安徽建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)辦理

建筑資質(zhì)證書，想必大家都聽說過，實(shí)際上建筑資質(zhì)證在生活中應(yīng)用非常廣泛，關(guān)于行政許可，其中行政許可程度我國法律也有具體的規(guī)定，辦理建筑資質(zhì)證書，申請人可以委托代理人申請，在申請過程中遇到有疑問的，可以要求行政機(jī)關(guān)進(jìn)行說明。行政機(jī)關(guān)要公示行政許可事項(xiàng)，提供相關(guān)文書等。在我國的市場監(jiān)督體系中，會對一些特定行業(yè)實(shí)行許可制度，在公司經(jīng)營的時(shí)候除了需要取得營業(yè)執(zhí)照，還要申請?zhí)厥庑袠I(yè)的經(jīng)營許可證。一定要注意安徽建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)辦理，但愿本篇文章能幫到各位創(chuàng)業(yè)者。

安徽建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)辦理

一、建筑資質(zhì)有哪幾種等級

（一）建筑設(shè)計(jì)甲級資質(zhì)要求

1、資歷和信譽(yù)

（1）具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。

（2）社會信譽(yù)良好，注冊資本不少于300萬元人民幣。

（3）企業(yè)完成過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型大型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于1項(xiàng)，或中型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)，并已建成投產(chǎn)。

2、技術(shù)條件

（1）專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人數(shù)。

（2）企業(yè)主要技術(shù)負(fù)責(zé)人或總工程師應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷、10年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，且主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的大型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術(shù)職稱。

（3）在主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人員中，主導(dǎo)專業(yè)的非注冊人員應(yīng)當(dāng)作為專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的中型以上項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于3項(xiàng)。其中，大型項(xiàng)目不少于1項(xiàng)。

3、技術(shù)裝備及管理水平

（1）有必要的技術(shù)裝備及固定的工程場所。

（2）企業(yè)管理組織結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量、檔案體系健全。

（二）建筑設(shè)計(jì)有限公司乙級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

1、資歷和信譽(yù)

（1）具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。

（2）社會信譽(yù)良好，注冊資本不少于100萬元人民幣。

2、技術(shù)條件

（1）專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人數(shù)。

（2）企業(yè)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人或總工程師應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷、10年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，且主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的中型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于3項(xiàng)，或大型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于1項(xiàng)，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術(shù)職稱。

（3）在主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人員中，主導(dǎo)專業(yè)的非注冊人員應(yīng)當(dāng)作為專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的中型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)，或大型項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于1項(xiàng)。

3、技術(shù)裝備及管理水平

（1）有必要的技術(shù)裝備及固定的工作場所。

（2）有較完善的質(zhì)量體系和技術(shù)、經(jīng)營、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

（三）建筑設(shè)計(jì)丙級要求

1、資歷和信譽(yù)

（1）具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。

（2）社會信譽(yù)良好，注冊資本不少于50萬元人民幣。

2、技術(shù)條件

（1）專業(yè)配備齊全、合理，主要專業(yè)技術(shù)人員數(shù)量不少于所申請專業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人數(shù)。

（2）企業(yè)的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人或總工程師應(yīng)當(dāng)具有大專以上學(xué)歷、10年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，且主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)，具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。

（3）在主要專業(yè)技術(shù)人員配備表規(guī)定的人員中，主導(dǎo)專業(yè)的非注冊人員應(yīng)當(dāng)作為專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人主持過所申請行業(yè)相應(yīng)專業(yè)設(shè)計(jì)類型的項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)不少于2項(xiàng)。

3、技術(shù)裝備及管理水平

（1）有必要的技術(shù)裝備及固定的工作場所。

（2）有較完善的質(zhì)量體系和技術(shù)、經(jīng)營、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度。

（四）丁級（限建筑工程設(shè)計(jì)）

1、資歷和信譽(yù)

（1）具有獨(dú)立企業(yè)法人資格。

（2）社會信譽(yù)良好，注冊資本不少于5萬元人民幣。

2、技術(shù)條件

企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員總數(shù)不少于5人。其中，二級以上注冊建筑師或注冊結(jié)構(gòu)工程師不少于1人；具有建筑工程類專業(yè)學(xué)歷、2年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷的專業(yè)技術(shù)人員不少于2人；具有3年以上設(shè)計(jì)經(jīng)歷，參與過至少2項(xiàng)工程設(shè)計(jì)的專業(yè)技術(shù)人員不少于2人。

3、技術(shù)裝備及管理水平

（1）有必要的技術(shù)裝備及固定的工作場所。

（2）有較完善的技術(shù)、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度

二、辦理建筑資質(zhì)證書需要什么資料呢

(一)綜合資料(第一冊)：

1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;

2、企業(yè)資質(zhì)證書正、副本;

3、企業(yè)章程;

4、企業(yè)近三年全省建筑業(yè)行業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表(網(wǎng)絡(luò)申報(bào)版);

5、企業(yè)經(jīng)審計(jì)的近三年財(cái)務(wù)報(bào)表(審計(jì)事務(wù)所出具);

6、企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明;

7、企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的技術(shù)負(fù)責(zé)人代表工程業(yè)績證明資料;

8、如有設(shè)備、廠房等要求的，應(yīng)提供設(shè)備購置發(fā)票或租賃合同、廠房的房屋產(chǎn)權(quán)證或房屋租賃合同等相關(guān)證明，以及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求提供的其它資料;

9、企業(yè)安全生產(chǎn)許可證(勞務(wù)分包企業(yè)、混凝土預(yù)制構(gòu)件企業(yè)、預(yù)拌商品混凝土等企業(yè)可不提供)。

其中，首次申請資質(zhì)的企業(yè)，不需提供上述2、4、5、9的材料，但應(yīng)提供企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度等文件。

安全生產(chǎn)管理制度應(yīng)當(dāng)包括安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)群防群治制度、安全生產(chǎn)檢查制度、安全生產(chǎn)獎懲制度等。

(二)人員資料(第二冊)：

1、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表中所列注冊人員的身份證明、注冊證書;

2、建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的非注冊的專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明和中高級專業(yè)技術(shù)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證(申請之日起半年內(nèi)任一個(gè)月份單位養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)收據(jù)和社保局出具的繳費(fèi)人員明細(xì));

3、部分資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求企業(yè)必須具備的特殊專業(yè)技術(shù)人員的職稱證書、身份證明及養(yǎng)老保險(xiǎn)憑證，還應(yīng)提供相應(yīng)畢業(yè)證書及反映專業(yè)業(yè)績的證明材料;

4、勞務(wù)分包企業(yè)應(yīng)提供標(biāo)準(zhǔn)要求的人員崗位證書、身份證明。

5、申請資質(zhì)增項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)提供主項(xiàng)資質(zhì)所需注冊人員的注冊證書;

(三)工程業(yè)績資料(申請最低等級資質(zhì)不提供)(第三冊)：

1、工程合同、中標(biāo)通知書;

2、符合國家規(guī)定的竣工驗(yàn)收單(備案表)或質(zhì)量核驗(yàn)資料;

3、上述資料無法反映技術(shù)指標(biāo)的，還應(yīng)提供反映技術(shù)指標(biāo)要求的工程照片、圖紙、工程決算資料、設(shè)計(jì)審查合格書及反映工程規(guī)模的主要設(shè)計(jì)文件(平面圖、剖面圖或工藝流程圖)等。

三、申請建筑資質(zhì)證書手續(xù)及流程

第一步 了解建筑資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備并整理相應(yīng)的資料及流程

每一個(gè)建筑公司成立之前，已經(jīng)規(guī)劃好相應(yīng)的資質(zhì)需求，首先了解其資質(zhì)條件，落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié)，才能在后期實(shí)施過程中不出差錯，切記盲目，既浪費(fèi)時(shí)間又浪費(fèi)金錢，重點(diǎn)在于了解公司基本要求、人員專業(yè)和數(shù)量，業(yè)績要求，社保證明材料，并查看歷史公示記錄，總結(jié)其它公司失敗的原因，及時(shí)了解透徹建設(shè)主管部門需要提供的材料及資質(zhì)申報(bào)流程。這一切都是為了后期打基礎(chǔ)，避免出現(xiàn)重大失誤，采取的事前控制措施，千萬別小看這個(gè)環(huán)節(jié)，很多企業(yè)資質(zhì)申報(bào)吃過很多虧，無論資質(zhì)取得難還是易，這是一個(gè)必要環(huán)節(jié)。

第二步 公司注冊辦理營業(yè)執(zhí)照

通過經(jīng)營所在地工商管理局，按照相應(yīng)的流程，通過核名、公司設(shè)立登記、刻公司章、銀行開戶、社保開戶等一系列操作，成功做好前置條件，重點(diǎn)在于公司注冊資金及經(jīng)營范圍符合資質(zhì)審批要求。

第三步 招聘相應(yīng)專業(yè)人才，并注冊到公司系統(tǒng)

公司成立初期，很多人才根本不可能實(shí)現(xiàn)自主擁有，只能通過外聘或者借用的形式，暫時(shí)為了解決問題而不得已的辦法，雖然主管部門不允許后期通過慢慢補(bǔ)充。可以通過自己尋找或者委托專業(yè)人才獵聘機(jī)構(gòu)，把人才需求提供給對方，快速為你配置齊全，從而大大降低前期籌備成本。最后成功取得人才注冊證書，并購買相應(yīng)的社保，提取憑證，用于后期材料制作。

第四步 制作建筑資質(zhì)申請辦理材料，提交主管部門審批前期已經(jīng)把公司基本資料和人才資料，按照建設(shè)主管部門的辦事指南，逐一制作申報(bào)材料，按照順序，分別上傳到資質(zhì)申請系統(tǒng)中，檢查資料無誤，提交上報(bào)，等待主管部門審批。

第五步 現(xiàn)場考察，公示審批結(jié)果至于現(xiàn)場專家考察，并不是每一個(gè)地區(qū)都會實(shí)行，根據(jù)具體情況而定，主要核對資料申報(bào)的真實(shí)性為主要目的。資料提交后，主管部門根據(jù)審批權(quán)限，逐步審核，在法定時(shí)限內(nèi)，在主管部門官方網(wǎng)站或者資質(zhì)系統(tǒng)中推送審批意見，并接受社會監(jiān)督，一般會經(jīng)歷公示期和通告期，公示意見不同意者有一次申訴的機(jī)會，最終結(jié)果會在通告結(jié)果中體現(xiàn)。最終不同意，需要重新申報(bào)，整理上一次犯錯地方，逐步修改，重新提交審核。

第六步 領(lǐng)取建筑資質(zhì)證書

通告同意的企業(yè)，會在系統(tǒng)生產(chǎn)受理通知單，企業(yè)憑借營業(yè)執(zhí)照和介紹信到主管部門辦理領(lǐng)取建筑資質(zhì)手續(xù)，大功告成。經(jīng)過以上六個(gè)步驟，成功完成整個(gè)建筑公司資質(zhì)證書辦理全流程，僅僅為了給大家提供一個(gè)大概的辦理思路，實(shí)際操作過程中需要經(jīng)歷更多的曲折，所以才產(chǎn)生了各種中介，協(xié)助企業(yè)順利辦理成為可能

四、申請建筑資質(zhì)證書一般多久

3個(gè)月下資質(zhì)，10-15個(gè)工作日下安許

五、申請建筑資質(zhì)費(fèi)用怎么算

資質(zhì)代辦究竟需要多少錢，還得看企業(yè)辦理什么資質(zhì)，有的資質(zhì)好辦，收的代理費(fèi)少，難辦的資質(zhì)，收的代理費(fèi)自然要多一些，而且還要看企業(yè)要辦理的資質(zhì)所需人員是否齊全，如果人員不齊需要補(bǔ)充的話，費(fèi)用自然要高一點(diǎn)。

（一）資質(zhì)等級

資質(zhì)等級不同，收費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。等級越高，代辦費(fèi)用就越高;等級越低，代辦費(fèi)用就較低。等級高的資質(zhì)，辦理難度也高，等級低的資質(zhì)，辦理難度低，這個(gè)也會影響代辦的費(fèi)用。

（二）人員要求

人員費(fèi)用在資質(zhì)代辦的費(fèi)用中占據(jù)的比例很大。代辦資質(zhì)需要許多專業(yè)人員，比如：建造師、工程師、建筑師、安全員、質(zhì)量員、材料員及其他專業(yè)人員等等。每種人員的所需費(fèi)用不一樣，并且同種人員不同級別的所需費(fèi)用也不一樣。辦理資質(zhì)人員費(fèi)用在資質(zhì)總費(fèi)用中占有很大的比例。資質(zhì)所需人員數(shù)量少則十幾個(gè)(新辦資質(zhì))，多則上幾十個(gè)人員(一般是一級資質(zhì)或特級資質(zhì))。具體需要多少費(fèi)用，得看企業(yè)差多少人員。

（三）人員社保費(fèi)用

辦理社保費(fèi)用也是必不可少的，辦理資質(zhì)的公司要為辦資質(zhì)所需的每個(gè)人員交社保，一般3個(gè)月左右，資質(zhì)辦理下來后就可以給這些人員停社保了，資質(zhì)沒有辦理下來是不可以停社保的，這部分社保錢公司是必須出的。

（四）服務(wù)費(fèi)

幫忙代辦資質(zhì)是要收取一定的服務(wù)費(fèi)用的。收取的費(fèi)用一般是根據(jù)資質(zhì)等級高低、申請類別、申請專業(yè)等來決定，當(dāng)然如果不用代辦就不用花費(fèi)這一部分費(fèi)用了。

上面便是對安徽建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)辦理，這一問題的詳細(xì)講解。想必伙伴們對建筑資質(zhì)證都理解了。很多人對什么是建筑資質(zhì)證書這個(gè)問題還不太了解，辦理建筑資質(zhì)證程序有申請、行政機(jī)關(guān)受理、審查、聽證、決定等。