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好順佳集團
2022-07-25 18:56:48
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1、勞動力成本結構、勞務人員勞務成本(基本勞務費、評估勞務)、社會保險、勞務輸出服務費。
2、勞務派遣費各項工作標準按實際發(fā)生的財務費用結算,出口勞務派遣費按每人每月幾百元的標準收取。
3、在時間和結算方式上,甲方從指定的全額支付到公司人力資源賬戶,并提供銀行15日的每月結算費用清單。勞務管理人員的工資由勞務公司按照勞動合同約定的日期支付。
4、乙方向勞務公司支付的勞務費及相關費用,勞務派遣費后,公司必須開具正式的勞務費發(fā)票。
法律依據(jù):《中華人民共和國勞動合同法》
第五十八條 勞務派遣單位為本法所稱用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。勞務派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,除應當載明本法第十七條規(guī)定的事項外,還應當載明被派遣勞動者的用工單位、派遣期限和被派遣勞動者的崗位。勞務派遣單位應當與被派遣勞動者簽訂兩年以上固定期限勞動合同,按月支付勞動報酬;在被派遣勞動者不工作期間,勞務派遣單位應當按照當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付被派遣勞動者的工資。按月支付。
第六十條勞務派遣單位應當將勞務派遣協(xié)議的內容告知被派遣勞動者。勞務派遣單位不得扣除用人單位按照勞??務派遣協(xié)議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。勞務派遣單位和用人單位不得向被派遣勞動者收取費用。
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