上海上市公司注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)

天建會(huì)計(jì)師事務(wù)所成立于1983年12月，是由一批資深注冊(cè)會(huì)計(jì)師組建的全國(guó)首批具有A+H股企業(yè)審計(jì)資質(zhì)的大型專業(yè)會(huì)計(jì)、審計(jì)中介機(jī)構(gòu)之一。綜合實(shí)力位居國(guó)內(nèi)投資機(jī)構(gòu)前三名、熱門領(lǐng)域前五名、全球前20名。

推廣渠道公開透明。根據(jù)年度考核，每隔1 ~ 2年晉升一次。薪酬包括:基本工資和浮動(dòng)薪酬、半年獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、服務(wù)4年后的獎(jiǎng)勵(lì)、晉升為項(xiàng)目經(jīng)理后的實(shí)習(xí)津貼、青年人才獎(jiǎng)勵(lì)和住房津貼、青年人才住房津貼。另外還有節(jié)日費(fèi)、年費(fèi)、通訊費(fèi)、生日禮物和年部差旅，待遇也不太好。

地點(diǎn):成都

招聘人數(shù):5人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)

截止日期:2022-01-04

工作描述

1. 協(xié)助項(xiàng)目組完成各類企業(yè)年報(bào)審計(jì)或IPO審計(jì);

2. 負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目組分配的具體審計(jì)任務(wù);

3.收集、獲取和整理審計(jì)證據(jù)和材料、審計(jì)工作底稿;

4. 協(xié)助編制審計(jì)報(bào)告，提出改進(jìn)建議和決策依據(jù);

5. 完成部門交辦的其他工作

職位要求

1. 本科及以上學(xué)歷，年齡30周歲以下;3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，通過CPA考試3門以上者優(yōu)先;1年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所或大型工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)證券從業(yè)資格事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的文字功底和人際溝通能力;熟練掌握外語者優(yōu)先。

地點(diǎn):成都

招聘人數(shù):10人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)

截止日期:

2022-01-04

工作描述

1. 協(xié)助項(xiàng)目組完成各類企業(yè)的年報(bào)審計(jì)或IPO審計(jì);2 .負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目組下達(dá)的具體審計(jì)任務(wù);3 .收集、獲取和整理審計(jì)證據(jù)和材料，審計(jì)工作底稿;協(xié)助編制審計(jì)報(bào)告，提出改進(jìn)建議和決策依據(jù);完成部門或項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。

職位要求

1. 本科及以上學(xué)歷，年齡 歲以下。3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，通過CPA考試3門以上者優(yōu)先;1年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所或大型工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)內(nèi)證券從業(yè)資格事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5.責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的文字功底和人際溝通能力;熟練掌握外語者優(yōu)先。

老顧問(成都)

地點(diǎn):成都

招聘人數(shù):2人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)

截止日期:2021-12-31

工作描述

1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理參與項(xiàng)目評(píng)估;

2. 準(zhǔn)備工作文件;

3.收集評(píng)價(jià)信息，整理歸檔評(píng)價(jià)資料;

4. 在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下，及時(shí)完成交辦的其他任務(wù)。

職位要求

1. 本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;

2. 2-3年資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立處理資產(chǎn)評(píng)估工作，具有較強(qiáng)的專業(yè)技能;

3.具有注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師資格或通過兩次以上資產(chǎn)評(píng)估師考試者優(yōu)先;

4. 有責(zé)任心，有進(jìn)取心，能承受一定的工作壓力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;

地點(diǎn):北京

招聘人數(shù):12人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)截止日期:2022-03-31

工作描述

1. 獨(dú)立完成中型企業(yè)項(xiàng)目審計(jì);

2. 制定合理有效的中型項(xiàng)目工作計(jì)劃，并對(duì)工作進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督;

.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量控制，發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題;維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶保持良好溝通。

5. 為下級(jí)審核員提供有效的指導(dǎo)和培訓(xùn)。

職位要求

1. 會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，32歲以下優(yōu)先;

2. 熟悉會(huì)計(jì)和審計(jì)準(zhǔn)則，注冊(cè)會(huì)計(jì)師;

年以上大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn);

4. 責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的文字功底和人際溝通能力。

5. 致力于長(zhǎng)期審計(jì)工作，能夠承受持續(xù)的工作壓力，能夠長(zhǎng)期出差。

審計(jì)高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理(北京)

地點(diǎn):北京

聘用人數(shù):8人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)

截止日期:

2022-03-31

工作描述

1. 主導(dǎo)擬上市公司IPO、上市公司年報(bào)審計(jì)、資產(chǎn)重組、企業(yè)并購(gòu)等工作;

2. 獨(dú)立承擔(dān)大中型項(xiàng)目的匯總、合并及其他具有挑戰(zhàn)性的任務(wù);

3.合理有效地制定大中型項(xiàng)目的工作計(jì)劃，監(jiān)督工作進(jìn)度和質(zhì)量;

4. 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量控制，發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題;維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶保持良好溝通。

職位要求

1. 全日制本科及以上學(xué)歷，致力于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展;

2. 具有5年以上會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

3.有領(lǐng)導(dǎo)上市公司IPO及資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4. 具備優(yōu)秀的專業(yè)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神團(tuán)隊(duì)管理和客戶溝通能力;

5. 具有良好的職業(yè)道德，無違法違規(guī)行為，未受到行業(yè)監(jiān)管處罰;

地點(diǎn):北京

招聘人數(shù):1人

招聘類型:社會(huì)招聘

工作類別:審計(jì)

截止日期:

2022-07-01

工作描述

1. 開展項(xiàng)目質(zhì)量控制評(píng)審(涉及A、B、C類項(xiàng)目);

2. 組織實(shí)施分公司的實(shí)踐質(zhì)量檢驗(yàn)，并撰寫檢驗(yàn)報(bào)告;

3.配合內(nèi)部(總行)、外部監(jiān)管部門(如中國(guó)票據(jù)協(xié)會(huì)、財(cái)政部、證監(jiān)會(huì)等)對(duì)研究所的實(shí)踐質(zhì)量進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，包括組織自查、前期資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)配合協(xié)調(diào)、后期整改落實(shí)等;

4. 提供風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量控制及職業(yè)道德培訓(xùn)課程。

職位要求

1. 會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2. 5年以上證券注冊(cè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，簽署過兩家以上上市公司年度報(bào)表審計(jì)報(bào)告的注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)或曾完成上市公司年度報(bào)表質(zhì)量審計(jì)工作的注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)優(yōu)先，年齡45周歲以下;

3.熟悉中國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、制度和中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

5. 具備相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)分析和質(zhì)量控制能力，能有效識(shí)別重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn);

6、為人誠(chéng)實(shí)、踏實(shí)，具有良好的學(xué)習(xí)和督導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力及良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;

7、良好的溝通能力，能承受工作壓力。

8. 合作伙伴晉升的機(jī)會(huì)。

招聘人數(shù):2人

工作類別:企業(yè)咨詢

截止日期:

2021-12-31

工作描述

1. 領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型咨詢項(xiàng)目，包括但不限于財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)組織變革、財(cái)務(wù)預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析及財(cái)務(wù)共享中心項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施交付;

2. 獨(dú)立負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析解決方案的制定和實(shí)施，如KPI、BALANCED Scorecard項(xiàng)目;

3.參與或負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)控制度建設(shè)項(xiàng)目;

4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求

1. 全日制本科及以上學(xué)歷，英語六級(jí)或類似英語水平考試，通過注冊(cè)會(huì)計(jì)師或其他執(zhí)業(yè)資格考試者優(yōu)先;

2. 6年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上財(cái)務(wù)管理咨詢項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有四大咨詢公司及其他國(guó)內(nèi)咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.具有較強(qiáng)的商業(yè)敏銳度，對(duì)相關(guān)行業(yè)和市場(chǎng)有深刻的洞察力，優(yōu)秀的結(jié)構(gòu)化思維和信息轉(zhuǎn)換能力;

4. 具有一流的團(tuán)隊(duì)合作精神，學(xué)習(xí)主動(dòng)性強(qiáng)，富有激情，樂于分享;

5. 豐富的項(xiàng)目管理、實(shí)施和指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的人際溝通和溝通能力，能接受短期和中期國(guó)內(nèi)(海外)出差;

6. 良好的職業(yè)道德，不違反法律法規(guī)，不受行業(yè)監(jiān)督和處罰。