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好順佳集團
2024-09-02 10:28:45
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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建筑資質(zhì)專員在咨詢公司中的角色非常重要,他們負責(zé)處理與建筑資質(zhì)相關(guān)的各種事務(wù),確保公司能夠順利進行項目申報和資質(zhì)維護。
客戶關(guān)系維護:負責(zé)老客戶關(guān)系維護和回訪,與客戶建立良好溝通及合作關(guān)系。
材料遞交與流程審批:負責(zé)與政務(wù)職能部門遞交材料,流程審批。
溝通協(xié)調(diào):配合其他部門做好溝通及交接工作。
三庫一平臺操作:負責(zé)三庫一平臺操作、人員信息維護工作,數(shù)據(jù)填報等。
人員證書管理:負責(zé)各類人員證書注冊、繼續(xù)教育、延期、變更維護等工作。
資質(zhì)申報:負責(zé)資質(zhì)新申請、升級、延期的申報。
政策要求執(zhí)行:按照政策要求,完成各類資質(zhì)許可材料的申報,如建筑資質(zhì)、設(shè)計資質(zhì)、勞務(wù)資質(zhì)、安全許可證等。
工商與安證變更:熟悉工商,安證,資質(zhì)變更等事宜。
客戶對接:負責(zé)與客戶對接申請建筑資質(zhì)所需材料及辦理進度。
其他事務(wù):根據(jù)公司統(tǒng)一安排,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
年齡與學(xué)歷:年齡通常要求在25-30歲之間,大專以上學(xué)歷。
溝通與公關(guān)能力:具備較強的溝通能力和公關(guān)能力,能夠吃苦耐勞,有一定的責(zé)任心。
相關(guān)工作經(jīng)驗:有相關(guān)政府關(guān)系工作經(jīng)驗或管理、銷售、市場業(yè)務(wù)等經(jīng)驗者優(yōu)先。
政府人脈資源:或者有政府相關(guān)人脈資源也可以。
學(xué)習(xí)與抗壓能力:有較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,工作嚴謹,有耐心,積極主動。
建筑行業(yè)了解:對建筑行業(yè)有具體了解,熟悉辦理資資質(zhì)證書流程的優(yōu)先。
辦公軟件使用:熟練使用常用辦公軟件,掌握編寫資質(zhì)申請文件的技能,簡單應(yīng)用PS。
社保待遇:繳納五險一金,簽訂正式勞動合同。
法定假日:員工享有國家規(guī)定的法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假、喪假、帶薪病假等假期。
旅行團建:公司會不定期組織大家出去游玩、團建、聚餐等活動。
工作時間:通常的工作時間為9:00-12:00, 13:30-18:00,周一至周五,周末雙休。
薪資結(jié)構(gòu):基本工資加績效,具體薪資根據(jù)工作經(jīng)驗和工作能力決定,績效參照公司的績效制度,熟練掌握公司業(yè)務(wù)后,預(yù)計在5000-20000以上。
在咨詢公司擔任建筑資質(zhì)專員,職業(yè)發(fā)展前景廣闊。這類崗位通常要求應(yīng)聘者具備一定的專業(yè)知識和技能,同時也需要有較強的溝通能力和團隊合作精神。隨著工作經(jīng)驗的積累,建筑資質(zhì)專員可以逐漸提升自己的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力,進而獲得更多的職業(yè)發(fā)展機會。
上市公司體制完善:如果在上市公司工作,會有完善的晉升平臺和廣闊的發(fā)展空間。
簽訂勞動合同:入職即簽訂勞動合同,保障員工的合法權(quán)益。
專業(yè)人才優(yōu)勢:在一些大型咨詢公司,如大志天成集團,會有資深專家團隊,這為員工提供了向?qū)<覍W(xué)習(xí)和發(fā)展的機會。
多樣化業(yè)務(wù)模塊:在業(yè)務(wù)涉及多個領(lǐng)域的公司工作,員工有機會接觸到不同類型的項目,從而提升自己的綜合能力。
專業(yè)培訓(xùn):一些公司會提供專業(yè)培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能和知識水平。
實踐鍛煉:通過實際項目的操作,員工可以在實踐中不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和解決問題的能力。
團隊合作:在團隊中工作,可以學(xué)習(xí)到他人的優(yōu)點和經(jīng)驗,從而提升自己的綜合素質(zhì)。
在咨詢公司做建筑資質(zhì)專員是一個具有挑戰(zhàn)性和發(fā)展?jié)摿Φ穆毼?。它不僅要求專員具備專業(yè)的知識和技能,還需要有良好的溝通能力和團隊合作精神。隨著工作經(jīng)驗的積累和專業(yè)水平的提升,建筑資質(zhì)專員可以在職業(yè)生涯中獲得更多的發(fā)展機會和更高的職業(yè)成就。
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