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建筑公司人員資質(zhì)證

  • 作者

    好順佳集團

  • 發(fā)布時間

    2024-09-05 09:03:44

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內(nèi)容摘要:建筑公司人員資質(zhì)證建筑公司的人員資質(zhì)證是建筑企業(yè)辦理資質(zhì)證書過程中的重要組成部分。以下是關(guān)于建筑公司人員資質(zhì)證的詳細信息。一、注冊...

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建筑公司人員資質(zhì)證

建筑公司的人員資質(zhì)證是建筑企業(yè)辦理資質(zhì)證書過程中的重要組成部分。以下是關(guān)于建筑公司人員資質(zhì)證的詳細信息。

一、注冊執(zhí)業(yè)類人員證書

1. 注冊建造師

注冊建造師分為一級和二級。一級資質(zhì)企業(yè)通常要求一級建造師,不同類別資質(zhì)對建造師專業(yè)要求也不同。建造師是由項目經(jīng)理過渡而來,相應(yīng)的職業(yè)資格證書必須通過考試才能獲取。有了證書才有注冊資格,才能提供注冊材料,進而為辦理資質(zhì)做準備。建造師不是技術(shù)崗位,偏向于管理方面,可以擔任項目經(jīng)理。

二、工程師證書

工程師證書包括助理職稱、中級職稱和高級職稱。申請建筑資質(zhì)時,通常使用的是工程序列的職稱。常用的工程序列職稱專業(yè)有:建筑工程、工民建、城建、土木工程、給排水、電氣、電子、自動化、自動化控制、暖通、焊接、計算機、機械設(shè)備、市政、機電等專業(yè)。

三、現(xiàn)場管理人員

現(xiàn)場管理人員通常被稱為建筑八大員,包括:安全員、質(zhì)量員、施工員、資料員、材料員、機械員、勞務(wù)員、質(zhì)檢員、試驗員、造價員(已取消)等。這些人員不分等級,但在專業(yè)設(shè)置上有所增加。盡管某些地區(qū)的資質(zhì)辦理已取消八大員的要求,但在其他地區(qū)仍然需要。

四、技術(shù)工人

技術(shù)工人需要持有技工證書,這是由建設(shè)行業(yè)技能鑒定崗位證書頒發(fā)的。一般資質(zhì)申請都需要中級工。專業(yè)設(shè)置和頒發(fā)機構(gòu)較多,但住建部有相應(yīng)的技工名錄,里面明確了資質(zhì)申請住建部系統(tǒng)認可的技工頒發(fā)機構(gòu)名錄和常用的專業(yè)對照表。

五、人員要求

在辦理建筑資質(zhì)證的過程中,人員要求是非常重要的一環(huán)。不同類型的公司在人員方面有不同的要求。一般來說,施工總承包資質(zhì)和部分專業(yè)承包資質(zhì)對注冊資金的要求比較高,而勞務(wù)分包資質(zhì)則對注冊資金的要求較低。在確定公司類型后,需要準備相應(yīng)的注冊資金。

六、人員配置

辦理建筑資質(zhì)需要具備的人員類型包括:技術(shù)負責人、建造師、現(xiàn)場管理人員、技術(shù)人員、職稱人員等。具體的人員數(shù)量要求為:技術(shù)負責人一人、建造師需要五人、中級職稱人員需要六人、技工需要三十人。這些要求是以“建筑工程施工總承包三級資質(zhì)”為例進行介紹的。

七、人員年齡

用于申報資質(zhì)的人員年齡不應(yīng)超過60周歲。在資質(zhì)申請材料中,需要提供企業(yè)人員的職稱資格證書、身份證件、社保證明等。建筑主管部門在審核時,會查看人員年齡是否超過60周歲。因為按照勞動法,60周歲這個年齡階段已經(jīng)退休,不可以作為申報的人員提交材料。

八、技術(shù)負責人工程業(yè)績

企業(yè)新辦建筑資質(zhì),會要求技術(shù)負責人有工程業(yè)績。這里的工程業(yè)績是指企業(yè)技術(shù)負責人主持完成過的工程,業(yè)績是具體到項目負責人頭上的。

九、人員專業(yè)

在資質(zhì)申請的標準中,中級職稱和注冊類建造師這兩類人員都會有相關(guān)專業(yè)的要求。這些專業(yè)必須符合資質(zhì)標準,不可以跨專業(yè)使用人員。

十、人員社保證明

建筑企業(yè)申請資質(zhì)時,需要提供所有人員的社保證明。這是企業(yè)需要為所有人員繳納的。在申請材料中,社保證明是必不可少的一部分。

人員資質(zhì)證在建筑企業(yè)辦理資質(zhì)證書過程中起著至關(guān)重要的作用。企業(yè)需要根據(jù)資質(zhì)標準的要求,配備相應(yīng)數(shù)量和專業(yè)的人員,并確保這些人員的年齡、業(yè)績和社保等方面符合規(guī)定。只有滿足了這些要求,企業(yè)才能順利通過資質(zhì)辦理主管部門的審核,獲得相應(yīng)的資質(zhì)證書。

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