建筑設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)要求

建筑設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)要求

建筑設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)是指企業(yè)在進(jìn)行建筑設(shè)計(jì)和施工時(shí)必須具備的相應(yīng)資格和條件。這些資質(zhì)要求不僅是為了保障建筑工程的質(zhì)量和安全，也是為了規(guī)范建筑市場(chǎng)，促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。以下是關(guān)于建筑設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)的具體要求：

建筑設(shè)計(jì)資質(zhì)要求

建筑設(shè)計(jì)資質(zhì)分為甲級(jí)、乙級(jí)和丙級(jí)三個(gè)等級(jí)，不同等級(jí)的資質(zhì)對(duì)企業(yè)的要求有所不同。

甲級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)6年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于5項(xiàng)單位工程造價(jià)在1000萬(wàn)元以上的高檔建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于15人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于8人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水、暖通、空調(diào)專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人。建筑裝飾設(shè)計(jì)主持人應(yīng)具有高級(jí)技術(shù)職稱或相當(dāng)于高級(jí)技術(shù)職稱的任職資歷。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全；達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)；有固定工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

乙級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)4年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)單位工程造價(jià)在500萬(wàn)元以上的建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于50萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于10人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于5人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人，其他專業(yè)人員配置合理。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全；達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平的考核標(biāo)準(zhǔn)；有固定工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

丙級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)2年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)單位工程造價(jià)在250萬(wàn)元以上的建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于20萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于6人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于3人，從事結(jié)構(gòu)、電氣專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人，其他專業(yè)人員配置合理。單位中的建筑裝飾設(shè)計(jì)主持人應(yīng)具有中級(jí)技術(shù)職稱或相當(dāng)于中級(jí)技術(shù)職稱的任職資歷。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：推行質(zhì)量管理，有必要的質(zhì)量保證體系及技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度；計(jì)算機(jī)數(shù)量達(dá)到專職技術(shù)骨干人均一臺(tái)，計(jì)算機(jī)施工圖出圖率不低于75%。

建筑施工資質(zhì)要求

建筑施工資質(zhì)也分為不同的等級(jí)，主要包括一級(jí)、二級(jí)和三級(jí)資質(zhì)，不同等級(jí)的資質(zhì)對(duì)應(yīng)不同的施工范圍和條件。

一級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)6年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于5項(xiàng)單位工程造價(jià)在1000萬(wàn)元以上的高檔建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于100萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于15人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于8人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水、暖通、空調(diào)專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人。建筑裝飾設(shè)計(jì)主持人應(yīng)具有高級(jí)技術(shù)職稱或相當(dāng)于高級(jí)技術(shù)職稱的任職資歷。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全；達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平考核標(biāo)準(zhǔn)；有固定工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

二級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)4年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)單位工程造價(jià)在500萬(wàn)元以上的建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于50萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于10人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于5人，從事結(jié)構(gòu)、電氣、給水排水專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人，其他專業(yè)人員配置合理。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：有完善的質(zhì)量保證體系，技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度健全；達(dá)到國(guó)家建設(shè)行政主管部門規(guī)定的技術(shù)裝備及應(yīng)用水平的考核標(biāo)準(zhǔn)；有固定工作場(chǎng)所，建筑面積不少于專職技術(shù)骨干每人15平方米。

三級(jí)資質(zhì)

1. 從業(yè)年限和業(yè)績(jī)：從事建筑裝飾設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)2年以上，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)不少于3項(xiàng)單位工程造價(jià)在250萬(wàn)元以上的建筑裝飾設(shè)計(jì)并已建成，無(wú)設(shè)計(jì)質(zhì)量事故。

2. 社會(huì)信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)實(shí)力：?jiǎn)挝挥休^好的社會(huì)信譽(yù)并有相適應(yīng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力，工商注冊(cè)資本不少于20萬(wàn)元。

3. 技術(shù)骨干：?jiǎn)挝粚Ｂ毤夹g(shù)骨干人員不少于6人，其中從事建筑裝飾設(shè)計(jì)（建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)）的人員不少于3人，從事結(jié)構(gòu)、電氣專業(yè)設(shè)計(jì)的人員各不少于1人，其他專業(yè)人員配置合理。單位中的建筑裝飾設(shè)計(jì)主持人應(yīng)具有中級(jí)技術(shù)職稱或相當(dāng)于中級(jí)技術(shù)職稱的任職資歷。

4. 質(zhì)量管理和其他要求：推行質(zhì)量管理，有必要的質(zhì)量保證體系及技術(shù)、經(jīng)營(yíng)、人事、財(cái)務(wù)、檔案等管理制度；計(jì)算機(jī)數(shù)量達(dá)到專職技術(shù)骨干人均一臺(tái)，計(jì)算機(jī)施工圖出圖率不低于75%。

建筑設(shè)計(jì)與施工資質(zhì)要求是為了保障建筑工程的質(zhì)量和安全，規(guī)范建筑市場(chǎng)，促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。企業(yè)在進(jìn)行建筑設(shè)計(jì)和施工時(shí)，必須具備相應(yīng)的資格和條件，滿足國(guó)家建設(shè)行政主管部門的規(guī)定。不同等級(jí)的資質(zhì)對(duì)應(yīng)不同的施工范圍和條件，企業(yè)在申請(qǐng)資質(zhì)時(shí)應(yīng)根據(jù)自身實(shí)際情況進(jìn)行選擇，并嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。