廈門創(chuàng)業(yè)注冊公司補(bǔ)貼政策

為進(jìn)一步完善廈門人才住房政策體系，幫助高層次人才解決廈門住房問題，吸引更多優(yōu)秀人才來廈創(chuàng)業(yè)，廈門市委辦公廳印發(fā)《補(bǔ)充通知》關(guān)于完善我市高層次人才住房政策”?，F(xiàn)將其匯總整理，《重大政策解讀：廈門高層次人才住房政策解讀表》。

人才認(rèn)定方式

A+（優(yōu)秀人才）、A（領(lǐng)軍人才）、B（省級領(lǐng)軍人才）、C（市級領(lǐng)軍人才）類別人才根據(jù)《廈門市高層次人才評價(jià)認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》（每年修訂一次）確定。詳情請參考：

申請人才住房補(bǔ)貼的基本條件

1、12月1日起，經(jīng)市組織、人力資源社會(huì)資源、教育部門批準(zhǔn)的人員調(diào)入廈門（含留學(xué)生）辦理人事關(guān)系。靈活的介紹人員，下同）；申請時(shí)在職，且距法定退休年齡5年以上。

2、企業(yè)單位人才年薪須為上一年度全市城鎮(zhèn)單位在職職工平均工資的5倍以上，事業(yè)單位人才年薪須高于上一年度工資翻倍。年薪以廈門個(gè)人所得稅完稅證明為準(zhǔn)。

3、已在廈門辦理購房或租房手續(xù)。

人才住房補(bǔ)貼發(fā)放

1.人才住房補(bǔ)貼分10年發(fā)放，首次發(fā)放30個(gè)，2-5歲每年10個(gè)，6-10歲每年6個(gè)；

2、高層次人才在享受住房補(bǔ)貼期間升格的，剩余年限可按新類別人才標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。對已獲得人才住房的高層次人才，因類別升級，不符合地區(qū)標(biāo)準(zhǔn)的部分，可通過申請住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)差額解決。

3.符合條件的高層次人才不能同時(shí)申請人才住房和人才住房補(bǔ)貼。

人才住房申請及交易須知

一、住房已交房不滿5年、在廈門工作不滿5年的人才不得上市交易。價(jià)格折舊回購人才退出住房的，按年折舊率執(zhí)行；

2、住房已交房5年，人才在廈門工作滿5年的，人才住房可掛牌交易，但需以原購買價(jià)和掛牌成交為準(zhǔn)。住房市場指導(dǎo)價(jià)與政府差額的55%向政府支付土地收益及其他相關(guān)價(jià)格；

3、如果人才住房已經(jīng)交房10年，人才在廈門工作滿10年，10年后人才在廈門。每增加工作1年，政府每年可將土地收入等相關(guān)價(jià)格的5%捐贈(zèng)給人才，以捐贈(zèng)給人才。

4.農(nóng)行高層次人才在本市購買自助商品房不設(shè)戶籍限制；高層次人才申請并獲得人才住房后，還可根據(jù)本市住房政策購買商品房。已有商品房的，不得申請人才住房。 . 2022年

戶籍福州市全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生及大專預(yù)科技師班及以上畢業(yè)生，在我市企事業(yè)單位穩(wěn)定就業(yè)或個(gè)體戶，繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)三個(gè)月以上，并按每人1萬元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性生活補(bǔ)助。

國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校、海外知名高校全日制研究生、全日制本科畢業(yè)生來蓉工作并與我市企業(yè)（企業(yè)所得稅為留于福州）。落地一年后，授予碩士3萬元/人，本科1萬元/人。

3. 對工程年輕專業(yè)人士的支持

985工程、211工程或海外知名大學(xué)全日制本科及以上畢業(yè)生，專業(yè)對應(yīng)學(xué)科為工學(xué)（學(xué)位證書必須明確工學(xué)博士、工學(xué)碩士或工學(xué)學(xué)士），三以內(nèi)畢業(yè)后一年內(nèi)，在本市“規(guī)模以上企業(yè)”（經(jīng)縣、區(qū)統(tǒng)計(jì)局或工信局認(rèn)定）工作，企業(yè)支付與上一年度同等年薪我們城市的一年。城鎮(zhèn)單位在職職工平均工資達(dá)到一定比例（學(xué)士1倍，碩士、博士1倍），繳納企業(yè)稅前50（211工程）、60（985工程或海外名校）的工資發(fā)放到企業(yè)就業(yè)補(bǔ)貼，累計(jì)補(bǔ)貼不超過3年。

已繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或落戶我市四城區(qū)（鼓樓區(qū)、臺(tái)江區(qū)、晉安區(qū)倉山區(qū)）畢業(yè)生可申請以市場價(jià)30%的價(jià)格購買50-70平方米的保障性商品房。

2018年以后引進(jìn)我市并被確定納入福州市“千名醫(yī)生引進(jìn)培養(yǎng)”人才計(jì)劃的優(yōu)秀醫(yī)生，以及市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定的特殊優(yōu)秀人才，可申請酒店式住宿的人才公寓，租金由申請人、單位、單位納稅所在當(dāng)?shù)卣袚?dān)。

非福州學(xué)生、在我市無免費(fèi)住房的全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生，在我市企業(yè)和事業(yè)中有穩(wěn)定就業(yè)或自謀職業(yè)的大專預(yù)科技術(shù)班及以上畢業(yè)生，應(yīng)繳納按規(guī)定參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)3個(gè)月以上并落戶福州的，可申請福州市人才住房保障“萬人計(jì)劃”。

對離校2年內(nèi)未就業(yè)的靈活就業(yè)高校畢業(yè)生，按照我市靈活就業(yè)窗口最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的65%給予基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼。上一年。補(bǔ)貼期限不超過3年。

大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)5年內(nèi)，實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)后，在公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理就業(yè)登記，在福州市轄內(nèi)保險(xiǎn)公司購買人身意外傷害保險(xiǎn)。對實(shí)際購買的人身意外傷害保險(xiǎn)給予100元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。補(bǔ)貼期限不超過三年。

一、“植根榕城”優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助

畢業(yè)5年內(nèi)在我市創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生和大學(xué)畢業(yè)生（含技校），個(gè)人最高可申請30萬元，小微企業(yè)300萬元開辦擔(dān)保貸款。個(gè)人貸款最長貸款期限不超過3年，小微企業(yè)最長貸款期限不超過2年，累計(jì)次數(shù)不超過3次，政府部門給予貼息支持。

3、一次性開辦補(bǔ)貼

大中專院校（含技校）畢業(yè)生在畢業(yè)5年內(nèi)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體工商戶的，創(chuàng)業(yè)時(shí)支付或作為靈活用工支付。對有社會(huì)保險(xiǎn)的職工，由創(chuàng)業(yè)地所在縣（市）區(qū)給予一次性5000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，一次性給予10000元?jiǎng)?chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。給那些駕駛過 5 名或更多員工的人。

4、創(chuàng)業(yè)租房補(bǔ)貼

在我市（各類創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園等）創(chuàng)業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)的大學(xué)生（含技校）和畢業(yè)生，已享受租用經(jīng)營場所1年以上，可在我市創(chuàng)業(yè)最長2年，場地實(shí)際租金不超過50元，每廠3000元。

5. 創(chuàng)業(yè)驅(qū)動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼

小微企業(yè)（以工商營業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn)，個(gè)體工商戶除外）在本市工商登記注冊不滿三年的，與新入職人員簽訂為期一年的合同以上對上述勞動(dòng)合同，應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生和就業(yè)困難人員，每人一次性補(bǔ)助1000元，每人一次性補(bǔ)助500元。企業(yè)享受的補(bǔ)貼總額不超過3萬元。

6、創(chuàng)業(yè)工作站

福州大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化示范園為社會(huì)提供122個(gè)開放式工作站。在校生、畢業(yè)五年內(nèi)的往屆生、獲得教育部學(xué)歷認(rèn)證的歸國留學(xué)生均可申請落戶。企業(yè)法定代表人須為高校畢業(yè)生，高校畢業(yè)生認(rèn)繳出資比例不低于30%。

七、個(gè)體經(jīng)營稅收政策認(rèn)定

畢業(yè)年度內(nèi)持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》的高校畢業(yè)生、登記失業(yè)半年以上、零就業(yè)家庭、城鎮(zhèn)低收入家庭登記失業(yè)，因?yàn)橹黧w經(jīng)營者從事個(gè)體經(jīng)營的，應(yīng)當(dāng)在當(dāng)年應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅，按限額依次扣除。三年內(nèi)每戶每年 萬元。

1.工作平臺(tái)發(fā)布

2. 短期免費(fèi)住宿找工作

外地全日制大學(xué)畢業(yè)生畢業(yè)后三年內(nèi)來蓉實(shí)習(xí)的，可申請免費(fèi)住宿，最長三個(gè)月。

3、人才儲(chǔ)備

4. 求職和創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼

五、主要招聘活動(dòng)

（一）“歡樂歲月相聚福州”人才線上雙選晚會(huì)系列

\n 2021年將推出一系列人才線上雙選活動(dòng)，圍繞“六城五品”開展百萬高薪企業(yè)、明星企業(yè)直播活動(dòng)，為企業(yè)和人才提供精準(zhǔn)對接渠道。

（二）正月初十高校畢業(yè)生供需會(huì)

每年正月初十畢業(yè)生返校高峰前，市人社局會(huì)同市委組織部組織開展“高校畢業(yè)生供需情況”面對面會(huì)議和博士對接會(huì)”。這是全市覆蓋面最廣、參與單位最齊全、人才最多的招聘盛會(huì)。

（三）“好年華聚福州”校園人才引進(jìn)活動(dòng)

每年秋季，市委組織部、市人力資好順佳社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織重點(diǎn)企事業(yè)單位招收高校畢業(yè)生。赴浙江大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、武漢大學(xué)、吉林大學(xué)、廈門大學(xué)、福州大學(xué)等省內(nèi)外50所重點(diǎn)大學(xué)舉辦校園巡展，吸引人才。

(4) 融博會(huì)

由福州市委組織部打造的人才引進(jìn)平臺(tái)已連續(xù)舉辦四屆。了解福州，選擇福州，融入福州。目前，該活動(dòng)已成為福州市為名校畢業(yè)生舉辦的規(guī)模最大、層次最高、服務(wù)最好的現(xiàn)場招聘對接活動(dòng)。