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好順佳集團(tuán)
2024-08-10 09:15:05
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
無資質(zhì)、有風(fēng)險(xiǎn)、早辦理、早安心,企業(yè)資質(zhì)就是一把保護(hù)傘。好順佳十年資質(zhì)許可辦理經(jīng)驗(yàn),辦理不成功不收費(fèi)! 點(diǎn)擊咨詢
[新辦勞務(wù)備案資質(zhì)所需材料]目前仍處于資質(zhì)改革期,雖然施工勞務(wù)資質(zhì)備案制已經(jīng)逐步在全國范圍內(nèi)實(shí)施,但具體執(zhí)行方案仍借鑒原來審批制人員相關(guān)要求,要審批上簡化了許多,才會導(dǎo)致辦理備案時(shí)間大大縮短。各地區(qū)建設(shè)主管部門已經(jīng)陸續(xù)發(fā)布對于勞務(wù)資質(zhì)備案的相關(guān)資料要求及提交手續(xù),想要辦理勞務(wù)資質(zhì)的企業(yè),需要提前了解,才能順利備案成功。新辦企業(yè)勞務(wù)資質(zhì)需要以下材料:
勞務(wù)資質(zhì)電子申請表,在系統(tǒng)中提交。
公司營業(yè)執(zhí)照正副本掃描件。
企業(yè)最新提檔章程。
50名技術(shù)工人的身份證明、技工證書并錄入實(shí)名制管理平臺為準(zhǔn)。
所有人員的社保購買實(shí)行承諾。
經(jīng)營辦公場所證明,包含產(chǎn)權(quán)和租房合同。
企業(yè)承諾書。
三類人員:2A、2C,兩名特種工,用于辦理安許證。
有此可見,企業(yè)需要的提供的資料,與原來相差無異,只是對社保及人員進(jìn)行了承諾,勞務(wù)公司取得資質(zhì)之后,建設(shè)主管部門進(jìn)行事后監(jiān)管抽查,隨時(shí)可能面臨抽查的可能,企業(yè)應(yīng)該及時(shí)做好應(yīng)對措施,提前培訓(xùn)技工人員,取得資格之后,為其購買社保即可。
[施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)所需資料(2020 年)]1. 企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。
建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書正、副本復(fù)印件。
企業(yè)章程復(fù)印件(需附股東簽字或蓋章頁)。
企業(yè)法定代表人任職文件、身份證件復(fù)印件。
企業(yè)經(jīng)理、技術(shù)、財(cái)務(wù)、經(jīng)營負(fù)責(zé)人(標(biāo)準(zhǔn)中要求)的任職文件、職稱證書、身份證件復(fù)印件。
項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)證書或注冊建造師的注冊證書[證書上的工作單位名稱與申報(bào)資質(zhì)單位名稱不一致的,應(yīng)當(dāng)提供原注冊(或工作)單位和申請資質(zhì)單位及省級注冊管理部門出具已申請變更的證明材料。
企業(yè)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員的職稱證書、身份證件、勞動合同復(fù)印件。
標(biāo)準(zhǔn)中對專業(yè)人員和技術(shù)工人有特殊要求的,應(yīng)提供職稱證書或崗位證書、身份證件、勞動合同和反映專業(yè)的證明材料。
代表工程的施工合同、竣工驗(yàn)收單(備案表)或質(zhì)量核驗(yàn)資料等不能反映層次、跨度、高度、造價(jià)等技術(shù)指標(biāo)的,需提供圖紙、照片、工程結(jié)算單等。
企業(yè)近三年統(tǒng)計(jì)報(bào)表(《法人單位基本情況》表、《建筑業(yè)企業(yè)生產(chǎn)情況》表和《建筑業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況與材料消耗情況》表)。
企業(yè)經(jīng)審計(jì)的近三年財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表和損益表)。
資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)對企業(yè)設(shè)備、廠房有具體要求的,企業(yè)應(yīng)出具設(shè)備購置或租賃合同、房屋產(chǎn)權(quán)證或房屋租賃合同等相關(guān)證明。
對企業(yè)分立、合并后設(shè)立的建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請,還應(yīng)提交下列材料:
企業(yè)分立、合并情況說明。
企業(yè)分立、合并的批準(zhǔn)文件或董事會決議。
分立、合并前原企業(yè)近三年財(cái)務(wù)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
有資格的單位出具的驗(yàn)資證明。
新企業(yè)與原企業(yè)的人員、工程業(yè)績及相關(guān)設(shè)備的分割、合并情況。
企業(yè)分立或合并,原企業(yè)仍保留資質(zhì)的,應(yīng)與分立或合并后的企業(yè)同時(shí)申報(bào)。
[施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)申請材料(河南商丘)]1. 企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本。
企業(yè)資質(zhì)證書正、副本。
企業(yè)章程。
企業(yè)近三年統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
企業(yè)經(jīng)審計(jì)的近三年財(cái)務(wù)報(bào)表。
企業(yè)法定代表人任職文件、身份證明及法人證書。
企業(yè)經(jīng)理和技術(shù)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的身份證明、職稱證書、任職文件及相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求的技術(shù)負(fù)責(zé)人代表工程業(yè)績證明資料。
辦公場所的房屋產(chǎn)權(quán)證或房屋租賃合同。
[勞務(wù)派遣資質(zhì)辦理所需材料]1. 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可申請書。
營業(yè)執(zhí)照或者《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》。
公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告或者財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。
經(jīng)營場所的使用證明以及與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單。
法定代表人的身份證明。
勞務(wù)派遣管理制度,包括勞動合同、勞動報(bào)酬、社會保險(xiǎn)、工作時(shí)間、休息休假、勞動紀(jì)律等與勞動者切身利益相關(guān)的規(guī)章制度文本;擬與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本。
需要注意的是,不同地區(qū)和不同時(shí)間的要求可能會有所變化,企業(yè)在辦理勞務(wù)公司資質(zhì)時(shí),應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)刈钚碌恼吆鸵鬁?zhǔn)備相應(yīng)的材料,并確保材料的真實(shí)性和完整性。
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