如企業(yè)改制、分立、合并相關(guān)的方案、批準(zhǔn)文件、股東會或職工代表大會決議、財務(wù)報表、驗資報告等。
企業(yè)在申請資質(zhì)過程中可能會遇到以下常見問題及相應(yīng)的解決辦法:
問題:對資質(zhì)辦理流程不熟悉,走彎路。
問題:對最新政策了解不全,人員配置錯誤導(dǎo)致不必要的花費。
問題:辦理資質(zhì)時市場人員缺乏,難以找到適合的人員。
問題:資料制作不規(guī)范,提交申報時反復(fù)修改。
問題:企業(yè)在人員申報時,人員業(yè)績填寫不符。
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