在東莞注冊(cè)公司能積多少分,在東莞注冊(cè)一個(gè)公司

好順佳集團(tuán)
2024-05-21 11:42:56
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內(nèi)容摘要：在東莞注冊(cè)公司并不會(huì)直接獲得積分，這里的積分可能指的是某些特定情況下的積分，例如適齡兒童的積分制、企業(yè)人力資源管理師的積分制等。但...

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在東莞注冊(cè)公司并不會(huì)直接獲得積分，這里的積分可能指的是某些特定情況下的積分，例如適齡兒童的積分制、企業(yè)人力資源管理師的積分制等。但是，在東莞注冊(cè)公司可能會(huì)間接影響到某些積分的獲取。

1. 適齡兒童的積分制

東莞實(shí)行的是積分制，主要是針對(duì)異地務(wù)工人員的適齡兒童。這個(gè)積分制考慮到了在東莞區(qū)域內(nèi)就業(yè)或經(jīng)商的時(shí)間、居住的時(shí)間、參保年限、納稅情況等因素，這些因素都可以為適齡兒童的父母積累積分。雖然這與在東莞注冊(cè)公司沒有直接的關(guān)系，但是注冊(cè)公司的企業(yè)可能會(huì)因?yàn)樘峁┝司蜆I(yè)或經(jīng)商的機(jī)會(huì)，而使得其員工或合作伙伴有機(jī)會(huì)通過這個(gè)積分制獲得積分。

2. 企業(yè)人力資源管理師的積分制

在東莞長(zhǎng)安入戶企業(yè)人力資源管理師三級(jí)可以積80分。這個(gè)積分制主要是針對(duì)想要通過職業(yè)資格證書來入戶或入學(xué)的人。雖然這同樣與在東莞注冊(cè)公司沒有直接的關(guān)系，但是注冊(cè)公司的企業(yè)可能會(huì)因?yàn)樘峁┝司蜆I(yè)機(jī)會(huì)，而使得其員工有機(jī)會(huì)通過這個(gè)積分制獲得積分。

3. 商業(yè)活動(dòng)中的積分

在東莞注冊(cè)公司的營(yíng)業(yè)執(zhí)照在某些商業(yè)活動(dòng)中可以積累積分。例如，提供社保證明的按申請(qǐng)兒童爸媽(看護(hù)人)累計(jì)繳交社保工傷保險(xiǎn)時(shí)間計(jì)量加分，提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，按該營(yíng)業(yè)執(zhí)照的納稅時(shí)間(納稅證明可到稅務(wù)局服務(wù)窗口出具)計(jì)量加分，每增加一個(gè)月加1分。這意味著，通過在東莞注冊(cè)公司并進(jìn)行合法的稅務(wù)活動(dòng)，可以在一定程度上積累積分。

在東莞注冊(cè)公司可能不會(huì)直接導(dǎo)致積分的積累，但它可能會(huì)間接影響到那些依賴于企業(yè)就業(yè)或商業(yè)活動(dòng)來積累積分的人。此外，注冊(cè)公司的企業(yè)本身也可以享受到國(guó)家對(duì)于創(chuàng)業(yè)者的優(yōu)惠政策，以及東莞的產(chǎn)業(yè)集群優(yōu)勢(shì)，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。