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2022-06-06 13:50:49
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補貼標準:現(xiàn)行江蘇省標準為每人每月200元,企業(yè)按此標準支付的高溫補貼,可按規(guī)定稅前扣除。江蘇高溫費每月200元,仍是標準,2011年,國家安監(jiān)總局、國家計委、社會部門、全國總工會等四個部門下發(fā)通知,發(fā)放高溫津貼,但有網(wǎng)友反映多年沒有收到高溫津貼,有不少地區(qū)的高溫津貼標準幾年都沒有調(diào)整?,F(xiàn)代快報記者昨日獲悉,江蘇自6月份以來,已進入高溫耐受期。今年的高溫津貼將不作調(diào)整,即2011年設(shè)定的每人每月200元。根據(jù)江蘇省規(guī)定,用人單位在35℃以上高溫天氣安排勞動者進行戶外作業(yè)或未采取有效措施將工作場所溫度降至33℃以下的,應(yīng)向勞動者支付夏季高溫津貼。付款期限為4個月(6、7、8、9月)。企業(yè)可以按月支付,也可以一次性支付,最長不超過4個月。企業(yè)按此標準支付的高溫費用,可以列入職工福利基金,計入企業(yè)成本費用,準予稅前扣除。熱費不得以發(fā)放冷飲等實際項目抵銷。在室內(nèi)作業(yè)高溫津貼方面,江蘇省已將自主決定權(quán)下放給企業(yè)。雖然江蘇省今年沒有調(diào)整高溫收費的計劃,但其收費標準仍然是全國最高的。據(jù)統(tǒng)計,江西省高溫補貼標準最高,為240元/月,其次是浙江225元/月,江蘇200元/月,與上海持平。
法律依據(jù):第十七條從事高溫作業(yè)的勞動者,依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動者在高溫天氣從事戶外操作以上35°C,未能采取有效措施,減少工作場所溫度低于33°C,它應(yīng)當支付勞動者高溫津貼,應(yīng)當計入工資總額。高溫津貼標準由省人力資好順佳社會保障行政管理部門會同有關(guān)部門制定,以《社會經(jīng)濟》為依據(jù)經(jīng)濟發(fā)展進行了適當調(diào)整。
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